Soluções de e-Learning for Professionals

Expandindo suas dimensões fora do setor acadêmico, e-learning agora ocupa um papel importante no setor corporativo. Eliminando as necessidades de formação tradicional, viajar e material de referência em massa, e-learning prova ser benéfico para o setor corporativo. No campo corporativo, e-learning oferece método fácil e eficaz em termos de custos de formação. Liberdade de aprendizagem pode ser alcançada através de e-learning soluções personalizadas fornecidos pelas empresas prestadoras desses serviços.

soluções de e-learning para treinamento organizacional é oferecido tanto em termos de catálogos e módulos on-line e off-line. Estes módulos são interativos e permitir que os funcionários a obter o máximo benefício de treinamento em tempo real. Alguns sites sociais populares como o Facebook eo Twitter também estão incluídos no processo de e-learning. Isso torna o processo de e-learning muito emocionante e única.

Junto com essa formação interativa, fornecedora de soluções de muitos e-learning oferece módulos de avaliação, a fim de avaliar o empregado treinamento, testes e relatórios. Ele economiza tempo e energia que é exigido de outra forma em um processo manual de preparação de folhas de pontuação.

Além de aprendizagem social, e-learning soluções são as melhores chaves para desbloquear os sistemas de ensino mais interactivas, que estão disponíveis na gama de aplicações móveis e jogos de vídeo. Esses aplicativos e jogos especiais feitos sob medida têm o prazer de aprender enquanto joga o jogo.

módulos de e-learning também são amplamente utilizadas em serviços bancários e financeiros da indústria, informática, ciências da vida, e setor de varejo. Além disso, o conteúdo de e-learning específico departamento também é oferecido na área de vendas e marketing, recursos humanos, desenvolvimento de produto e suporte ao cliente. Com o passar do tempo, o âmbito de aplicação do e-learning está aumentando constantemente, com mais e mais áreas que vem sob a sua égide.

Como por o cliente &' específica; s necessidade, os serviços de e-learning também inclui IBT (Internet-Based Training), CBT (treinamento baseado em computador) ou WBT (Web-Based Training). A fim de fornecer conteúdo, intranet /extranet, fita de áudio ou vídeo, Internet, CD-ROM e TV via satélite também são usadas pelas organizações especializadas em cursos de e-learning.

Com uma equipe in-house de especialistas, as empresas prestadoras de serviços de e-learning criar conteúdo relevante para cumprir com os objetivos de negócio de seus clientes.

empresas corporativos podem aproveitar os serviços de e-learning de prestadores de serviços a baixo custo. As soluções de e-learning amplamente exigidos incluem Wizdom LMS, Wizdom Collaboration Suite, Gestão da Formação Wizdom, Wizdom Habilidade Gap Analysis, Wizdom Offline Learning, Wizdom social, Wizdom Avaliação do motor e Apoio Wizdom. Estas soluções de e-learning são flexíveis em termos de estrutura, o que o torna adequado para um grupo variado de aprendiz.

Essas plataformas também pode ser personalizado conforme as necessidades específicas dos clientes. Desenvolvido para fácil entendimento, essas plataformas proporcionar o máximo benefício para os profissionais de empresas corporativas.

Assim, pioneiro de um sistema de formação organizacional nova era, e-learning soluções revolucionaram a maximização dos lucros brutos. A fim de educar os funcionários e os clientes, várias empresas nos dias de hoje adotar e-learning. A equipe de vendas da organização é educado sobre o desenvolvimento de produtos através de e-learning médio. E-learning tem uma história rica, que remonta à inovação de computador. Agora, este processo de aprendizagem entrou todos os setores devido à sua popularidade e eficácia Restaurant  .;