Resume Writing Advice

Quando se trata de aplicar para o emprego a importância de um currículo bem escrito não deve nunca ser subestimado. Neste mercado de trabalho competitivo muitos recrutadores estão inundados com pedidos de seus ofertas de emprego, muitas vezes com muito pouco para escolher entre vários candidatos, você pode muito bem ser o candidato perfeito, mas o seu currículo vai ter que vendê-lo. Então, como você se certificar de que vai ser notado ?. Os seguintes pontos incluem conselhos importantes para quando você está se preparando e escrevendo o seu currículo
1. Apresentação; você obviamente quer que seu currículo para se destacar, não apenas pelas razões erradas! Usando formatação claro, a pia batismal inteligente que é clara e fácil de ler, negrito ou itálico quando apropriado para cabeçalhos e informações importantes como qualificações, empregadores anteriores, cargos, realizações etc Página 2. Introdução /Resumo; escrito na parte superior da página inicial do seu currículo, este é o lugar onde você pode vender a si mesmo e atrair a atenção dos recrutadores, um parágrafo, às vezes incluindo pontos de bala que caracterizam suas habilidades e experiência. Certifique-se de quaisquer reivindicações que você faz aqui são apoiados por exemplo, "Eu sou um executivo de vendas muito bem sucedida", não basta escrevê-lo, explicar exatamente como você é muito bem-sucedido? Incluir pontos-chave do seu emprego e educação e realizações pessoais relevantes. Sims 3. Comprimento; 2-3 páginas é normalmente padrão, uma página, mesmo para uma nova graduação será muito preguiçoso, mesmo se você não tem muita experiência, você deve incluir algumas informações tais realizações pessoais e competências-chave transferíveis de esportes, trabalho voluntário, educação etc. Mais candidatos a emprego experientes vai precisar para manter sua breve experiência e relevante com o foco na mais recente emprego, formação e educação e que é relevante para esta vaga particular, outros detalhes devem ser mantidos a um mínimo, mas não deixou de fora. Demasiadas páginas ou muitos detalhes e eles podem perder o interesse e lembre-se esta deve ser uma breve introdução, não toda a sua história de vida.
4. Ordem cronológica; sempre iniciar as seções de emprego e educação com o mais recente em primeiro lugar, se o recrutador lê suas qualificações do ensino médio primeiro eles não podem continuar a vê-lo ter um grau mais elevado. Inclua as datas de emprego e de educação e se existem lacunas certifique-se estes são explicados se era problemas de saúde, desempregados, viajar, estudar, cuidar da família etc
5. Conteúdo; manter as sentenças a um mínimo, use pontos de bala, sempre que possível, como seus deveres no emprego anterior, qualificações, etc. Recrutadores geralmente folhear cv de antes de tudo para que os pontos principais devem destacar-se
6.. Repetição; tentar não repetir-se, mesmo se você estiver trabalhando em trabalhos semelhantes não escrever as mesmas funções e realizações para cada um, evite usar as mesmas frases demasiado frequentemente
7.. Informação pessoal; infelizmente, algumas pessoas vão discriminar tão somente inclua informações de contato vital: como o nome, número de telefone e endereço de e-mail. O seu endereço de casa pode mesmo dissuadir alguns recrutadores se, por exemplo, você vive em uma área pobre. Nunca incluem data de nascimento /idade, estado civil, a sexualidade ou origem étnica, embora seja ilegal a discriminação infelizmente algumas pessoas ainda o fazem.
8. Outra informação; não incluem o trabalho ou referências pessoais, em vez colocar 'referências disponíveis mediante solicitação no interview' no final do cv Incluir uma breve informação sobre seus interesses pessoais, passatempos, equipe ou esportes individuais e quaisquer realizações externas. Isso deve dizer ao recrutador um pouco sobre você como uma pessoa.
9. Ortografia; sempre a verificação ortográfica antes de enviar!
10. Re-escrever; certifique-se o seu currículo é relevante para a vaga e empregador que você está aplicando para, realce a experiência e as competências que são relevantes para esse papel Restaurant  .;