Estão culpando e reclamando hábitos que o estão impedindo de sucesso?

Até que você aceitar a plena responsabilidade por suas condições atuais que você vai usar desculpas, culpar os outros, e se queixam sobre a sua falta de sucesso.
Nenhum desses hábitos e comportamentos movê-lo mais perto do sucesso. Eles só levá-lo mais longe do sucesso, e eles fazê-lo rapidamente.

Se você gosta de sua situação atual ou odiar sua situação atual tem-se a agradecer.
Quando você percebe que você criou tudo o que seu experimentando agora você pode tomar a responsabilidade de mudar isso. E você vai fazer essas mudanças através de seus planos e ações.

Não é algo bom e algo que poderia ser melhor em todas as circunstâncias
Mas a maioria das pessoas nunca ter tempo para examinar o seu papel no que &';. re recebendo. It &'; s apenas mais fácil culpar alguém ou dar desculpas para o seu próprio mau desempenho.

Quando os clientes don &'; t comprar você culpá-los dizendo que sua simplesmente estúpido para não ver o valor que você oferece, ou que o seu barato, ou que a concorrência está preparando-os
Mas quando os clientes don &'. ; t comprar eles don &'; t comprar porque: você don &'; t saber como comercializar sua solução, você haven &'; t criado o valor que é maior do que o dinheiro que você &'; re pedindo em troca, e você don &'; t destaca como a escolha clara. E o mesmo é verdade se você &'; re um funcionário que didn &'; t obter o aumento ou promoção que você queria. Você didn &'; t obtê-lo, porque: você didn &'; t saber como posicionar-se como sendo mais valioso do que seu salário atual, você didn &'; t demonstrar que você criar valor adicional não só no que você faz, mas na forma como você ajudar os outros a fazer melhor seu trabalho, e você didn &'; t destaca como claramente digno do aumento ou promoção.

O que &'; s direita, com a situação atual
Há sempre algo de bom sobre a situação atual que você pode fazer ainda melhor ou aplicar-se a seus planos futuros?. Construir sobre os pontos fortes que você tem que levá-lo onde você quer estar.

O que resultar don &'; t você gosta e como você pode adaptar para obter o resultado que você quer
Na maioria dos casos, você don &';. t precisa desfazer tudo, mas você precisa fazer para alterar algumas coisas sobre a maneira como você &'; re comportar e as ações que você &'; re tendo agora. E por falar em ações e hellip;

Don &'; t preocupar-se sobre o que qualquer outra pessoa é ou isn &';. T fazer Como você pode &'; t controlar as ações ou omissões dos outros, para deixar de tentar. Seu sucesso depende de as ações que você, e só você ou don &'; t tomar.

Como você controla seus resultados e seu destino você tem que tomar ações, e você tem que parar permitindo-se a dar desculpas
. As desculpas são apenas auto-destrutivo asneiras. As desculpas são o que você pode esperar de crianças pequenas, porque eles haven &'; t ainda aprenderam que &'; re responsáveis ​​por si mesmos, não um adulto como você. Então pare de reclamar, parar de dar desculpas, parar de culpar alguém ou alguma coisa e começar a tomar a responsabilidade total para a obtenção de resultados diferentes. Sua única concorrência é você, tempo e recursos para olhar para dentro de si mesmo para o sucesso que você quer desenvolver planos sólidos e implementar esses planos através de uma acção diária Restaurant  .;