Seu Negócio E Workers Compensation Insurance

seguro de compensação dos trabalhadores cuida dos empregados se eles estão envolvidos em qualquer tipo de trabalho relacionado com ferimentos. Nos Estados Unidos, é obrigatório para as empresas a fornecer este tipo de cobertura para os seus empregados. Se os funcionários são feridos, a política paga para despesas médicas e salários perdidos. Embora esta cobertura é exigido por lei, ele fornece proteção importante para as empresas, também.

Algumas empresas podem ver o seguro de compensação dos trabalhadores ou WCI como um mal necessário. No entanto, é mais do que apenas uma despesa de negócio adicional. Uma boa política beneficia o empregador, bem como o empregado, e aqui estão algumas razões.

Se a sua empresa opera em várias áreas do país, a cobertura adequada é importante. Seus funcionários podem, ocasionalmente, necessidade de viajar para outros estados ou locais. Se eles estão a tornar-se ferido durante o trabalho para você, eles são protegidos por sua política WCI. Isto é especialmente importante para a proteção do seguro especial de eventos. Isto cobre comumente de danos à propriedade, mas também responsabilidade.

Proteção de responsabilidade é importante para todas as empresas. Isto é especialmente importante para as pequenas empresas, como uma reivindicação legal poderia falir uma empresa. Não só isso, suas despesas legais serão cobertos por uma boa política WCI. Pode haver uma quantidade mínima de proteção, mas você pode escolher para transportar mais proteção. Este montante deve ser ajustado, dependendo da quantidade de funcionários que você tem.

Outra coisa boa sobre WCI é o pagamento de salários perdidos. Você não é responsável pelo pagamento de salários ao empregado enquanto o trabalho fora. Em alguns casos, isso pode ser uma quantidade substancial de dinheiro, e pode afetar as despesas operacionais de empresas de pequeno porte. Sem essa proteção corre o risco de obrigar-se a esses pagamentos.

Se um empregado faz uma afirmação falsa ou WCI inadequado, este não será o seu problema. A companhia de seguros irá investigar todas as alegações e, se houver alguma suspeita, eles vão ter um olhar mais atento a eles. Esta é no seu melhor interesse, pois eles são o único a pagar os custos. E como qualquer outro tipo de fraude de seguros tomam falsas alegações muito a sério.

No caso de uma tragédia trabalho, sua WCI é um ativo valioso. Ele vai pagar por benefícios de morte de funcionários que são mortos no trabalho ou em serviço para o seu negócio. Isso inclui coisas como despesas de funeral e prestar apoio financeiro à família e aos filhos a cargo da vítima. Sem a morte de uma cobertura adequada empregados pode ser devastador emocionalmente e financeiramente.

Ao entrar os custos das políticas WCI, você pode ver que eles variam muito. A razão para isso é simples. Você tem um monte de opções, e é por isso que é importante para compreender e explorar essas opções, e não simplesmente comprar uma política, porque você tem que. Se você mora nos Estados Unidos, é importante verificar as leis do estado onde você mora. Isto lhe dará uma idéia melhor de que tipo de cobertura que você deve comprar. Ocupações que vêm com mais risco, muitas vezes, vêm em um prêmio de custos, mas &';. S as linhas de trabalho que precisam da proteção adicional

Para resumir as coisas, o seguro de compensação dos trabalhadores é uma parte vital de todos os negócios. É exigido por lei, mas o seu objectivo é proteger os empregadores, bem como funcionários. Você não terá que se preocupar em pagar salários perdidos e despesas médicas para os funcionários feridos no trabalho. A política também cobrirá as despesas legais e benefícios de morte para qualquer um morto no trabalho. As leis estaduais variam, por isso é importante entendê-los. Independentemente da exigência regulamentar que &'; s uma necessidade absoluta para ter esta cobertura no local para proteger você, sua empresa e, mais importante que seus funcionários Restaurant  .;