6 maneiras de declutter seu currículo

Se você está começando a escrever um currículo em uma nova folha de papel ou construir fora de um que você já tem, certifique-se a informação que você apresenta é alvejado e concisa para atrair empregadores &'; Interesse em

It &';. Não é apenas sobre como um currículo parece, mas a informação que você apresenta que pode fazer um currículo sair como confuso e simplesmente demasiado difícil motivar alguém a avaliar cuidadosamente. Você tem que perguntar ao escrever um currículo, se a informação é relevante e apresentados na forma mais concisa.

É especialmente fácil de encher um currículo, se você é um trocador de carreira. Quando você está à procura de um novo emprego e decidir adicionar suas últimas experiências para um currículo existente, você pode acabar com uma miscelânea de informações que doesn &'; t retransmitir uma mensagem eficaz para potenciais empregadores. As informações sobre o seu currículo pode ter funcionado bem para sua carreira anterior, mas você realmente precisa para redirecionar as informações de recurso para os empregadores no campo novo da carreira você está olhando para.

Aqui estão algumas maneiras de garantir seu conteúdo currículo é polido e clara da desordem:

1. Definir a indústria e carreira que você está procurando um emprego em.
As pessoas muitas vezes pensam que, se as informações sobre a experiência é alargado que ele pode sair como mais relevante e aumentar suas chances, mas tudo o que faz para um currículo é diluído o núcleo e informações extremamente importante. Você é melhor consolidar as informações relevantes em um resumo e, se necessário, a criação de uma outra versão de um currículo que fala diretamente com as outras indústrias e /ou carreira desejada.

2. Consolidar a informação em seu resumo abertura
Independentemente de você optar por ter um “. Resumo do Perfil &"; ou “ Highlights &"; seção na parte superior do seu currículo, certifique-se que dá informações suficientes para apresentar o seu fundo profissional, conhecimento e experiência sem jogar fora muito em cima da mesa. Além disso, não perca tempo apresentando o que você deseja. Em vez disso, se concentrar no que você tem para oferecer. O resumo de abertura é feito para apresentar informações suficientes para atrair um empregador querer continuar. Ele não serve para você finalizar a venda em que uma seção, de modo don &'; t se sentir como se você precisa apresentar todos os detalhes finos. Obtenha esta seção gorducho o suficiente para dar uma representação sólida em poucos segundos das habilidades e experiência que você tem para oferecer.

3. Avalie o seu histórico de trabalho.
É especialmente crítico para o trocador de carreira para avaliar quais informações a apresentar o histórico de trabalho em um currículo. Normalmente, histórico de trabalho é apresentado em ordem cronológica, do mais recente para o passado, mas pode não ser apropriado incluir cada experiência que você tem a mão desde o colegial. Para mudar de profissão, tenha em mente que o empregador só se preocupa experiência e pontos fortes sobre relevantes para o trabalho requerido. Apresentar informações que mostra a experiência e as habilidades transferíveis. Pode não importa que você ganhou 99 por cento dos casos legais em sua carreira como advogado, se você está agora a aplicar para um emprego como enfermeira da sala de emergência. Além disso, se você tiver mais de 10 anos de experiência, foco no destacando o mais recente experiência relevante. Os empregadores preocupam com o que você tem feito mais recentemente. O que você fez há 20 anos irá suportar menos peso em um empregador &'; s decisão

4.. Mantenha declarações só quantificáveis.
Pontos de venda atuais que demonstram resultados quantificáveis. Se houver instruções em seu currículo que don &'; t vender ou demonstrar resultados, eles estão simplesmente desperdiçando espaço. Remova. It &'; s não vai trazer valor para uma entidade patronal que analisa seu currículo

5.. Presente essenciais de informação /competências educacionais e técnicos.
Informações educacionais e habilidades técnicas são importantes pontos de venda sobre um currículo para o recém-formado que não tem muito mais a mostrar em termos de experiência de trabalho. No entanto, torna-se muito menos importante para um empregador para os candidatos com vários anos de experiência profissional. Concentre-se estas secções do currículo apenas na informação crítica, como faculdade /universidade frequentada e grau obtido. Informações técnicas só devem ser incluídas se você tem conhecimento funcional que é exclusivo para o trabalho. Don &'; t incômodo perdendo espaço observando você está acostumado com o Excel, PowerPoint ou outros programas de software básicos que hoje &';. S empregadores esperam todos os candidatos para saber

6. Eliminar regras antigas currículo escolar
Esqueça sobre como iniciar o seu currículo com uma “. &Rdquo Objetivo; afirmação. Os empregadores não querem saber sobre o que você está interessado. Eles querem saber o que você tem para oferecer. O currículo da velha escola pode também incluir um número de fax e uma nota no final em “ As referências disponíveis mediante solicitação &"; Se você ainda tem essa informação em seu currículo, ela só vai fazer com que pareça confuso e ultrapassada.

Tenha em mente que retoma a corrida típica um para-duas páginas, no máximo. Utilize o espaço branco para ajudar a tornar seu currículo mais fácil sobre os olhos e avaliar cuidadosamente o conteúdo. Limitá-lo a única informação que irá apresentar a um empregador suas experiências, forças e realizações que pode aplicar diretamente para o trabalho ea posição que você deseja Restaurant  .;