Da Cinderela Mágica

desempenho esportivo uma história de Cinderela para as idades …

Sempre que ouvimos sobre um underdog maravilhoso ou &'; Cinderella &'; história nossos corações coletivos e imaginação são rapidamente capturado. Nós abraçamos a admiração sucesso inspiradora do indivíduo ou da equipe envolvida, mas nós também nos encontramos tentando entender a razão para o sucesso. &'; Como essa coisa maravilhosa acontecer &'?; nós nos perguntamos. No ano passado, em um dos maiores palcos esportivos do mundo, David matou Golias mais uma vez. Em um jogo emocionante que as horas extraordinárias, sem dúvida, tornar-se rapidamente um &'; March Madness Classic, &'; Jim Larrañaga &'; s underdogs scrappy - George Mason - derrotou os poderosos UConn Huskies treinada pelo lendário Jim Calhoun, para avançar para a Final Four. E como a nação abraçou sua nova Cinderela, que mais uma vez nos encontramos procurando a história dentro da história – O que provocou essa vitória convincente? Sem dúvida, o crédito imediato deve ser dada aos jogadores George Mason, cuja execução e defesa corajoso ofensiva notável foi consistente, intenso e equipa-centric. No entanto, a verdadeira história dentro da história é revelada quando começamos a entender as razões por trás da grande execução, jogo da equipe altruísta e intensidade – ensino e liderança sólida

A liderança tem sido sempre um tema popular de pesquisa e discussão, mas hoje &';. s de esportes, clima empresarial e social sublinhou a necessidade de uma liderança eficaz que nunca foi tão grande. Como eu viajar ao redor do país Muitas vezes me perguntam “ De todos os traços de liderança, o que você acha que são o maior &"?; Sempre que eu ouço esta pergunta, eu me vejo fazendo um caso muito forte para os dois liderança /ensino seguintes atributos – Integridade, e a capacidade de fazer os outros melhores

Integridade:.

Um pai tomou uma vez seus dois filhos à feira local. O homem tinha 12 anos de idade, e uma criança de 5 anos. O sinal na bilheteria ler “ Adultos $ 10, crianças 5 e mais de US $ 5, e crianças 4 e sob - livre &"; O homem &'; s 5 anos parecia jovem para sua idade, e poderia facilmente ter passado por uma criança de 4 anos bebê. As crianças olhavam em silêncio enquanto o pai pegou sua carteira. “ 1 adulto e 2 crianças, &"; ele disse como ele passou por um US $ 20 bill outro lado do balcão. As mulheres no estande olhou para ele um pouco surpreso, “ você poderia ter conseguido o pouco um em gratuitamente e apenas nos pediu para um adulto e uma criança, e eu nunca teria sabido que o seu mais novo tinha acabado 4. &"; “ Eles teriam conhecido &"; o homem respondeu

Muitas definições da palavra &';. integridade &'; existem, mas uma definição muito sucinta é &'; uma pessoa que faz o que eles disseram que fariam &'; A integridade começa com a comissão técnica. Sem um mentor de integridade ou &'; modelo, &'; atletas, por vezes, têm poucas diretrizes a serem seguidas. A coisa que eu acho mais interessante sobre a integridade dentro da comissão técnica é que às vezes nós todos olhamos para evitar o &'; grande &'; coisas que poderiam potencialmente prejudicar a nossa integridade – apropriação indevida de fundos de atletismo, má conduta sexual com um jogador, etc. No entanto, tão prejudicial como esses incidentes estão a todo o programa, eles são, na maior parte bastante incomum. A maioria dos danos à integridade de um treinador ou um programa geralmente é causada pelos menores, decisões muito mais sutis. Como a máxima vai, “ uma viagem de mil milhas começa com um único passo &"; A decisão de permitir a &'; regra dura e rápida &'; a deslizar um pouco ou para tratar os nossos melhores jogadores um pouco diferente pode não parecer um grande negócio no momento. Na verdade, em menos de um dia ou dois de nossas ações pode ser uma memória distante em nossas próprias mentes. Mas, como as crianças na feira na história de abertura, os nossos jogadores devem se lembrar essas ações sutis para o resto de suas vidas. Atletas trabalhar mais e jogar mais difícil para os treinadores e programas que eles realmente respeitam. Que o respeito é evidente na alegria e entusiasmo que os jogadores George Mason tem para o jogo, o treinador e seus companheiros de equipe. Você começa um sentido que eles realmente gostam de jogar para o treinador Jim Larranaga.

