Retomar Mistake - Ele pode custar-lhe Emprego
Os empregadores sabem o que estão procurando em um currículo. Se eles vêem um erro currículo em qualquer um dos currículos que estão revendo para uma posição, que currículo provavelmente irá obter arquivada no "não seguir" pilha. Se você quer ser notado, você precisa ter certeza de que o seu currículo não contém quaisquer erros que vai irritar empregadores.
Uma coisa que se destaca é lacunas na história do emprego. Se você não mostrar porque é que há uma lacuna entre entradas de emprego, parece que você &'; re tentando esconder algo. Muitas vezes, tudo o que é necessário é uma explicação simples. Se você estava a frequentar a escola ou de ter um bebê, estado assim. Isso nem sempre tem que ser indicado no currículo. Você pode incluir esta informação em sua carta.
Outra coisa que transforma os empregadores fora é erros de digitação e erros gramaticais. Sempre verificar a ortografia de seu currículo. Ter alguém olhar sobre ele. Você não pode ver um erro currículo, mas alguém pode ser capaz de detectá-lo rapidamente.
Evite incluir muita informação sobre o que fazer com seu tempo livre. Clubes e organizações são bons para incluir, desde que eles se relacionam com o tipo de trabalho que você está se candidatando. Se a informação não se relaciona com a posição, deixá-lo fora. Um empregador não se importa o que você faz em sua vida pessoal.
Fotos e perfis pessoais não devem ser usados a menos que você é um ator ou modelo. A maioria dos gestores não quer saber o que os potenciais candidatos parecem. Eles só querem saber os fatos. Queixas de discriminação são galopante, e os empregadores não querem ser acusados de escolher um candidato com base em sua aparência, sexo ou raça.
fontes complexas e elaboradas não faça o seu currículo destacam-se positivamente. Artsy recomeça muitas vezes são jogados no lixo. Eles são um incômodo para ler e eles são uma distração. Eles também dão a impressão de que você não é profissional. Sempre fiel ao texto padrão e papel currículo.
Outro erro currículo que candidatos a emprego cometem é não atualizar seu currículo antes de enviá-lo. As atividades escolares pode ser importante quando você se formar no ensino médio, mas têm um aspecto ridículo em seu currículo quando você é 35. Tecnologia e conjuntos de habilidades mudar também. Não incluem as habilidades que não são necessários no local de trabalho de hoje. Por exemplo: processadores de texto foram substituídos por computadores e software
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