Você está Semeando as sementes de riqueza?

Em uma indústria onde tremenda riqueza pode ser feita, a obtenção de sucesso nunca pode ser fácil. Não existe tal coisa como um &'; ficar rico overnight &'; o negócio. Fortunas são feitas, mas é preciso tempo e esforço acrescido de um lote inteiro da paciência. Comercialização

Network oferece a maior chance de uma pessoa média para chegar a qualquer nível de sucesso que eles querem. Se você plantar suas sementes direito, os frutos do seu trabalho e paciência vai oferecer uma recompensa abundante. O conceito-chave neste negócio é duplicação. Se você projetar uma atitude vencedora, ensinar seus downlines ou clientes potenciais como o sistema funciona e, mais importante, mostrar-lhes o caminho certo para fazê-lo, eles estarão mais inclinados a seguir o seu padrão de sucesso e replicar isso aos seus downlines.

Aqui estão algumas Do &'; s e Don &'; t &'; s para lembrar ao ensinar seus downlines:

Do &'; s

• Não ensiná-los a deixar seus amigos e família sabem o que estão fazendo. Enquanto as pessoas fazem tomar uma decisão baseada na emoção, você é melhor fora referindo o negócio com base em uma decisão informada sólido contra um sensacionalistas
• Não ensiná-los a não deixar seus amigos e família desencorajá-los. Esta é provavelmente a coisa mais importante para ensinar uma nova pessoa. As pessoas podem ser cético se eles estão mal informados ou não dispõem de informações sobre o negócio. Deixe seus downlines sabe que se alguém teve sucesso em qualquer coisa, eles podem também
&bull!; Faça ensiná-los no plano de remuneração funciona. Eles precisam saber como receber o pagamento e eles precisam ser capazes de explicá-lo aos outros. Não fornecer suporte para eles e ensiná-los a fornecer suporte para seus downlines.

Don &'; t &'; s

• Don &'; t tentar reinventar a roda. Esta é uma pergunta difícil para a maioria das pessoas. Mas é em seus e seus downlines &'; melhor interesse para usar as coisas comprovadas que você e seu upline para onde você está receberam
• Don &'; t têm suas perspectivas inscrever-se e, eventualmente, abandoná-los. Fornecer seus downlines com a educação negócio de construção e ferramentas que eles precisam para que acabará por ser auto-apoio e ensinar seus downlines para fazer a mesma coisa
• Don &'; t tentar construir qualquer um &'; s negócios ou dizer-lhes que você vai. Isso só vai criar um grupo de pessoas que esperam que você faça o trabalho por eles. Por todos os meios ajudá-los, responder perguntas e ser um bom patrocinador ou upline mas DON &'; T colher-alimentação de outra forma os seus downlines não vai se mover.

Lembre-se, a duplicação começa com você mesmo. Liderança da frente e ser a pessoa que você quer que seu povo para ser, e, mais tarde, ele vai ser difícil de pôr um fim ao tipo de crescimento essa duplicação pode trazer-lhe Restaurant  .;