Crescimento Pessoal: Como são suas resoluções QUE SUSTENTA

Se você é como a maioria das pessoas, a cada janeiro de fazer alguns Ano Novo &'; s Deliberações: “ Este é o ano que eu vou. . . perder esse extra de 10 libras, finalmente, se organizar, parar de assistir tanta televisão, etc., etc. &"; Mas se você é como a maioria das pessoas, no momento em que você começa a meados de Fevereiro (ou mesmo antes) toda a sua boa vontade, dedicação e força de vontade sucumbiram à força implacável de sua rotina diária.

Da mesma forma, todos os anos há artigos de várias fontes dizendo o que você precisa fazer para fazer para manter a sua resolução, ou por que &'; re tão difícil de manter. Esses artigos se concentrar sobre a disciplina ou a falta dela, formação de hábito, (ou seja, leva 21 dias para ativar um novo comportamento em um hábito), força de vontade e como obtê-lo, mudando seu ambiente para suportar a mudança que você quer — a lista vai sobre e sobre.

Todos estes artigos sugerem que você precisa para crescer, desenvolver, fortalecer ou adotar algum comportamento que doesn &'; t vem naturalmente para você. Este isn &'; t a única maneira de abordar a mudança significativa. Na verdade, a razão número um por mais de Ano Novo &'; s resoluções não é que eles são criados de uma maneira que requer um comportamento que não é suportado pelo seu estilo Perceptual.

Considere a resolução para &'; finalmente se organizar &'; O primeiro passo da criação de praticamente qualquer sistema convencional de organização é preencher seu calendário, definir suas metas, criar seu plano, etc. — mas para muitas pessoas, tentando atingir esses passos simples é o que os mantém no limbo.

O fato é que, há apenas alguns estilos perceptivos que podem realmente usar um desses passo-a-passo métodos de organização, e esses são os tipos que provavelmente já um pouco organizados!

Quando escolhemos um sistema, abordagem ou método que não aproveitar nossas habilidades naturais inerentes e talentos, estamos nos preparando para o fracasso. Tal como acontece com todas as mudanças pretendidas no comportamento, Ano Novo &'; s resoluções mais sempre falham quando envolvem estabelecidas prescrições ou regras rígidas e rápidas sobre o &'; &' como; Se o método que você escolher soa como o trabalho, ele provavelmente será. Mas se isso soa fácil, ou como diversão, provavelmente vai ser um ajuste para você.

Por exemplo, uma pessoa pode temer Atividade limpeza de primavera, mas o amor limpando espaço a tempo para uma reunião ou festa de primavera. Uma pessoa Visions pode temer uma lista de verificação do dia-a-dia para o lançamento de um novo negócio, mas adoro fazer algo todos os dias para o novo negócio, com base nas oportunidades que se apresentam.

Então, se você realmente quer fazer algumas mudanças duradouras e significativas em sua vida, ter o tempo para descobrir o seu estilo Perceptual inerente e natural, o repertório de habilidades que dela derivam. Quando você fizer isso, você &'; ll ser capaz de fazer resoluções (quaisquer que sejam) que o trabalho com quem você é e como você realmente funcionar, e até mesmo escolher resoluções que lhe permitem desenvolver ainda mais o seu potencial natural. Você nunca sabe, você só pode mudar sua vida Restaurant  !;