Qual é o seu quociente de Comunicação? Comunicação workpace - Sua Chave para o Sucesso

Esqueça GQ! Nestes dias, é o CQ que importa ... o seu quociente de Comunicação. Graus e prêmios são bons, o seu bilinguismo e conhecimento das últimas linguagens de programação são agradáveis, mas como um bom comunicador é você? Em inglês? Com colegas de trabalho e clientes?

Cada descrição do trabalho enfatiza que: deve ter excelentes habilidades de comunicação. Em avaliações de desempenho muitos se marcado para baixo para ele. E como empresários que usam muitos chapéus, falando com muitas vozes também é uma habilidade necessária. Então, como é o seu quociente de Comunicação?

Comunicação assume muitas formas. Pense por um momento sobre um típico dia de trabalho. Você deve se comunicar com clientes, clientes, colegas de trabalho (ambos os superiores e subordinados), fornecedores e até mesmo de cidade, estado e burocratas federais. Talvez você ainda tem estagiários ou voluntários para se comunicar com. Na ocasião, você também está falando com a mídia, os membros da sua associação ou até mesmo concorrentes. Como você está se comunicando com cada um?

Cada forma de comunicação baseia-se em diferentes habilidades, cada um requer diferentes abordagens e às vezes até um léxico diferente. A lista abaixo tem quebrado muitos destes tipos de comunicação em categorias. Coloque um mais, menos ou igual sinal ao lado de cada linha para avaliar se você se vê como já forte (+), média (=) ou fracos (-). Em cada área

Você pode interagir com sucesso com Strangers

- Faça Small Talk

-? Pergunte-lhes sobre si mesmos

-? Diga-lhes sobre si mesmo

-? introduzir dois estranhos uns aos outros

- Discutir Current Events com confiança

Redes e da capacidade de trabalhar um quarto são habilidades valiosas para um pequeno empresário. Saber como apresentar-se a outras pessoas através de seu discurso do elevador também pode abrir muitas portas de oportunidade. Como você conhecer outras pessoas que você está exalando confiança? (Para ler mais sobre discursos do elevador: http://www.expressionsofexcellence.com/articles.html#elevatorspeech.)

Ser capaz de se misturar e misturar, estranhos elogio e consultar a sua linha de trabalho é uma forma eficaz maneira de expandir sua esfera de influência e prospecção de novos negócios. Você pode até qualificar as perspectivas habilmente enquanto schmoozing

Como eficazes são suas habilidades de comunicação

-.? Pode dar um discurso preparado

-? Pode Você fala de improviso

-? Você pode fazer uma apresentação de vendas

-? Você pode entrevistar alguém Else? Ser entrevistado

Alguns princípios básicos de comunicação a ter em mente em situações de falar em público:

1. Fale claramente e de forma audível em todos os momentos.

2. Não se apresse a sua apresentação. Pare o seu conteúdo para baixo se você tem muito para cobrir no tempo dado.

3. Enunciar eficazmente. Para muitos, o Inglês é uma segunda língua. Concentre-se nas consoantes de cada palavra.

4. Empregar variedade vocal para manter as pessoas prestando atenção. Evite padrões cantar-Songy do discurso.

5. Saiba tudo sobre a dinâmica da entrevista

Como Versátil A Communicator Você

-? Você pode fazer uma chamada fria

- Você pode treinar outros?

-? Você pode realizar uma reunião como seu líder

- Você pode construtivamente crítica de um outro desempenho

Eu ajudar os pequenos empresários tomar o frio fora de chamadas frias?. Depois de entender as regras do jogo, desenvolver o seu roteiro, aprender a gatekeepers de bypass e lidar com objeções adeptly você vai encontrar a chamada fria para ser melhor do que ir ao dentista
(Para mais informações sobre instrução de chamada frio:. Http: //www.ExpressionsofExcellence.com/cold_calling.html)

• Às vezes, o verdadeiro teste de seu entender alguma coisa é o desafio de treinar outros. Como assim você pode se comunicar o seu conhecimento para os outros? Será que eles "pegar" ela? Você tem certeza? Treinamento requer sua própria abordagem.

• Assumindo a liderança na realização de reuniões e discussões pode ser uma delícia depois de entender a melhor forma de aplicar sua liderança. Você não tem que dominar Regras de Ordem de Robert para ser capaz de forma justa e competentemente realizar reuniões

• Construtivamente criticar o desempenho de outro pode ser uma das coisas mais difíceis de fazer. Aprenda a desempenho separado da pessoa, para obter específico e também oferecem remédios ou planos corretivas, bem como pontos de referência para o sucesso

• Empregam técnicas de escuta ativa para garantir que você está ouvindo a outra parte e eles estão se sentindo ouvido também. Muitas dificuldades profissionais e interpessoais surgir a partir de um sentimento de não ser ouvido. Aprenda maneiras de assegurar que você está ouvindo corretamente e de forma semelhante a ser ouvida.

Quando ir começar resistente …

- Você pode lidar com as críticas construtivas

- Você pode Auto-avaliar, quando necessário &?; Speak Up

-? Você pode negociar eficazmente

-? Você pode coexistir com estilos de personalidade diversos

Veja hecklers, linha dura, e as perguntas pesadas para obter dicas sobre isso? área difícil de comunicações.

Muitos de nós coíbe de se manifestar e falar por medo de nosso feedback negativo ou ramificações políticas. Em nossa busca de ser amado ou evitar "fazer ondas" que morder a língua e olhar para o outro, em vez de corrigir erros e corrigindo impropriedades. No entanto, há momentos em que se manifestar e falar é a coisa certa a fazer. Aprenda a falar a sua mente quando é hora, profissionalmente e com precisão, para obter os resultados que deseja.

A negociação eficaz pode envolver diferentes tipos de habilidades de comunicação. Você pode realmente quer induzir o silêncio, ou a repetir-se, reiterando sua posição ou estipulações, para o efeito. Habilidades de escuta e habilidades de resolução de problemas criativos também estão envolvidos. Aprenda a falar a linguagem do ganha-ganha e ser capaz de reiterar perspectiva de seu adversário, de modo a construir um consenso.

Não há nenhuma maneira direito de falar. Cada um de nós fala em nosso próprio estilo de comunicação. Alguns de nós usam frases longas e muitas palavras, outros são curtos e direto sem fôlego. Saiba reconhecer como melhor você se comunica e como melhor comunicar com os outros.

Como Efetivamente você pode se comunicar em "One-on-One" Situações

- Pode você Incutir confiança nos outros? Engendrar seu apoio

-? Você pode difundir crítica verbal e manter o controle

Saiba técnicas de coaching e treinamento para falar cara-a-cara com colegas de trabalho, subordinados e superiores. Aprender a se comunicar com os outros, de modo a construir a confiança e confiança nos outros.

Onde você ir a partir daqui?

Estamos todos a desenvolver o nosso Quociente de comunicação sobre a emprego. Aprenda a reconhecer como diferentes formas de comunicação exigem habilidades diferentes. Faça um ponto de analisar o seu estilo e os resultados que ele gera. Onde você pode melhorar? Pode aulas, prática ou treinamento de ajuda? Torne-se um aluno de uma melhor comunicação. Como para o gabarito. Estudar aqueles cujo estilo de comunicação que você responder. Procurar elevar o seu próprio CQ Restaurant  !;