Funcionários geodésicos beneficiará os empregadores e empregados
Se há uma coisa que é verdade sobre qualquer empresa que tem funcionários, é o fato de que os bons funcionários são difíceis de encontrar. Quando você encontrar alguém que esteja disposto a trabalhar para você e faz um consistentemente bom trabalho para você, pendurado em que o empregado vai ser da maior importância. Infelizmente, isso não é sempre vai ser o caso e muitos de nós acham difícil encontrar pessoas que vão trabalhar para nós na maneira que irá beneficiar a nossa empresa. É por isso que é importante ter certeza de que você está examinando seus funcionários regularmente e há benefícios específicos que vêm de fazê-lo.
Uma das primeiras coisas que você precisa entender é que os exames do empregado não só pode te ensinar muito sobre seus empregados no que eles querem ver fora de seu emprego com a sua empresa, mas pode realmente ajudar a torná-los melhores empregados no longo prazo. Se há uma coisa que todo mundo quer, é, pelo menos, um pouco de opinar sobre o que se passa. Se você dar-lhes a oportunidade de expressar sua opinião, eles estão propensos a fazê-lo e, em seguida, você pode aprender a crescer como uma organização.
É importante notar, entretanto, que nem todo mundo vai querer para ser sincero quando se trata de dar informações ao seu empregador. Isto é especialmente verdadeiro se eles têm algo negativo a dizer, porque eles certamente não gostaria de ser rotulado como um encrenqueiro. Afinal, vivemos em uma época em que as pessoas querem agarrar seus empregos e eles não querem balançar o barco, tornando possível que eles iriam acabar na linha de desemprego. É por isso que ao escolher suas ferramentas de pesquisa e o software que você está indo usar, é uma boa idéia para dar-lhes uma voz anônima sobre certos inquéritos. Isto é especialmente importante quando a informação muito pessoal que vai ser discutida, como seus sentimentos sobre salários ou talvez como eles são tratados pela empresa.
Se você está pensando em fazer qualquer tipo de exames do empregado, é importante para pedir o tipo certo de perguntas também. Isto não só pode ajudá-lo a obter o direito tipo de feedback, ele pode ajudar a aumentar a precisão do feedback que você está recebendo. O tipo certo de software de pesquisa vai orientá-lo a este respeito, dando-lhe alguns exemplos de perguntas e talvez até mesmo estudos de caso que irá orientá-lo através de algumas pesquisas bem-sucedidas de funcionários que eram feitas por outras empresas. Tenha certeza que você tirar proveito desses serviços que são oferecidos, como ele pode realmente fazer a diferença em como bem sucedido o seu inquérito é.
Acima de tudo, escolher as ferramentas que estão indo para ser usado por você e sua empresa . Certifique-se de que lhe dá acesso a todos os dados de uma forma que vai ser fácil para você entender. Além disso, certifique-se de que ele é tão automático quanto possível para que tudo possa correr bem com uma curva de aprendizado relativamente baixo em sua extremidade Restaurant  .;
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