Obter um Mentor e obter Crescer

Você é provavelmente questioning-- é realmente necessário para obter um mentor, ou você pode obter sucesso, mesmo sem alguém levantar-lo o tempo todo? A realidade é que nem todo mundo descobre-lo simples para obter a motivação para fazer a melhor coisa para o sucesso. Além disso, alguns indivíduos não poderia mesmo estar ciente de exatamente o que devem fazer para trilhar os cursos para o crescimento e desenvolvimento. Assim, tendo um mentor talvez necessária em aprender as cordas e alcançar seus objetivos mais preciosos na vida.

O que é um mentor?

Então, o que exatamente é um mentor, e que deve você deve tentar encontrar em um? Principalmente, um mentor é um indivíduo que terá todo o prazer levá-lo sob seus cuidados e orientá-lo em cada passo do método. Estas são as pessoas que aspiram a lidar com aqueles a quem eles iriam cuidar e respeito. Em vez de moldar-lo em sua própria imagem, treinadores irão certamente deixar seus traços positivos brilhar sem insistir em que eles desejam que você possa atingir. Afinal de contas, essas pessoas percebem a pessoa distinta e especial em você, significados você tem todo o direito de ser o tipo de pessoa que você pode ser.

Outra característica importante de um mentor é que você vai sentir uma sensação de facilidade e conforto por ter essa pessoa em torno de você. Na verdade, você saberá imediatamente se o indivíduo pode ser a pessoa ideal que você pode considerar como seu mentor. Enquanto você acreditar que você tem realmente obtido sabedoria da pessoa, e você acha que ela ou ele quer continuar compartilhando isso com você, então você pode simplesmente ter-se encontrado um mentor em potencial para o seu crescimento.

Quando você tenta encontrar um mentor, que ajuda a escolher aquele que tem qualidades que são essenciais em uma fonte confiável de conhecimento. Por exemplo, essas pessoas devem ter notáveis ​​habilidades de escuta, excelente capacidade no fornecimento de feedback e abertura de espírito. Além disso, o seu mentor deveria ser emocionalmente totalmente crescido, tem um grande nível de intuição e com um desejo fantástico para afetar modificação positiva.

Por outro lado, os indivíduos que são crítico, cínico e regulação não são boas mentores para você. Afinal, qualidades favoráveis ​​importa mais para um mentor. Você precisa de pessoas que têm uma atitude positiva que é contagiosa suficiente para inspirá-lo e atraí-lo mais perto de seus sonhos. A orientação precisa também ser eficientes, com o seu mentor comemora seu sucesso com você.

Por último, mas não menos importante, o direito mentor é alguém que está em uma posição que você aso longo para se estar. Ela ou ele pode também tem conexões que podem até mesmo orientá-lo para chegar à posição similar. Se há uma exigência para que você receba algumas críticas positivas, o seu mentor está disposto a considerar que a você para o seu crescimento individual.

A descoberta de uma Mentor

Agora que você sabe o que faz um mentor , você pode estar se perguntando como você pode encontrar um. Se você pertencer a uma organização, ou você está atualmente, utilizado, pode ajudar a estudar sobre qualquer programa de mentoring existente. No caso de haver um, você pode precisar passar por algum personagem ou de avaliação, que pode ajudá-lo a descobrir um possível mentor, cujas características são compatíveis com o seu. Quando existem diferenças de caracteres, pode ser difícil para muito melhores chances de surgir por causa de confrontos potenciais em atitudes.

Ao descobrir um bom mentor, você pode começar por olhar para um indivíduo a quem você respeita e olhar para cima para. Pode ser alguém em seu escritório, ou talvez um indivíduo que não pertence à mesma empresa exata, ainda que você admira ele ou ela. Basta certificar-se de que você esteja certo de que este mentor de potencial tem as qualidades que você considera como vital em ajudar os indivíduos alguém para o caminho ideal. Dessa forma, você pode antecipar para obter ganho óptimo da orientação.

Antes de começar a procurar um mentor, é melhor que você primeiro identificar o motivo você precisa de um para começar. Considere as habilidades que você está pretendendo desenvolver e como seu possível mentor pode ajudá-lo com isso. Afinal, você pode alcançar a vantagem máxima de descolagem de seu mentor quando você procura por alguém que é especificamente ideal para suas necessidades particulares.

Se possível, você pode querer considerar começar um mentor que compartilha de seus valores e filosofias. Tendo algumas semelhanças com o seu mentor lhe permitirá conviver bastante grande com ele ou ela. Além disso, você certamente vai descobrir muito mais fácil abordar o seu mentor quando dois são do mesmo comprimento de onda. Tenha em mente que a principal razão por que você está recebendo um mentor é ter alguém a quem você pode rapidamente ir para quando você precisar de alguma inspiração, uplifting ou motivação. Assim, se seu guia é aquele que é acessível, quente e cuidar, você não pensa em ir para o seu mentor tão desconfortável.

O desenvolvimento de uma relação de mentoring

Quando você descobriu um mentor , você precisa falar com eles seus planos de fazer o relacionamento funcionar. Tanto quanto possível, tentar ser o mais independente possível por não colocar muito problema em seu mentor ou exigindo um monte de sua /seu tempo. Simplesmente porque você precisa de um guia, que não implica que você precisa para ser totalmente dependente. Na verdade, conferências mensais regulares seria suficiente, e você poderia escolher constantemente rotina contatos de telefone ou e-mails, especialmente se houver questões que você deseja passar por cima quando estas surgem ao longo da semana
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É igualmente importante para um pupilo e mentor para se certificar de confidencialidade com qualquer coisa que transparece na sua discussão. A confiança é um fator importante neste tipo de relacionamento, então você tem que ver a ele que você selecionar um mentor quem você pode confiar inteiramente.

Se você tiver muito encorajamento e críticas positivas de seu mentor, quando necessário, em seguida, você está no caminho ideal em seu relacionamento mentoring. Um excelente mentor é alguém que ajuda a estabelecer a auto-consciência, deixando você entender mais como seus desafios pode apoiar o seu crescimento pessoal. Uma vez que seus pontos fortes e fracos são totalmente avaliada, você pode aumentar ainda mais suas oportunidades de melhorar suas habilidades e capacidades que irão oferecer-lhe uma melhor chance de sucesso em todos os aspectos de sua vida Restaurant  .;