Habilidade de comunicação interpessoal Dicas de Sucesso

Tendo boa habilidade de comunicação interpessoal é uma combinação de ser capaz de dizer o que quer dizer de forma clara e concisa, e ser capaz de tomar a bordo de outras pessoas e' s opiniões e adaptar o que você diz em conformidade, bem como fazê-los sentir que eles podem falar livremente

Para fazer isso, você &';. tenho que estar ciente de seu próprio papel na conversa e ser capaz de gerir as suas próprias atitudes e emoções de modo que a conversa cumpre a agenda de todos os envolvidos e não faz esquentam ou sobre-emocional se temas difíceis precisam ser discutidas

It &'; s não é tão difícil quanto parece, com apenas algumas dicas e sugestões:.

1. Body Language

Ser capaz de ler a linguagem corporal e estar ciente dos sinais de que você está dando a outras pessoas é, provavelmente, uma das partes mais importantes da habilidade de comunicação interpessoal – e ainda é muitas vezes esquecido. Mais de metade da sua mensagem é obtido através sem mesmo abrir sua boca! A maioria das pessoas nunca ter pensado nisso, mas seus cérebros instintivamente processar essa comunicação não-verbal.

Sua linguagem corporal vai realmente deixar que suas emoções mostrar através de, por isso, controlar a sua raiva, nervos, etc., de modo que você pode falar e ouvir de forma mais eficaz, ao invés de ser sobre-ocupada com a forma como você está se sentindo

Don &';. t se preocupe, embora – um monte de linguagem corporal é de senso comum. Segurando o contato visual por uma quantidade de tempo confortável, acenando com a cabeça inclinada para a frente e, ocasionalmente, são sinais de certeza de que a outra pessoa está ouvindo você, tenha certeza que você emitem esses sinais também – e don &'; t falso-los

2!. Ouça

Você pode &'; t esperar para aprender qualquer coisa de uma conversa se você don &'; t ouvi-la corretamente. Aproveite o tempo para respeitar o que outras pessoas estão dizendo, não importa o quão ridículo eles som! Não pode ser apenas um grão de sentido em há – e mesmo se houver isn &'; t, it &'; s &todos' s direito de manter um ponto de vista parvo

3!. Esteja ciente de que você &'; re falando com

Todo mundo é diferente e você terá que adaptar sua comunicação para os diferentes tipos de pessoas que você está falando. Certifique-se de usar linguagem que possa ser entendida, mas que isn &';. T paternalista

4. Difusas situações quando você pode

Sempre tentar aliviar a tensão se alguém que você está falando está se sentindo tenso e chateado ou com raiva. Don &'; t morder de volta se eles fazer um comentário negativo ou insultuoso. Isso só vai agravar o problema.

Assim como você difundir uma situação? First – don &'; t subestimar o poder de poucos segundos de silêncio. Ele permite que as pessoas se acalmar, refletir e pensar em como eles podem se mover a conversa sobre mais útil. Você pode precisar de ser o que sugere que você todos fazer uma pausa por um tempo, para permitir que as tensões para aliviar.

5. Ajudar as pessoas

Se você pode ver alguém está se sentindo estranho e parece não saber o que dizer, veja se você pode ajudá-los – diplomaticamente.

Talvez você pode pedir-lhes uma pergunta direta que recebe-los começou. Ou se eles &'; re lutando por uma palavra específica, talvez você pode fornecer algumas sugestões – ou tentar outra pergunta para elucidar seu significado. Este deve esperamos que eles saibam que eles don &'; t precisa usar palavras extravagantes para obter seu significado em toda e permitir-lhes para relaxar

Tente estes e você &';. Ll em breve se sentir mais relaxado em conversas e ser capaz de gerir -los de forma mais eficaz para que toda a conseguir o que você quer na conversa. É incrível o quanto algumas dicas simples podem ajudar a construir a sua habilidade de comunicação interpessoal Restaurant  .;