Medindo Motivação

Medindo Motivação
Quando se trata de encontrar a motivação para alcançar nossos objetivos, existem alguns de nós que apenas têm, naturalmente, ele — e depois há outros que lutam para localizar e abraçá-lo. Como uma pessoa que está sempre muito motivado, eu descobrir que há certos dias em que eu me pergunto para onde a minha motivação desapareceu. É nesses dias eu questiono se há uma maneira de medir realmente os meus níveis de motivação em comparação com os outros dias, fora de saber que eu sinto mais ou menos motivados.

Nós sabemos que a motivação é o combustível que apoia as pessoas a tomar as ações necessárias para atingir seus objetivos. Quando as pessoas têm um forte desejo de tomar medidas ou estão dispostos a correr riscos, pensar fora da caixa ou chama o seu próprio caminho, reconhecemos que eles têm um forte senso de estar motivado. No entanto, quando um indivíduo tem uma menos-que-forte desejo interior de agir e faz pouco ou nenhum progresso em sua vida, sabemos que essas pessoas como preguiçosos ou falta de motivação.

Fora destas duas perspectivas, há outra maneira de aprender como medir a motivação? Simplificando: sim. Isso é feito por realmente olhando e reconhecer o tipo ou a qualidade de etapas da ação indivíduos altamente motivados tomar contra aqueles que não têm motivação para alcançar seus objetivos.

Sabemos também que uma meta não tem poder sobre o seu próprio, mas combinar a paixão e forte desejo do indivíduo que procura atingir a meta e você começa a reconhecer a força da sua motivação eo poder por trás da baliza

A mais clara um indivíduo &';. meta s é e quanto mais ele deseja alcançá-lo, então o maior sua motivação será. Com um senso maior de motivação de um indivíduo encontra um maior nível de coragem para assumir riscos maiores, pisar fora de sua zona de conforto e garantir a perseverança para continuar, mesmo quando as coisas não estão indo como planejado. Os observadores devem questionar por que o indivíduo continua por um caminho que parece estar levando-o a lugar nenhum, mas o indivíduo vê a meta em sua mira —. Juntamente com as oportunidades antes dele

Quando um indivíduo define uma meta para si mesma, mas não define com clareza, muitas vezes ela subirá contra até mesmo o menor desafio que leva-la para fora do curso, define suas costas e possivelmente até mesmo se ela desistir de alcançar a meta. Estes indivíduos não têm a força para abraçar os riscos necessários, e como resultado eles estão desmotivados para continuar lutando por objetivos que levá-los para fora de suas zonas de conforto

Let &';. S tomar uma revisão rápida e ver se nós pode medir os seus próprios níveis de motivação no momento. Pense em um objetivo que você &'; ve estabelecido para si mesmo e colocar uma marca de verificação mental, ao lado das afirmações que são verdadeiras para você neste momento

~ É o objetivo claramente definido
~ Eu sei sem dúvida.? quando eu &'; ve chegou ou concluído o objetivo
~ Há marcadores ou orientar mensagens ao longo do caminho para eu saber que estou no caminho certo para atingir a meta
~ Tem Eu compartilhei minha meta com mais ninguém em? ? minha vida, tanto pessoalmente como profissionalmente
~ Quando eu penso em atingir a meta, ele se sente confortável para me – . como um velho, camisola bem-vestida
~ Existe algo que eu possa perder se eu don &';? t atingir a meta
~ Estou ok com não ver um retorno do meu investimento – tempo e dinheiro – se eu don &'; t atingir a meta
~ Quando eu bati em uma colisão estrada, que eu parar de tomar as medidas necessárias para alcançar meu objetivo
~ É o meu nível de estresse mais elevado do que antes de embarcar no caminho em direção ao meu objetivo???
~ tem o meu padrão de sono foi interrompido devido a tentar alcançar meu objetivo?

Para quantas você responder sim? Mais de cinco? Se você respondeu sim a cinco ou mais, então você está definitivamente motivado para atingir seu objetivo. Se você respondeu sim a 3-5 das perguntas, você está moderadamente motivado. Se você responder sim a menos do que três, então você pode querer reconsiderar a meta e tenha clareza sobre como esse objetivo suporta sua jornada global na vida e que isso vai trazer para melhorar a sua vida. Por favor, saibam que há algumas perguntas para as quais você vai realmente responder não, se você está altamente motivado. Use estas algumas perguntas para ajudar a trazer clareza de seu objetivo para que você possa melhor defini-lo e delinear o seu plano para a realização.

Quando testemunhamos um indivíduo fazendo tudo ao seu alcance para atingir seus objetivos e ela enfrenta desafios sem dúvida ou hesitação, sabemos que estamos olhando para alguém com uma inspiração e desejo de sucesso. Como foi dito no início, a motivação é o combustível que capacita as pessoas a agir. Se as pessoas não estão em ação, então eles não estão suficientemente motivados. Se você ou alguém que você conhece parece não ter motivação, seria uma ótima idéia para decidir de forma clara ou definir as metas que você gostaria de alcançar.

A motivação vem de seu desejo interior, e seu desejo interior vem de saber de forma clara e sinceramente o que você deseja alcançar. Se você não tem certeza do que você quer, então vale a pena o tempo para decidir, definir e articular claramente o que é que você quer. Como você sabe, as pessoas que têm um alto nível de motivação são aqueles que alcançar o maior sucesso.

Até a próxima vez, abraçar a sua sabedoria interior.

Namaste,
Karen
.