Aposentadoria Planner - não planejar sua aposentadoria até o seu lido isto primeiro
Ninguém discorda que o planejamento da aposentadoria é uma coisa boa ainda muitas pessoas não conseguem ter tempo para planejar. Se não houver um plano de aposentadoria no lugar, ele tem sido muitas vezes à esquerda até o último minuto, talvez até apenas alguns anos antes da aposentadoria. Este artigo oferece uma perspectiva sobre planejamento de aposentadoria que pode chocar alguns de vocês
Se você gosta de fazer o que você &';. Re fazendo, você &'; ll provavelmente nunca mais quer se aposentar. It &'; s muitas vezes disse que a maioria das pessoas mais ricas do mundo continuam a trabalhar em suas próprias empresas não porque eles têm, mas porque eles querem e se divertir. No entanto, eu aposto que você todos eles têm planos de aposentadoria dobradas afastado ordenadamente em seus bolsos traseiros.
Para muitas pessoas a sua descrição do trabalho torna-se-sua auto-descrição e por isso, quando eles se aposentar do trabalho que eles possam se sentir inútil e murcham rapidamente. Para coroar as coisas, muitos aposentados aos 65 anos morrem dentro de 2 anos de se aposentar. Eita, que é um anti-clímax! It &'; s não admira que as pessoas don &';! T incomodar planejando sua aposentadoria
Nenhum trabalho, sem estresse, sem pagar!
A regra de ouro popular afirma que você precisa aproximadamente 70% de sua renda pré-aposentadoria (90%, se você deseja manter seu padrão pré-reforma de vida). Despesas relacionadas com o trabalho diminuirá enquanto cuidados de saúde, despesas relacionadas com o lazer aumentar. Isso pressupõe que você &'; re no relativamente bons custos de saúde e assistência médica são modestos. Se a sua saúde é pobre suas despesas de saúde vai escalar.
Segurança financeira durante a reforma é provavelmente prioridade não. 1 para a maioria das pessoas. Para viver de forma segura e confortavelmente na aposentadoria para muitas pessoas significa, no mínimo, gerar renda suficiente passiva por meio de algum plano de poupança reforma ou outros activos financeiros que lhes permitam viver de acordo com seu padrão habitual de vida.
Há 4 fontes típicas de renda de aposentadoria:
• Benefícios previdenciários
• Planos de aposentadoria patrocinados pelo empregador
• Rendimentos do trabalho pós-aposentadoria
• Poupança pessoal e investimentos
Enquanto você pode ser diligentemente guardando para sua aposentadoria, o verdadeiro desafio é saber sua renda de aposentadoria precisa caminho antes que você nunca quer se aposentar. Tente um sobre as muitas calculadoras de renda de aposentadoria disponíveis on-line para resolver isso.
Ao calcular os gastos que você terá na aposentadoria, tenha em mente que eles estão em dólares de hoje. Para se ter uma idéia melhor do que eles vão ser quando você está pronto para se aposentar, você deve ajustá-los para a inflação. A necessidade renda atual de US $ 20.000 por ano ajustado pela inflação de 4% ano sobre ano traduz uma exigência de $ 43.800 por ano 20 anos depois.
Cat Food ou Caviar !?
Um plano de poupança reforma patrocinados pelo empregador padrão, como um 401 (k) é o esteio na maioria dos planos de aposentadoria financeiros. Os indivíduos podem utilizar um IRA padrão ou Roth IRA também. Muitas pessoas independentes optar por uma auto-dirigida 401 (k). Baseando-se em um PPR padrão irá revelar insatisfatória, uma vez que geralmente fique aquém de suas necessidades de renda de aposentadoria. No entanto, confrontado com uma escolha de ter um plano padrão de poupança reforma (por exemplo, um 401 (k), IRAs padrão e não padrão etc.) versus não ter nenhum plano de poupança reforma em tudo, eu definitivamente prefiro ter até mesmo um padrão de 10% de meus ganhos investidos em plano de aposentadoria padrão do que em absolutamente nada. Se nada mais que &'; sa bom hábito para “ poupar e investir &"; a% de sua renda. No entanto, a menos que você está guardando grandes pedaços de dinheiro em seu plano de aposentadoria, só ela é, provavelmente, não vai dar-lhe mais do que um estilo de vida de classe média-baixa durante sua aposentadoria.
Normalmente, se as suas necessidades de renda de aposentadoria são modestos, prestações de segurança social pode fornecer 20-30% de sua renda de aposentadoria, enquanto os planos de aposentadoria patrocinado pelo empregado pode proporcionar 20%. Portanto, é a sua poupança pessoal e estratégias de investimento que será o principal diferenciador entre você vivendo de alimentos gato ou caviar Restaurant  !;
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