Um treinador que traz grande integridade de um programa será capaz de recrutar e desenvolver atletas que também apresentam esse traço fundamental. Um atleta com integridade pessoal vai ser um campeão para as regras da equipa e sua cultura de equipe. Esta característica é crítica. A integridade é um atributo que é possível perder, e uma vez perdida, esse atributo é muito difícil voltar. Para os treinadores que fazem escolhas de liderança (ou seja, a seleção da equipe de capitães, etc.), escolha com cuidado nesta área. Não importa o quão talentoso o atleta, se eles não têm a integridade pessoal, em seguida, eles podem levar o seu programa por caminhos que podem envenenar uma equipe e uma temporada inteira. Atletas com grande integridade pessoal são uma alegria para o treinador. Eles ajudar a transformar boas equipas em grandes equipes e são a espinha dorsal de grande cultura equipe
fazer os outros Melhor:.?

Como podemos definir a capacidade para &'; fazer os outros melhor &'; Eu acredito que esta característica de liderança transcende o mero conhecimento e capacidade de ensino. Muitos treinadores têm grande conhecimento, e muitos destes treinadores também podem ser grandes professores que produzem atletas altamente qualificados, mas isso não significa necessariamente fazer estes ônibus grandes líderes. De uma maneira similar, há muitos atletas cuja matéria-atlético capacidade, habilidade e quadra savvy pode influenciar um companheiro de equipe para um melhor desempenho, mas essas habilidades não necessariamente fazer esses atletas altamente qualificados grandes líderes. &'; Fazendo outros melhor &'; tem tanto a ver com afetando como um atleta se sente sobre ele /ela fora da quadra como ele não influenciando um atleta &';. s desempenho em quadra

Deixe-me ilustrar este ponto, discutiremos uma anedota famosa envolvendo dois figuras históricas gigantes na liderança mundial. Em meados do século 19, William Gladstone e Benjamin Disraeli foram amargos rivais políticos que tiveram enorme influência sobre aspectos europeus e muitas das políticas Mundial. Eles eram conhecidos como bem conectados, estadistas altamente inteligentes e bem-sucedidas. Um influente socialite durante esta época que muitas vezes hospedado partes elaboradas para os ricos e famosos, decidiu dar uma festa e convidar ambos Gladstone e Disraeli com a intenção de gastar alguns minutos para entrevistar e aprender mais sobre cada um deles. Depois da festa, um de seus hóspedes foi altamente curioso sobre seus encontros com seus dois convidados de honra. “ Diga-me &"; ele perguntou, “ O que foi Gladstone gostar &"?; “ Quando eu tinha acabado de falar com ele, &"; o anfitrião respondeu: “ Eu estava convencido de que ele era o homem mais inteligente na Europa &"; “ Então me diga, &"; o convidado continuou, “ O que era como Disraeli &"?; “ Quando eu tinha acabado de falar com ele, &"; o anfitrião respondeu: “ Eu estava convencido de que eu era a mulher mais inteligente da Europa &"; Grandes líderes encontrar uma maneira de trazer o melhor em indivíduos dentro e fora do tribunal, a compreensão de que a auto-estima e confiança tem tanto a ver com o desempenho em quadra como defesa run-e-jump bem executado ou do meio da quadra ofensa set. Treinador Jim Larranaga pode, obviamente, ensinar o jogo (como evidenciado pela execução quase perfeita de seu plano de jogo), mas a história dentro desta história é a maneira que ele tem efetivamente desenvolvido uma equipe de jovens confiantes. Mesmo que George Mason iria avançar não mais no torneio do que as meias-finais, as lições que o técnico Jim Larranaga eo NCAA Tournament 2006 imprimidos no leitor &'; s auto-estima e confiança, sem dúvida afetá-los para o resto de suas vidas .

grandes qualidades de liderança dentro da equipe de treinamento ajudará a identificar, recrutar e desenvolver grandes qualidades de liderança entre os jogadores. Grande liderança entre os jogadores vão ajudar os técnicos a estabelecer um todo-importante cultura de liderança que irá permear todos os aspectos do programa e estabelecer a responsabilização grande jogador que é tanto jogador como ele é conduzido treinador conduzido. Estes são os programas que incorporam integridade e de uma cultura que faz com que os outros melhores. Estes são os programas que competem ao seu potencial, formar os seus jogadores, construir um legado, e de vez em quando nos fornecer uma história de Cinderela para as idades Restaurant  .;