Assuntos emocionais, que é todo o alarido sobre?

Há duas crenças muito diferentes sobre o que é um caso emocional; a alguém acredita que ele seja uma amizade no local de trabalho, o outro acredita que ela seja a única ameaça mais perigosa para um possível casamento. Estes dois pontos de vista não caem nos campos de género, mas existe uma semelhança entre aqueles de um lado e os do outro. Os negadores tendem a ver-se no centro da maioria das interações, enquanto aqueles que aceitam que a infidelidade emocional é uma ameaça real e potencial aumentaram empatia e ver as relações como envolvendo várias pessoas.

Do assuntos emocionais realmente existe?

Os sinais questão emocional que os outros vêem, são considerados como flertar local de trabalho comum pelos negadores. Um grupo vê assuntos emocionais, enquanto que os outros vêem bom trabalho em equipe e colegas de trabalho amizades, nada para se preocupar. Se você já foi ou é vítima de um caso emocional; seus parceiros e' proximidade com o seu colega de trabalho ou ex-parceiro, para você, está longe de ser inocente e negação da existência do fenômeno provavelmente faz você ferver de raiva. No entanto, este argumento é apoiado por muitos, e adiciona à dor das vítimas deste tipo de caso. O argumento é que, com a igualdade, vem a confusão natural sobre a mulher homem dinâmico. Considerando que, todos sabiam antes, décadas atrás, que uma interação entre homens e mulheres foi o precursor para um encontro íntimo, hoje em dia que não é o caso. Portanto, a resposta para o que é um caso emocional, argumentam os negadores, é, que é o nome incorreto relações platônicos profundas entre homens e mulheres e que assumindo que este não é viável faz você antiquado! Para a mulher, cujo marido passa mais tempo com seu amigo trabalho feminino do que ele faz a sua família, um caso emocional é a forma mais cruel de infidelidade

&ndash caso emocional; Não é um caso, mas um apaziguador de tensão (tag h3)

A brigada caso anti-emocional argumenta que a igualdade permite camaradagem entre os colegas de trabalho de ambos os sexos que, quando trabalham duro, brincando e flertando uso como um apaziguador de tensão. A esposa de trabalho é perfeitamente aceitável para um alto executivo alimentado; Ele precisa de organização e uma boa PA precisa lembrar-se de enviar suas flores esposa e coletar a limpeza a seco. Por que a sua confiança nela como um aliado e confidente ser visto como um caso emocional com um colega de trabalho? A verdadeira igualdade é que o mesmo alto executivo powered, mas uma mulher, deve ser capaz de desabafar seus sentimentos para seu escritório “ marido &"; como uma liberação emocional antes de lidar com um cliente complicado ou de uma reunião estressante. É perfeitamente aceitável que estes homens e mulheres sabem exatamente o que seu relacionamento com o sexo oposto no escritório é igual; uma boa relação de trabalho favorável, que não comprometa o seu casamento.

No intimidade física = no caso!

Eles argumentam que um caso requer intimidade física, que este é um componente necessário de traição , que tudo até que ponto é perfeitamente aceitável e não faz nenhum dano. Um outro argumento é a rejeição da noção de casamento como uma zona emocionalmente exclusivo, onde apenas as duas pessoas no relacionamento pode, ou deve, satisfazer o outro &'; s necessidades. A idéia de que uma pessoa é tudo o que alguém precisa é rejeitada como romântico “ alma gêmea &"; disparate. Os seres humanos não são monogâmicos por instinto, mas escolha, com reservas; um cônjuge fornece a maioria do apoio emocional necessário, mas não para a exclusão de todos os outros. Você pode ver porque este argumento prende recurso; ele permite, culpa interação grátis emocional com os membros do sexo oposto, além do cônjuge. “ O que é um caso emocional &"?; pede este grupo de pessoas; é um conceito composta para manter terapeutas e conselheiros de orientação nos negócios e uma desculpa para um cônjuge para desabafar sua ciúme Restaurant  !;