Organizando-se: Um tamanho não serve para todos

Você já fez várias tentativas para se organizar, mas terminou frustrado e oprimido porque você não podia &'; t mantê-lo assim por muito tempo? Don &'; t preocupação; que &'; Não é sua culpa. E ele doesn &'; t significa que &'; s nada de errado com você também. Ela só pode ser que as técnicas que você tentou não eram um bom ajuste para você.

Ao contrário do que muitos acreditam, as técnicas e os sistemas tradicionais de se organizar não funcionam para todos. Estamos todos ligados de forma diferente. Tentando mudar a si mesmo para se adaptar a uma abordagem mesmice só irá drenar a sua energia, uma vez que você &'; re indo contra a sua natureza. Você &'; ll ser capaz de mantê-lo apenas por um curto período de tempo antes de cair de volta em seus padrões comportamentais naturais e familiares. Isso muitas vezes leva a um sentimento de fracasso e desânimo. Mas há esperança. A chave para conquistar a desordem uma vez por todas é encontrar soluções que se encaixem em seu estilo de aprendizagem preferido.

Estilos de aprendizagem são simplesmente diferentes formas de aprendizagem. Há 3 diferentes estilos de aprendizagem: visual, auditivo e cinestésico. Todos nós temos estilos sobrepostos mas geralmente favorecem um. Visual alunos aprendem vendo, alunos cinestésicos aprendem fazendo e aprendizes auditivos aprender por audiência. Se você don &'; t saber seu estilo de aprendizagem, pode determinar-lo, tomando o quiz estilo de aprendizagem on-line gratuitamente em: www.OrganizingOutsideTheBox.com

O nosso estilo de organização ideal decorre de nosso estilo de aprendizagem preferido. Informação terá pouco significado a menos que seja apresentado de uma forma que cada indivíduo possa entender e lembrar. Pedindo um aprendiz auditivo para fazer uma lista das coisas que têm que fazer, raramente levam a conclusão dessas tarefas. Mas esta técnica iria provavelmente ser muito eficaz para o aluno visual. Alunos cinestésicos, porque eles gostam de se manter em movimento, pode preferir escrever a sua lista de afazeres em uma grande quadro e verificar itens fora como eles concluí-las.

Aqui estão algumas soluções de organização Você pode tentar com base no seu preferido estilo de aprendizagem, a partir do livro Organizadora fora da caixa: conquistar Clutter Usando seu estilo de aprendizagem natural:

Se você é um aprendiz visual:

• armazenar seus arquivos em carrinhos de rolamento, classificadores de literatura ou caixotes. Estes são abertas na parte superior, dando-lhe uma visão clara e de fácil acesso para os arquivos que você usa regularmente

•. Use claras cartonagens plástico para caixa de entrada, caixa de saída e documentos a serem apresentados; rotular as bandejas e mantê-los dentro da visão

• arquivos com códigos de cor, pastas e caixas para identificar as coisas rapidamente

Se você é um aprendiz auditivo:..

&bull ; Use o seu telefone celular ou um pequeno gravador para gravar tarefas diárias e compromissos

•. usar sons (alarmes, temporizadores) regularmente como lembretes para mantê-lo na programação

•. Fechar seu programa de email ou desativar o recurso de alerta de e-mail quando trabalhar em tarefas importantes que exigem a sua atenção

Se você é um aluno cinestésico:.

• Fique em um balcão em vez de sentar-se durante a classificação e arquivamento papelada.

•. Posicione seu armário de arquivamento a poucos passos de sua mesa assim que você tem que se levantar ou rolar sua cadeira para alcançá-lo

• Escolha recipientes de armazenamento com texturas que apelam ao seu sentido do tato (vime, lona, ​​couro)

Se você &';. ve tentou se organizar, mas ele didn &'; t vara, it &'; s hora de deixar ir de fracassos do passado e começar tudo de novo, com um ambiente limpo ardósia. Depois de determinar o seu estilo de aprendizagem natural e começar a usar técnicas de organização que reflectem isso, organizadora vai ficar mais fácil para você. E os resultados vão durar mais tempo porque você ganhou &'; t tem que mudar quem você é para fazê-los funcionar. Além disso, depois de entender outras pessoas e' s de aprendizagem e organização de estilos, você pode usar as técnicas para ajudar os outros em sua vida aprender a organizar-se
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