Como Negue Workplace Negatividade

A arena corporativa é preenchido com queixosos mestre constantemente alardeando suas atitudes naysayer. As pessoas estão preocupadas com a sua segurança no emprego ou chateado que eles haven &'; t sido promovido, então eles têm uma tendência a ser hypercritical ou ressentido e arrastar os outros para baixo. Suas idéias são reforçadas pela mídia &'; s preocupação com a desgraça e tristeza, dando-lhes muita munição. No topo de que &'; s um ano eleitoral, e os anúncios da campanha políticos são todos sobre mudslinging. Então, toda a atmosfera está poluída com negatividade potencialmente contagiosa que pode se espalhar através do local de trabalho mais rápido do que uma epidemia de gripe. Transcend pessoas e ambientes de drenagem de energia ou você &'; ll nunca excel, e você certamente ganhou &'; t têm o poder e influência persuasiva para liderar eficazmente. No lado positivo, estudos recentes têm mostrado que os funcionários que têm, atitudes vencedoras positivos são aqueles que se levantam mais rápido ao topo

Aqui estão cinco dicas para garantir que você permanecer no lado positivo da equação carreira:.

Don &'; t levá-la pessoalmente

Eu sei que isso é difícil de fazer. Mas percebo que explosões negativas são normalmente um sintoma de hostilidade verbal reprimida relacionado com o caos em sua própria vida. Mais frequentemente do que não, não tem nada a ver com você. Eles atingem o seu ponto de inflexão e desabafar e você só acontecerá a estar lá. Se você reagir, tornando-se um participante ativo no seu drama só fica pior. Você pode emprestar um ouvido simpático se que &'; s adequado para ajudá-los a obtê-lo fora de seu peito. Mas don &'; t ficar na defensiva ou agressiva

Don &';. T-se emaranhados na teia da aranha

Envolver-se em uma forma reactiva só vai infectá-lo com a sua atitude doentia. Como diz o velho ditado, se você bateu para trás em um gambá que acabam levando seu fedor com você. Don &'; t permitir que as pessoas te puxar para baixo em seu muck. Controle o seu espaço pessoal – e que inclui o seu relvado emocional e psicológico. Você pode sempre optar por sair das conversas negativas por dizer “ Eu fiz um Ano Novo &';. Resolução s para ver o copo meio cheio este ano &";

A atitude é uma escolha que fazemos

Seu estado de espírito não é aleatória, it &'; sa decisão pessoal que você faz todos os dias. Então, gire o dial no rádio de sua mente a uma estação alegre que joga incentivo, confiança e gratidão. Sintonize a fofoca agitação, os rumores especulativos, e os rumores de insatisfação. Somente você começa a decidir quem eo que vive dentro de sua cabeça. Don &';. T deixar os hóspedes indesejados ou pensamentos que esvaziar seu otimismo

Inocular sua equipe com positividade

Rotineiramente reconhecendo as contribuições dos outros e reconhecer os seus esforços é o melhor e mais pró-ativa maneira de neutralizar a negatividade. Dê elogio sincero sempre que &'; s garantido, de forma consistente e manifestar o seu apreço pelo trabalho dos outros ao seu redor. Não só este inocular você de pessoas negativas, mas pode transformar toda uma cultura local de trabalho. Mas don &'; t puxar esta técnica fora de seu chapéu somente quando você precisa dele e achar conveniente. Que won &'; t trabalho. Você tem que adotar uma mentalidade sustentada de reconhecer as contribuições dos outros, e que esta abordagem seja um componente natural de suas habilidades de pessoas e estilo de liderança.

Pegue a estrada para promoção na carreira

A mais você se tornar adepto a gerir eficazmente as pessoas &'; s atitudes pobres, o mais valioso você se torna a sua organização. Toda empresa precisa de funcionários e dirigentes que podem abordar esses tipos de comportamentos prejudiciais para melhorar a moral e produtividade. Como você lida com situações negativas é um indicador de como você pode lidar com uma maior responsabilidade. Quando estes problemas surgem, você pode ter certeza de que os tomadores de decisão seniores estão fazendo observações e tomar notas. Distinguir-se de uma forma positiva e ajuda a pavimentar o caminho para sua próxima promoção.

Eu percebo que a implementação dessas idéias pode levar algum, esforço consciente deliberado. Mas com a prática repetida a sua atitude positiva torna-se realmente com fio em seu cérebro. Cada vez que você faz a tentativa fica mais fácil, até que finalmente graça e equilíbrio quando confrontado por pressão negativa torna-se uma segunda natureza. Você cresce caminhos neurológicos que ajudam você a usar como padrão para uma perspectiva mais feliz, mais alegre e livre de estresse. No processo, você também abrir caminhos de carreira para um maior sucesso Restaurant  .;