Criar ou aumentar sua renda de dentro para fora

Devido a esta “ interessante &"; transformação econômica, talvez você &'; ve sido empurrado para reinventar a si mesmo e /ou sua empresa. Você também pode realizá-lo &'; s tempo para uma abordagem diferente

[Extraído, em parte, a partir do “ reinventar a si mesmo:. Recuse-se a se contentar com menos de Vida e Business &";].

Se você &'; re empregados ou você &'; ve sido no negócio por um tempo, estão em estágios iniciais, ou no modo start-up, você precisa continuar a receber novos e /ou manter clientes ou clientes existentes. (A chefe é um cliente.) Existem métodos para ajudá-lo a fazer isso tão facilmente, e torná-lo tão agradável quanto possível. Você pode aumentar o seu sucesso se você planejar e trabalhar de dentro para fora

Se você &';. Re no negócio ou empregado, você &'; re um solucionador de problemas

I &';. Gostaria que você reformular o que um problema poderia ser. Um problema nem sempre é algo negativo. Como exemplo, um problema pode ser a forma de se divertir mais, aprender a dançar, ou para aprender ou melhorar uma habilidade ou ofício criativo

Se você &';. Re um skydiver qualificado, você poderia resolver o problema para as pessoas que querem aprender a fazer isso, ensinando-lhes. Inclua seu USO (Único Oferta Servindo), e você aumentar o seu nicho de recurso. O que ou como você fazer algo é exclusivamente o seu US0

Talvez o que &';. S único sobre você é que você incluir princípios semelhantes aos usados ​​em fogo-andar, onde os participantes descobrir quando eles caminham sobre brasas, eles sentem que pode ir para qualquer sonho ou objetivo hesitaram sobre antes. Você pode chamá-lo de Pára-quedismo sem medo para a vida ou Skydive em sua vida.

Uma coisa é certa: as palavras que você &'; uso d de dizer às pessoas que você ensina skydiving seria diferente do que se você ensinou capacitação pessoal ou de estar sem medo através de pára-quedismo

Uma vez que você &'; re claro sobre. . seu USO, mudança de vender a servir

O que leva isso para o próximo nível é se você &'; re claro sobre os problemas, problemas, desafios, ou desejos daqueles que você falar com tem, antes de falar com eles. (Sim, eu disse antes.) Usando o método interno neste Implementar é como você ganhar clareza e confiança sobre o fornecimento a resposta ou solução que eles procuram. Esta clareza é o que fecha negócios ou acordos pessoais e profissionais. It &'; sa maneira de se conectar com a energia do que &';. S necessários e como você pode fornecê-la antes de comercializá-lo

Obter clara sobre o que alguém precisa e como você pode e irá fornecer estabelece o valor do que você fornece e seu valor como o provedor.

Esta Implementar ensina uma técnica que permite que você conecte energicamente com uma pessoa e lhe permite fazer uma conexão entre o que a sua emissão é a solução que você oferece. O que você ganhou &'; t fazer com esta informação é dizer-lhes como você pode resolver seus problemas antes de você &'; ve perguntas. Você ouvir com seus ouvidos e energia para que você faça perguntas para

• Esclarecer que corresponder ao seu ideal (são alguém que deseja se envolver com)
• Ouça seus comentários e respostas com seus ouvidos, energia e intuição
• Faça perguntas melhores para que você ajudá-los a fechar a lacuna, se houver, sobre a avançar com você, se isso é apropriado para tanto de você (o que é a sua Porque para falar com você em primeiro lugar)

Se você sabe que pode fazer isso, como auto-confiante você se sentiria?
Como inspirado e criativo você se sentiria?
Como de propósito você se sentiria?
Como isso afetaria sua capacidade de servir, parceiro ou co-criar?

Obter clara desta forma elimina ficar preso em o que você quer dizer ou fazer. Ele permite que você preste atenção e fluxo, em vez de pânico e tente forçar. Você se sente melhor e eles se sentem melhor sobre como a conversa se abre, se move e se fecha. Quando você ajudar as pessoas a fechar a lacuna, eles vêem as possibilidades e potencial. Uma vez que &'; re neste lugar interior, este é o momento para falar sobre o que você faz. Se você falar sobre o que fazer em primeiro lugar, as pessoas colocam-se uma parede porque se sentem /sei que &'; sa arremesso de vendas não um passo de servir. E eles sabem se você &'; re fazer perguntas com um anexo a um resultado que não seja os marcadores itens acima.

Você don &'; t se juntar a eles na discussão sobre o que &'; s errado ou fora de equilíbrio em suas vidas, você se concentrar em sua confiança de que eles podem se mover para a frente e resolver ou resolver seu problema. Você constrói um relacionamento quando uma pessoa se sente ouvido, sente-se você entende o que seu problema ou necessidade é. Eles precisam saber que você começa como este aparece para eles em sua vida ou negócio e que &';. S sua intenção de ajudá-los

Por outro lado da moeda, se o seu flash você recebe uma venda e a pessoa vai embora sentindo-se menos do que animado e energizado e servido, eles &'; ll adivinhar a sua decisão. Este não é o resultado que você quer. Ganhou &'; t construir um relacionamento com eles e eles podem até falar negativamente sobre você para os outros. Na verdade, você pode estar certo de que eles vão.

As pessoas percebem se você realmente cuidado sobre servi-los, ou apenas servir-se.

Como trabalhar de dentro para fora pode parecer contraditório do “ Just Do It &"; mentalidade, mas &'; sa forma de alavancar o seu tempo e energia para que você planejar seu trabalho e, em seguida, trabalhar o seu plano. Trabalhando em sentido inverso é lento curso, desgastante e frustrante. Você nunca quer se sentir desta forma; que &'; s não apenas a maneira de fazer negócios de uma forma que atrai clientes ou clientes Restaurant  .;