Nosso corpo pode produzir mais de 700.000 movimentos exclusivos

Em uma entrevista de emprego o nosso corpo pode produzir mais de 700.000 movimentos exclusivos

Mais de 90% da entrevista de emprego é transmitida por meios não-verbais. Você fez tudo a lição de casa para a sua entrevista. Você sabe tudo sobre a empresa, sua visão, estilo de gestão, que habilidades você tem que beneficiaria esta empresa, e onde você espera que sua carreira seja em 10 anos. Resumidamente você sabe todas as respostas corretas para 249 perguntas da entrevista, mas ao final do dia, o que realmente conta é a questão principal: se você tem uma boa química? Eles podem confiar em sua mensagem, eo que você pode fazer para se certificar de que eles vão?
Nós polir nossas habilidades verbais para uma entrevista, mas poucos de nós dão muita consideração às suas habilidades de comunicação e linguagem corporal não verbais que suportam as mensagens verbais e pode fazer a deferente.

Up-to-date investigação tem demonstrado que a grande maioria das mensagens são recebidas em diferentes níveis de eficácia. O impacto que você faz sobre os outros depende do que você diz (7%), como você diz isso (38%), e por sua linguagem corporal (55%).
Mais de 90% da nossa comunicação é enviada pela não- meios verbais. A linguagem corporal é o principal fator de tal comunicação. Esta é uma antiga forma de interação que é ainda mais evidente no mundo animal. As mensagens não-verbais são principalmente percebida em nossa inconsciência levando-nos a um palpite ou um sentimento a respeito de uma pessoa ou situação: “ I don &'; t gosta dele, eu posso sentir que ele está mentindo &"; ou no lado positivo, “ Eu imediatamente me senti ligada a ela &" ;.

Podemos ler outros pensamentos como cartas abertas. Os pensamentos em nossas mentes transferir para sensação de que obter um expressões emocionais que o nosso corpo pronuncia em milhares de gestos, posturas e expressões.

O corpo humano pode produzir mais de 700.000 movimentos exclusivos. Estes movimentos foram divididos em cerca de 60 sinais discretos e simbólicas e cerca de 60 gestos, posturas e expressões.

A linguagem corporal pode ser usado para melhorar suas habilidades de negociação, a sua capacidade de apresentação, e em diferentes interações sociais, incluindo uma entrevista de emprego.
ler a linguagem corporal é uma valiosa chave para uma entrevista de emprego, dá-lhe mais ferramentas do que você poderia ter. Para ter sucesso em relação a outras confronta você deve estar atento ao que gestos corporais silenciosas que você está dando fora, você também precisa estar ciente da linguagem corporal do entrevistador.

Quando pensamos sobre as maneiras pelas quais as culturas diferem na entrevista de emprego, geralmente usamos a analogia iceberg. Os aspectos da cultura que são imediatamente aparentes, como alimentos, linguagem, hábitos e costumes, estão acima da superfície. Esses aspectos da cultura que são mais escondido, que são menos conscientes, estão abaixo da superfície. Eles incluem:

1. Estilo de comunicação.
2. Relações interpessoais. Sims 3. Atitude em relação à autoridade.
4. Orientação para o tempo.
5. Atitude para o espaço.
6. Pensando estilo.
7. Tolerância para a ambigüidade e incerteza.
8. Orientação para o meio ambiente.
9. Valores, crenças e pressupostos básicos.
Se é uma forma natural de comunicação, por que eu preciso aprender
isso?

Apenas uma pequena percentagem da população perceber os sinais não-verbais na o nível de consciência e pode usar a linguagem do corpo como uma ferramenta para “ leu &"; os outros e para si mesmos e suas mensagens apresentar de forma confiável. Essas pessoas podem criar empatia, detectar mentiras dentro de segundos, e imediatamente se sentir quando ele &'; é o momento certo para fechar um negócio. Outros podem aprendê-la; muitos políticos praticar técnicas de linguagem corporal e uso de treinamento de pessoal para essas finalidades. Da mesma forma, a polícia e especialistas em segurança são treinados para entender a linguagem do corpo como uma ferramenta para detectar mentiras. No mundo corporativo, a interpretação da linguagem corporal é uma ferramenta fundamental no processo de entrevista e contratação de novos funcionários. Algumas empresas ainda têm um especialista em linguagem corporal presente durante as entrevistas e como parte de uma equipe de negociação para acordos de grande escala.

