Resume Dicas para o Profissional de TI

De acordo com EUA News & S artigo em “; &World Report ' Os 50 Melhores Carreiras de 2011, &"; muitas posições de tecnologia conseguiu entrar no top 50 lista das carreiras que oferecem satisfação geral. Eles incluem engenheiros de computação de software, especialistas de suporte de computador, computador, analistas de sistemas e arquitetos de rede.

Então, como você está fazendo a si mesmo se destacar da multidão de outros currículos que os empregadores estão a rever?

Finding um trabalho hoje &'; s no mercado é particularmente difícil. No entanto, existem dicas de currículo para ajudar os profissionais de TI serem notados.

1. Adicionar “ Perícia Técnica e Certificações &"; no topo do seu currículo.
Independentemente de saber se você tem um ano ou 10 anos de experiência no campo, é especialmente crítico para demonstrar efetivamente conhecimentos técnicos e habilidades. O que importa para a maioria dos empregadores que contratam um profissional de TI não é os anos de experiência que você tem para oferecer, mas como atual você está com hoje &'; s mais recente tecnologia, aplicações, e se você tem as certificações técnicas para fazer o trabalho. Destacando o seu “ Perícia Técnica e Certificações &"; na frente em seu currículo irá informar imediatamente o empregador que você tem o que é preciso para fazer o trabalho.

2. Incluir uma secção sobre “ Habilidades Técnicas &";.
Esta é uma seção que permite delinear toda a linguagem técnica específica aqueles no campo vai estar familiarizado com a demonstrar sua familiaridade com experiência sobre o assunto eo tipo de ambientes de trabalho relacionados à tecnologia você tem sido exposto. It &'; s uma maneira eficaz e rápida para ajudar os empregadores ver que você é relevante para o trabalho. Ele também suporta pesquisas de palavras-chave para ferramentas e tecnologias específicas

3. Demonstrar conquistas, realizações e resultados em “. Experiência Profissional &";.
Este é o lugar onde a maioria dos profissionais de TI dar errado na medida em que apenas listar seus papéis responsabilidades e tarefas. O problema é que centenas de pessoas em funções de trabalho semelhantes podem dizer a mesma coisa de modo que este não diferencia você.

Se você está do lado da infra-estrutura, detalhe do ambiente em termos de usuários, servidores e locais. Em seguida, descreva o seu desempenho. Como você classifica contra seus pares em termos de produtividade? É você o &'; go-a &'; pessoa por quaisquer questões particulares? Você é conhecido para resolver problemas na primeira tentativa?

Se você está no lado aplicativos ou gerenciamento de projetos, não detalhe cada projeto que você fez como eles não terão os mesmos tipos de projectos. Em vez disso, indicar o número total de iniciativas você esteve envolvido no e só destacar os que você está mais orgulhoso. Também destacar se você conseguiu o ciclo de vida completo, que ferramentas, melhores práticas e metodologias que você usou, e como você é bom em trabalhar com as partes interessadas diferentes para reunir as suas necessidades, elaboração de consensos e garantir que o que você está entregando é o que eles querem.

Se você é novo para o campo, então você precisa para destacar os cursos que você tomou e projetos que você concluídas como parte de sua educação. Inclua o número de horas de formação e as tecnologias que você apreendidos.

4. Aplicar palavras-chave relevantes para todas as partes do seu currículo.
A maioria dos empregadores usam a tecnologia de digitalização para ajudar a retirar os currículos mais relevantes a avaliar, de modo que o mais relevância palavra-chave que você pode oferecer em seu currículo, maior a chance do seu currículo ser notado. Analise cuidadosamente o anúncio de trabalho em habilidades técnicas específicas desejadas ou necessárias. Também olhar para outras descrições de trabalho para a mesma posição em placas do trabalho para ter uma noção melhor do que habilidades técnicas são particularmente desejado. Aplicar essas palavras-chave em contexto em diferentes seções do seu currículo. Você quer que a pessoa normal RH para entender o que você tem para oferecer também.

O mercado para profissionais de TI é muito mais forte do que outros e hoje é muito competitivo. Use essas dicas para se certificar de seu currículo destaca-se
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