5 Dicas sobre como impressionar seu chefe

Todos nós já ouvimos as piadas sobre colegas que tentam a “ nariz marrom &"; ou “ beijá-up &"; para seus supervisores em uma tentativa de ganhar reconhecimento. Embora nunca é sugerido para ser sincero ou falso, esses colegas acima mencionados pode estar no caminho certo quando se trata de sua carreira. Os membros da equipe que gostam de ficar sob o radar; pode fazer exatamente isso. Quando é hora de comendas, promoções e até mesmo levanta, é estrategicamente inteligente para estar na vanguarda de sua mente supervisores. As 5 dicas a seguir são alguns métodos comprovados para garantir que o seu chefe percebe que você e por todas as razões certas.

Seja positivo e entusiasmado. Supervisores são menos propensos a querer trabalhar com a Penny Henny do grupo que está constantemente correndo gritando, “ O céu está caindo &"!; Todos os locais de desafios de encontro de negócios e manchas ásperas. É nessas horas que você pode impressionar seu chefe, por ser o único que é extremamente positivo sobre a situação, identificando o desafio e, finalmente, oferecendo soluções.

Seja altamente ético e profissional em todos os momentos. Enquanto ele não é sugerido para agir como um robô, é importante lembrar que negócios ou opiniões pessoais não têm lugar no trabalho. Sendo muito familiarizado ou confortável com o seu supervisor ou colegas só pode levar a um comportamento pouco profissional. Quer se trate de um romance no escritório ou ter algumas bebidas demais com os colegas depois do trabalho, é importante manter uma distância segura. Don &'; t de desconto todas as oportunidades de networking, mas tenho certeza de que você permaneça focado em porque você está lá. Além disso, garantir que você mantenha todas as ações e discurso ético por não fazer piadas sobre ser desonesto ou roubando a empresa.

Seja progressiva com suas idéias. Don &'; t constantemente re-inventar a roda cada vez que você se depara com um projeto ou desafio. Pergunte ao seu supervisor &'; s conselhos sobre o que eles fizeram quando confrontados com um desafio semelhante. Apresentá-la como mais uma oportunidade de tutoria para eles e não que você está olhando apenas para as respostas. Além disso, fazer alguma pesquisa sobre o que as outras empresas ou indústrias estão fazendo para projetos semelhantes. A maior parte deste pode ser encontrada on-line ou através de capítulos de redes locais. Resista aderindo a métodos tradicionais para tudo e você pode descobrir uma nova forma de entregar o produto ou serviços que possam ter um impacto enorme e ser benéfico para a organização.

Seja proativo com a sua posição ou organização. Métodos de revisão, serviços ou produtos para garantir que é lucrativo e benéfico para a organização. Se os membros de sua equipe estão constantemente reclamando sobre como um determinado processo dificulta o seu desempenho, conceber uma nova maneira de fazê-lo melhor e apresentá-lo ao seu chefe antes da implementação. Fazendo extra sem ser perguntado é sempre uma certeza fogo maneira de apresentar-se em uma luz positiva.

Seja confiável, a tempo, e manter um registro bom atendimento. Você só pode fazer um trabalho fantástico, se você está constantemente lá e na hora certa.

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