*** Building Blocks do seu currículo

Independentemente do formato, cada currículo será composto por algumas seções padrão. Abaixo está um guia rápido para os principais elementos que devem ser incluídos em cada currículo

Informações Pessoais – Sempre incluir seu nome completo, endereço, números de telefone (casa e celulares), e endereço de e-mail. Se você tem seu próprio Web site incluem o link aqui também. Toda esta informação é colocada no topo da página 1 do seu currículo, no “ cabeçalho &";.

Resumo – Uma breve indicação de quem você é, onde você &'; re “ vindo, &"; e quais habilidades e conhecimentos que você tem que contribuir para uma organização. Cinco ou seis linhas de máximo. Isso irá direcionar e focar o leitor de onde você pode se encaixar no quadro geral de sua organização. Orientada e específica é melhor do que genérica e vaga. O conteúdo do seu Resumo deve ser orientada para os benefícios e as contribuições que você oferece como profissional. (Você pode pensar no Resumo como o “ manchete &"; em um artigo Se o leitor é cativado pela “. Manchete, &"; que &'; ll continuar a ler o corpo do “ artigo &";)
.

Experiência Profissional – Os seus trabalhos passados, papéis e responsabilidades e realizações. Este é o “ corpo do artigo, &"; e onde a maioria dos empregadores e recrutadores incidirá 90% de sua atenção. As informações que apresentamos aqui, e como você apresentá-la, pode decidir o destino de sua candidatura no prazo de cerca de 10 segundos de tempo de digitalização! Use bons hábitos de jornalismo e colocar os fatos mais importantes ou impressionantes primeiro dentro de cada trabalho. Faça a sua seção de experiência profissional facilmente “ scannable &"; usando títulos em negrito e pontos de bala. Seja específico e focada em resultados. Quantificar os resultados sempre que possível, usando porcentagens, dólares, e outros números concretos. Destaque aumenta em coisas boas (como a retenção, vendas, lucro, rendimento, eficácia); bem como uma diminuição coisas ruins (como o volume de negócios, perdas, custos, ineficiências, tempo desperdiçado). Este não é um lugar para ser tímido. Don &'; t mentira ou exagero, mas don &';! T desvalorizar ou ignorar seus sucessos passados, seja

Educação – Liste as escolas, graus académicos e anos em que você ganhou deles. (Nota: você pode optar por não incluir as datas se formou há muito, muito tempo atrás.) Incluir grau, major, e todas as honras ou realizações especiais. De um modo geral, quanto mais tempo você &'; ve sido fora da escola, menos importante que esta informação está a um empregador

Filiações, Desenvolvimento Profissional, ou experiência relacionada – Incluir atividades relacionadas ao trabalho de desenvolvimento profissional, participação em associações, grupos comerciais e sociedades profissionais, posições de liderança em organizações reconhecidas pela indústria, e quaisquer certificações adicionais, acreditações, ou designações você &'; ve ganhou desde que deixou a faculdade ou pós-graduação. Se você don &'; t ter um diploma universitário, os programas de desenvolvimento profissional você &'; ve participou tomará-on importância especial aqui

Muitos clientes têm perguntado sobre incluindo a sua “. &Rdquo Objetivo; na parte superior do resumo. Eu aconselho-os a não usar um objetivo, por duas razões. Em primeiro lugar, a menos que você indicar claramente o contrário, o leitor irá assumir automaticamente que você está procurando uma oportunidade no próximo nível do campo ou nicho que você &';. Re já em segundo lugar, o objectivo é muito melhor abordada em sua carta de apresentação, em que você pode realmente adaptar seus comentários para a empresa ou posição específica

Aqui estão cinco rápidos “. regras de ouro &"; ter em mente como você desenvolver o seu currículo:

1. Seja breve (menos é mais)
2. Seja específico
3. Seja ativo (no início de cada frase, use uma ação forte verbos)
4. Seja seletivo (foco na informação que é verdadeiramente relevante para o seu objetivo de carreira, e editar para fora o resto)
5. Seja honesto (nunca mentir no currículo). Se você mentir, você vai sempre perder no longo prazo

Use as diretrizes acima para criar o seu próprio “. &Rdquo efetivo de venda; retomar, a fim de conseguir que as pessoas interessadas em entrevistá-lo. Se você achar que seu currículo isn &';! T obter os resultados que deseja, mude-

Lembre-se, o seu currículo é um “ &" documento vivo; que será editado e atualizado durante todo o curso de sua busca de trabalho – e toda a sua carreira
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