Saiba 5 dicas-chave para ser um líder eficaz

É você a pessoa que passa pela vida tendo apenas e conseguir o que você ganha? Ou você quer ser a pessoa que abraça o que eles têm trabalhado para saber o que você recebe é um resultado direto das ações que você tomou?
De acordo com o World Future Society a essência da liderança é a capacidade de ver e criar o futuro. Como líder, você vai precisar para desenvolver a capacidade de ver e criar para se tornar um mestre de seu destino.

A fim de obter sucesso em nossas vidas, em última análise se resume à qualidade de nossa comunicação com os outros.

Há 5 princípios para o sucesso que você precisa para considerar e lembre-se, se você quiser ser o futuro Martin Luther King, Gandhi, Nelson Mandela, ou como John Adair escreve &'; tornar-se o tipo de líder que os outros siga voluntariamente
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1. Conhecer o seu resultado.

Como afirmei anteriormente que você não quer ser a pessoa que só tem o que lhes é dado. Se você quer ser o construtor do seu sonhos, então você precisa perguntar a si mesmo o que você quer. Basta perguntar o que você quer sair dessa. Isto irá capacitá-lo e mudar seu foco sobre o que precisa ser mudado. Seja claro sobre o que você quer que seu resultado seja, de modo que . você não vai apenas se o que acontece a aparecer no seu caminho
Outra maneira de olhar para isso é ter um propósito claro, precisamos saber o quê, porquê e como queremos alcançar algo – lembre-se sempre, se você don &'; t sabe onde você quer chegar, não importa que caminho você tomar

2 Agir

Estou sempre lembrar de uma citação chave por Will Rogers, “... Mesmo se você está no caminho certo você vai ter atropelado se jus sentar lá &" ;. Não há nenhum substituto para agir em termos de produzir os resultados que você precisa para obter o resultado que você deseja.

2. Consciência sensorial.

Você precisa estar ciente da existência ou não as mudanças e os passos que você tomou realmente estão fazendo a diferença. Você precisa ser capaz de ver os resultados e os resultados que você espera. Você precisa configurar um sistema de monitoramento para verificar se as alterações que trabalham e se não fazer algo sobre isso, alguém uma vez me &' disse, a definição de insanidade é fazer as mesmas coisas e esperar resultados diferentes &';

3. A mudança de comportamento.

Inevitavelmente, se você não tem vindo a produzir resultados que você precisa para analisar onde estão os problemas e encontrar soluções para alcançar seus objetivos. Você precisa estar disposto a ter flexibilidade comportamento.

5. Operar a partir de uma fisiologia e psicologia de excelência.
Imagine se você estivesse em uma porta em porta chamada de vendas. Você não iria ficar lá com um olhar severo, você não iria começar resmungando e você não teria sua cabeça e ombros slouched. Você precisa estar confiante, falando claramente e entusiasta. Se você quiser produzir resultados que você precisa para manter seu corpo em uma maneira que &';. Vai fazer isso
Você deve sempre lembrar em qualquer comunicação que sempre haverá um grande frango e um pouco de frango, devemos sempre transpirar confiança e ser o grande frango.

Finalmente basta pensar em qualquer um dos bons gestores ou líderes que você já trabalhei e pergunte a si mesmo, por que você acredita que eles eram um bom líder. As chances são algumas das respostas serão &'; eles sabiam o que queriam --- eles eram excelentes em comunicar --- eles eram geralmente optimistas na sua abordagem --- eles não tinham medo de tentar coisas
Então lembre-se. se você sempre faz o que você sempre fez, você sempre terá o que você sempre tem
Não tenha medo de tomar medidas para construir seus próprios sonhos e esperanças se você don &';. t você sempre estará marchando ao som de ritmos alguma outra pessoa &'; s tambor e não pode levá-lo onde você quer ir
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