Magia da sua Carta de

Que magia está envolvido na preparação de uma carta de apresentação

A carta de apresentação? - Às vezes conhecido como uma carta de pedido de emprego - cobre literalmente, ou se for colocado em primeiro lugar , ao longo do seu currículo apresentado ou enviado pelo correio. Primeiro o hábito de ler, que se destina a incentivar um potencial empregador para ler sobre o seu currículo incluído. Além disso, é uma comunicação escrita narrativa pessoal que poderiam influenciar decididamente a opinião de um locatário do requerente como um candidato potencialmente adequado ou aqueles que falham o primeiro passo na obtenção de reconhecimento para uma entrevista.

As letras de tampa revelam escrito habilidades de comunicação e traços de personalidade que os recrutadores descobrir quando a seleção perspectivas para os perfis ideais para combinar descrições candidatos anunciados. A carta de apresentação, portanto, pode muito bem ser uma ferramenta mais potente de um candidato a emprego em concorrer a um emprego, para que arredonda para fora um retrato mais pessoal do que o currículo fechado, que é composto em um formato mais esquelético. Além disso, um, mal escrito, carta infestado de erros desleixado será recebido com certa e imediata desgraça para as chances do candidato em ganhar uma entrevista - o primeiro passo para serem contratados. - Ea carta de apresentação e currículo provavelmente vai ser rapidamente descartado que acompanha

Pode uma carta bem escrita magicamente superar minhas fraquezas competitivas?

A habilmente composta e cuidadosamente escrito carta de apresentação pode de fato despertar o interesse de um locatário potencial em convidá-lo a participar de uma entrevistar, apesar de seu currículo comparativamente fracos. Mas você, o recorrente, deve expressar entusiasmo, ilustram excelentes e persuasivos escrita e competências linguísticas, e exalam uma personalidade cativante, honesto para provar que você merece um olhar mais atento do que o seu currículo fechado pode ter garantido. Esta primeira impressão que você faz no leitor revela o nível de sua iniciativa e unidade, muitas vezes valores importantes em um nível de entrada ou candidato de trabalho em mutação. Desde habilidades de comunicação estão no topo da lista de demandas dos recrutadores na contratação, eles reconhecem que as cartas bem compostas muitas vezes indicam o sucesso futuro de um candidato dentro de uma grande organização onde a mobilidade ascendente para os níveis de gestão mais elevados são precedidos por mais do que as habilidades básicas de emprego.

Seis dicas MÁGICO na preparação de uma carta de apresentação PODEROSO

1.
Comece a carta dizendo onde e quando você encontrou ou soube da abertura de trabalho, eo motivo (s) porque você está escrevendo.

Se você está escrevendo uma carta em resposta a um anunciado, anunciado, posição, estado onde e quando você encontrou ou soube da abertura, e incluem uma muito breve descrição do trabalho (pode haver várias outras aberturas anunciadas ou conhecidos, que assim seja específico aqui)

Uma boa estratégia a tomar é para mostrar entusiasmo na primeira frase: ". Foi com grande interesse que eu ler no Providence Sunday Journal, 30 de julho de 20XX, de uma abertura com ABC Systems Corporation por um engenheiro sênior de Sistemas LAN. Minha reação imediata a esta posição foi entrar em contato com você hoje para expressar a minha grande interesse nesta oportunidade. "Outro exemplo é:" Como comprovado, orientada para os resultados, com experiência profissional, eu gostaria de discutir com vocês as minhas qualificações de marketing e realizações que eu acredito que vai igualar ou superar o perfil do seu candidato ideal para o diretor de marketing em sua divisão farmacêutica. "Além disso, certifique-se de abordar e cumprimentar o leitor pretendido por sua /seu nome e título, se possível. NUNCA use" To Whom It May Concern . "Mencione o seu currículo em anexo.

Se você está perguntando sobre uma abertura que não foi anunciado ou um que pode até não existir ainda, entre em contato com a empresa para descobrir o nome e título da pessoa que vai receber sua aplicação. Use um pouco da técnica encontrada no primeiro parágrafo acima para estimular o interesse do leitor em conceder a entrevista.

