MLM compensação planos de pagamento, como escolher um

Cada um dos mais de 900 empresas de MLM tem o seu próprio plano de compensação, e uma pessoa poderia ficar louco tentando analisar cada um deles. Portanto, I &'; vou mostrar-lhe como avaliar facilmente os planos de remuneração, a fim de encontrar um que é projetado para maximizar o seu sucesso

Você &';. Ouvirá coisas sedutoras e elegantes como o “ Nós pagar-lhe 43 diferentes formas &"; …. “ Piscinas de Corrente &"; … &"; .. Rapid Rewards &"; &hellip ;. “ Forçado Matrix &"; … &"; Codificado Bônus &"; … .. este é o lugar onde as pessoas se distrair de como analisar corretamente um plano de pagamento. Em Marketing de Rede, você faz duas coisas. Você ganha alguns clientes que compram o seu produto ou serviço, e você ajudar outras pessoas a tornar-se empresários. Então, nós estamos pago para fazer duas coisas simples. Portanto, os planos de remuneração deve ser simples

Aqui estão os 3 principais blocos de construção que você deve usar para rever um plano de compensação

&bull.; Comissão sobre suas vendas pessoais
• Comissão Em sua pena de linha de Vendas
• Bónus para as vendas do produto

Comissão em suas vendas pessoais
Lembre-se, o seu foco em Marketing de Rede é Duplicação, todos se reúnem apenas alguns clientes. O conceito principal é que você não tem que ter centenas ou milhares de clientes.

E porque você só reunir alguns clientes mesmo, a renda gerada em seus próprios clientes pessoais não será significativo. No entanto, as comissões pessoais deve ser suficiente para que as pessoas experimentam recebendo um cheque em um prazo razoável. Quando as pessoas vêem um cheque, um cheque que ainda é US $ 25 ou US $ 50, dá-lhes a crença de que o negócio está funcionando. Se a comissão sobre a venda pessoal é apenas alguns centavos, eles não vão ver uma verificação por um longo, longo tempo, e quando isso acontece, as pessoas vão sair.

Comissão Em sua pena de linha de Vendas
Aqui são as coisas que você deve tomar nota de quando olhando para comissões para baixo da linha de

• São as percentagens consistente
&bull?; É a estrutura fácil de explicar ou é confuso
&bull?; São as percentagens muito baixo ou muito alto?

A maioria dos planos de pagamento MLM compensação média, cerca de 8 níveis de remuneração, com opções para receber o pagamento através de níveis ilimitados, mas por agora vamos &'; s assumir um plano possui 8 níveis principais. Let &'; s dizer que você tem a planos lado a lado e no primeiro, as porcentagens são consistentes em 5% ao longo de todo o plano de pagamento 8 nível. E, no segundo, as percentagens aumentar e diminuir várias vezes. 2% no nível um, e depois saltar para 15% no nível 2, e até 25% no nível 2, depois de volta para baixo para 6% no nível 3, em seguida, até 12% no nível 4, em seguida, para baixo para 3%, e assim por diante.

Deixe-me lhe fazer uma pergunta. Qual desses dois planos de remuneração que você quer tentar explicar para uma pessoa que você &'; re tentando se inscrever? A primeira delas é claro

Há &';! Sa conceito-chave que todos os executivos bem sucedidos entender. E eu &'; ve mencionado isso em vários dos meus outros artigos. “ A pessoa confusa sempre diz NÃO ou sai "Então você deve procurar um plano de comissão para baixo da linha que é consistente

Bônus
Os bônus são uma parte importante de qualquer plano de pagamento Primeiro, eles... fornecer uma maneira de recuperar o seu investimento inicial e obter algum dinheiro adicional enquanto sua renda residual a longo prazo cria. Além disso, eles são um incentivo para promover o seu negócio, e um incentivo para treinar e apoiar sua linha de baixo. Se uma pessoa recebe um bônus quando sua linha de baixo faz uma venda, as pessoas vão ficar e continuar a trabalhar o negócio.

Aqui estão dois componentes-chave que você deve analisar quando se olha para planos de pagamento de bônus.

Um. Certifique-se bônus são pagos apenas quando o produto é vendido. Bônus pagos para recrutar sem vendas de produtos terá uma companhia fechou por órgãos estaduais e federais.

B. A estrutura onde os bônus são pagos para várias pessoas de uma transação. Basta como as comissões, um bom programa de bônus permite alavancar seus esforços e receber uma compensação bônus dos esforços de sua linha de baixo. Se você e seus representantes para baixo da linha está recebendo cheques de bônus e experimentar alguns resultados de produção de renda, eles são menos propensos a parar de fumar.

Ok, vamos acabar com isto. Você quer que o projeto para todos os 3 blocos de construção para ser consistente e fácil de explicar porque “ as pessoas confusas sempre tão NO ou sair do &" ;. Certifique-se as comissões pessoais não são apenas alguns centavos para uma venda e, se possível, os bônus devem ser espalhados por várias pessoas

Para saber mais sobre Marketing de Rede sobre temas como “. Como escolher uma empresa de &" ;, “ Como escolher um produto &" ;, e “.. &" Pay Planos ;, encontrar um Mestre Networker que pode ajudá-lo Restaurant