*** Primeiro e Segundo Downs Palpites - Blog # 34

Uau, o Natal é de 10 dias afastado e eu estou muito atrás no meu carrinho. Eu não estou preocupado. Minha filosofia é para chegar às lojas em 23 de dezembro, começa o que eu preciso, e chegar em casa sem ferimentos. Vamos ver o que está no saco mail ...

* Com a temporada de futebol tigela em cima de nós, eu sempre desfrutar as histórias que saem provando o futebol da faculdade rankings são tendenciosos. Heck, que precisa de um estudo para saber isso? Claro, eles são tendenciosos. Você tem treinadores de futebol da faculdade com direito a voto. Você não acha que eles são tendenciosas, especialmente aqueles cujas equipes estão no Top 25?

Mas nós temos um estudo da Universidade de Yale e Cal-Santa Barbara professores que apoiam as alegações de parcialidade e de conflitos de interesse na poll 'treinadores, que ajuda a determinar a classificação da BCS. Matthew Kotchen, o cara Yale, e Matthew Potoski, o cara Cal-Santa Barbara, estudaram se "reputação e incentivos financeiros" treinadores de futebol da faculdade 'viés Hoje Treinadores EUA Poll. A enquete EUA Hoje é um dos três sistemas de classificação utilizados para determinar BCS classificação das equipas, que por sua vez decidir que duas equipes receberão convites para o Campeonato Nacional Jogo, e influenciar as equipes convidadas para os outros quatro jogos da bacia de BCS.

Usando duas técnicas estatísticas para medir o preconceito, os professores descobriram que ambas as abordagens demonstraram os votos dos treinadores foram influenciados por tanto como dois pontos em favor de sua equipe, tanto como um ponto a favor de equipes em sua conferência atlética, e tanto como metade de um ponto a favor das equipas que tinham derrotado. Os professores acreditam que a tendência poderia ser reduzido se as cédulas foram tornados públicos durante toda a temporada. No presente momento, nenhum treinador de voto tem a divulgar quem ele votou. É tudo voto secreto.

Os pesquisadores também determinaram que os incentivos financeiros que cercam jogos da bacia enviesada da votação. Os resultados indicaram que os incentivos financeiros levou os treinadores das equipes nas seis BCS conferências para classificar as equipes em sua conferência superior se essas equipes estavam na iminência de receber um convite para jogo da bacia, e treinadores para classificar as equipes de conferência não-BCS não-BCS superior. O estudo descobriu que uma recompensa de entre US $ 3,3 e US $ 5 milhões de dólares resultou em um aumento da classificação de uma posição, e retornos maiores tiveram um efeito ainda maior.

Kotchen comentou, "Um monte de gente levantar essas mesmas questões e preocupações nos meios de comunicação por referenciar a decisão de um treinador. O que fizemos é mostrar que está ocorrendo de forma sistemática ".

Este foi um grande estudo, e eu tiro meu chapéu para Kotchen e Potoski. Mas será que os resultados deste estudo mudar os padrões de comportamento e de voto dos treinadores EUA hoje que votam nessa enquete? Eu duvido muito.

___________________________________________________________________________

* Finalmente, outra história de mídia social que inicialmente soa mal, mas na verdade é apenas o sinal dos tempos. A história que circula fora do Texas A & M foi que o diretor de atletismo Bill Byrne demitido treinador de futebol Mike Sherman com um telefonema como Sherman estava entrando na casa de um recruta. "Como brega é isso?" você provavelmente disse para si mesmo.

Byrne disse que não tinha escolha, porque a história já tinha quebrado no Twitter após um vazamento para a mídia. E ele não queria Sherman ao saber da queima de um tweek. Assim, o telefonema era a única opção que ele tinha.

Esta é também uma grande história, porque você obter uma imagem clara de como uma fuga para a mídia social pode influenciar a forma como um diretor de esportes aborda a demissão de um treinador. Ou a contratação de um treinador. Byrne assinado Universidade de Houston treinador Kevin Sumlin não muito tempo após a queima.

Então, é melhor ter cuidado como você está usando a mídia social nos dias de hoje Restaurant  .;

ferramentas de avaliação

  1. Faz Viver Seus Talentos levar ao sucesso?
  2. Como implementar um Readiness Assessment Social Media da sua empresa
  3. A Importância de um Sistema de Informação de Recursos Humanos
  4. Carta Aviso profissional e Employee Escrever Up Disponível como advertências escritas
  5. Reconhecendo a importância do pensamento crítico
  6. Anthony Ricigliano - A Amazônia pode emitir mais gases de efeito estufa do que os EUA
  7. Anthony Ricigliano - tendência perigosa em atividades de códigos maliciosos
  8. Resenha: O Manual de Gestão do Programa
  9. O presente de um tijolo por Ton Pascal
  10. Bounce Rate Basics
  11. Como determinar a qualidade de seus produtos!
  12. Como escolher o Melhor Dissertação Tópico?
  13. Você é o preservador da vida ou a condenador Of Death
  14. Como concluir sua própria auto-avaliação no Trabalho
  15. Como pronunciar as palavras lustram
  16. *** Primeiro e Segundo Downs Palpites - Blog # 40
  17. Despesas subindo? Tempo para avaliar!
  18. Anthony Ricigliano - Talk feliz de Tim Geithner
  19. Ajuda Dissertação - Como escrever uma introdução impressionante
  20. Por Link Tracking é vital para o seu negócio on-line