Se você procurar uma entrevista informativa ou visita ao local na esperança de conseguir uma posição em um momento posterior, abrir sua carta dizendo isso. Declarar sua intenção de aprender mais sobre a organização, acompanhada de breves qualificações de apoio para merecer esta visita. Solicitar que o seu interesse ser lembrado e seu currículo mantido em arquivo deve uma posição surgir no futuro.

2.
Convencer o leitor, com provas, que as suas qualificações, experiência e competências pode beneficiar a organização.

O segundo parágrafo deve destacar seus pontos fortes na forma de sumário, mas não na linguagem repetida daqueles em seu currículo. Convencer o leitor a formar uma impressão positiva de vocês que vai levar a uma verificação cuidadosa do seu currículo em anexo. Incluir na narrativa escrita suas experiências e contribuições como um líder ou participante no projeto de pesquisa, resultando em avanços positivos para a empresa, a criatividade no pensar "fora da caixa", e outras realizações distintivas que sustentam sua reivindicação de ter qualificações correspondentes.

3.
Demonstre seu entusiasmo para trabalhar neste campo e com esta organização.

Usando a linguagem seletiva e fraseado cuidadoso, delinear a sua singularidade como um indivíduo com o direito material para se tornar um significativo de longo alcance empresa contribuinte. Mencione estatísticas da empresa ou recente boa notícia encontrada nos meios de comunicação, ou seja, o The Wall Street Journal, Barron, The New York Times, Moodys, Standard & A bolsa de valores de pesquisas da indústria pobre,, empresa literatura encontrados na Internet, ea mais recente relatório anual de provar o seu interesse pessoal no trabalho com esta empresa e uma compreensão do seu campo e os seus concorrentes.

Um exemplo da acima é, "Tem sido o meu objetivo de se tornar um membro da equipe de XYZ Publicidade porque Congratulo-me com os desafios de um ambiente tão acelerado, profissional criativo. Estou preparado para contribuir com a minha energia, experiência e entusiasmo para auxiliar na geração de idéias criativas para promover posição já de destaque da XYZ na arena de publicidade ".

4.
seja profissional, ainda um pouco pessoal, ao descrever as suas qualificações e pontos fortes.

A bem escrito carta de apresentação deve criar uma imagem clara de um candidato que está ansioso e pronto para se tornar parte de um ambiente de equipe ou assumir uma posição de gestão que irá beneficiar a empresa ou organização em seus objetivos de longo alcance. As empresas se esforçam para crescer por meio de planejamento e aplicação correcta dos objectivos de planeamento, para que a sua carta de apresentação deve evitar a sua vontade e disponibilidade para se tornar uma parte importante desse modelo. Use uma linguagem técnica específica indústria que liga o seu próprio desenvolvimento com os objetivos da empresa e da indústria. Mostre seu própria individualidade e personalidade para compor a letra. Terminologia técnica de sua carta de apresentação pode ser redigida em um tom pessoal do idioma a ser interpretado, se você está contratado, como uma qualidade potencial para se tornar um colaborador afável durante a realização de actividades no seu ambiente corporativo cultural.

5. Feche a
carta solicitando uma entrevista, expressar seus agradecimentos, e iniciar um follow-up

Exemplo:. "Congratulo-me com a oportunidade de se encontrar com você para provar que eu me encaixo perfil ideal de XYZ para esta posição. Se eu não ouvi-lo até 10 de Agosto, vou entrar em contato com seu escritório na esperança de agendar uma reunião em um momento que seja conveniente para você ou outro membro de sua equipe. Eu posso ser alcançado em meu telefone celular em qualquer dia ou da noite pelo telefone (111) 222-3333. Obrigado por considerar a minha candidatura para esta posição. "

6.
revisar cuidadosamente e editar a sua carta para melhorar a linguagem, sentença de construção ., e corrigir todos os erros de ortografia, gramática e pontuação

Pergunte a uma pessoa competente para fazer o mesmo antes de enviar a carta Art  .;