Como começar? Entrando com passos largos
Ir para a entrevista e imaginar que você já começou o trabalho antes da entrevista começa mesmo. Positivos pensamentos transmitidos por seu corpo em gestos positivos.
A entrevista começa no momento em que você entra no quarto. Caminhada no alto, com um sorriso no seu rosto. Certifique-se de suas mãos estão livres e oferecê-lo para o entrevistador. Faça o aperto de mão forte e firme, bombeando mãos uma ou duas vezes, em seguida, liberando.
Entrando com passos longos caracteriza uma pessoa com objetivos de longo prazo ea vontade de assumir riscos.
Lembre-se que nós nunca terá uma segunda chance para fazer a primeira impressão.

Mantenha no corpo aberto - “ Não tenho nada a esconder &" ;.
Em linha reta, as mãos abertas, formando uma linha com o braço, mostra honestidade e abertura
Mantenha a postura corporal aberta e contato visual adequado.. Sente-se a uma distância razoável da outra pessoa.
A maioria das pessoas acham que é muito difícil de mentir enquanto suas mãos estão abertas. Esta mensagem é mais importante como uma primeira impressão
Eye contato
• "Os olhos são muitas vezes chamados, 'as janelas da alma", como eles podem enviar muitos sinais não-verbais diferentes
•. Contato com os olhos muitas vezes aumenta significativamente quando estamos a ouvir, e especialmente quando estamos prestando muita atenção ao que a outra pessoa está dizendo
•. Menos o contato de olho é usado quando se fala, particularmente por pessoas que são pensadores visuais como olham fixamente na distância ou para cima como eles "ver" o que estão falando sobre Restaurant &touro; tornozelos Bloqueadas
Quando uma pessoa faz muito pouco contato com os olhos, eles podem estar sentindo insegura Eles também podem estar mentindo e não quer ser detectado;. ele também poderia ser como resultado de um comportamento relha
sorriso
.

Um bom sorriso tem o poder de dizer, “ I &'; ma pessoa feliz, confiante e I &'; adoraria trabalhar aqui &" ;. Practice um sorriso que coloca as pessoas à vontade It &';. é tanto sua responsabilidade garantir que há um ambiente descontraído durante a entrevista.
Onde você gostaria que eu me sente? "

Aguarde até que o entrevistador para direcioná-lo para um lugar. Você pode pedir ao entrevistador: "Onde você gostaria que eu me sente?"
Tente evitar o bloqueio de seus tornozelos, mesmo se eles estão escondidos dos olhos do entrevistador. It &'; sa bloqueio e gesto negativo que afeta seu estado de espírito.

Como regra, é difícil para a maioria das pessoas para controlar as pernas uma vez que eles estão longe da cabeça. Isto é ainda difícil para aquelas pessoas que são extremamente consciente da linguagem corporal
Don &';. Esqueça, as pessoas querem se sentir especial. Eles querem se sentir como se você está falando diretamente ou que são a pessoa mais importante na sala durante a conversa com eles.
Por cartas?

Dominar os segredos da linguagem corporal pode ser complicado. A linguagem corporal é um modo visual da Comunicação você não pode aprender que só a partir de leitura- você precisa vê-lo. Body Language Cartões de fazer exatamente isso; inundam sua consciência com os gestos visuais e conectá-lo ao seu significado

Body Language Cartões são usados ​​como parte integrante de cursos de línguas corpo profissional; eles são praticados como um legado educacional nas corporações; Body Language Os cartões são usados ​​mesmo em cursos de psicologia em faculdades de todo o mundo como eles foram recentemente traduzido em 4 idiomas adicionais
Você pode aprender mais em www.bodylanguagecards.com Restaurant  .;