Treinamento Esportivo e lidar com Pais

Ao lidar com uma criança &'; s pais de qualquer esporte, it &'; sa situação delicada. Você quer incentivar os pais a se envolverem em seu filho &'; s ou filha &'; s atividades esportivas. Naturalmente, os pais estão preocupados com sua criança &'; s bem-estar e quero o que &'; s melhor para o seu filho, mas, quando os pais minado a treinadores &'; autoridade, ele tende a ser um problema na maioria dos casos. I &'; ve testemunha em primeira mão, os pais nas arquibancadas gritando com seu filho e dando-lhes instruções, enquanto o treinador está instruindo o leitor a fazer uma tarefa diferente. Isso pode levar a criança confusa, envergonhada, ou com raiva. Isso pode levar a confusão sobre o que fazer na quadra resultando em um erro porque ele ou ela estava pensando em vez de apenas brincar e se divertir

Aqui está uma lista de técnicas que você pode usar para lidar com os pais:.

• Antes do início da primeira sessão de treinos, configurar uma reunião de pais. Se você tem treinadores adjuntos, tê-los participar também. Esteja preparado; pense antes mão do que você &'; re indo para falar sobre. Faça cartões flash com notas e incluir esta informação com os seus treinadores adjuntos

• O encontro começa com uma introdução de si mesmo e seus treinadores adjuntos. Você quer falar um pouco sobre si mesmo. Esta é uma boa maneira os pais podem ficar a conhecer algo sobre você. Eles podem ser capazes de se relacionar com algo que você disse. A coisa mais importante a lembrar é ser você mesmo e ser honesto.

1. A primeira coisa que quero falar é a sua ocupação.
2. Coaching credentials- Quantos anos você &'; ve sucesso treinando e foram você treinou Sims 3.. Quais são seus interesses, além de coaching? - Passar tempo com a família, caminhadas, ir ao
filmes, etc.

4. Por que você &'; re coaching? – Paixão pelo jogo, ajudando crianças a alcançar seu potencial, ensinando as crianças os fundamentos e jogar da maneira certa.

5. Também quero falar sobre regras que você tem para a equipe. Fale sobre o que se espera dos jogadores e pais. Here &'; sa grande oportunidade de explicar suas regras relativas à conduta dos pais. Esta pode ser a chance para que eles saibam para não gritar instruções para seu filho durante o jogo. Gritar com os funcionários ea equipe adversária não é aceite. Incentivar os pais a ser positivo, elogie seu filho para uma boa jogada e incentivá-los quando eles cometem erros.

6. Filosofia e prioridades – Enfatizar sobre a justiça para cada jogador dependendo de atendimento prática.
Você enfatizar em ensinar os fundamentos? Quais são os seus objetivos para esta próxima temporada? Você é um treinador mentalidade defensiva? Dê-lhes uma idéia do que é importante para você eo que você quer ensinar os jogadores.

7. Incentivar os pais para vir para práticas – Vamos ver os pais como você executar o seu time, mostrar-lhes como você interage com os jogadores, como você criticar e tomar decisões que fica o tempo de jogo. Mais importante, eles começam a comprar em sua filosofia. Começam a saber por que você tomar certas decisões sobre o tribunal.

8. Obter pais envolvidos – Peça aos pais se eles gostariam de se voluntariar. Você pode nunca ter a grande ajuda; talvez você precise de um ônibus assistente ou treinadores? Pergunte se alguém gostaria de ser pai equipe, marcador de pontuação, etc. Esta é uma ótima maneira para que os pais sentem que estão contribuindo e conectado à equipe.

9. Deixe pais fazer perguntas – Este pode ser um curto Q & A cerca de 5 a 10 minutos. Tem um de seus assistentes tomar notas das questões sejam colocadas. Dessa forma, se você &'; re correndo contra o tempo ou você don &'; t ter a informação para responder à pergunta, você pode voltar a eles em uma data posterior

10.. Dar esmolas – Termo de consentimento médico, regras de conduta e formas. Dê a você &'; re informações para que eles possam chegar até você, se eles têm alguma dúvida. Isso pode ter o seu nome, número de telefone, número de celular e e-mail

• No final da reunião – Obrigado os pais para participar. Incentive-os a discutir quaisquer questões ou preocupações que possam ter com você. Mantenha as linhas de comunicação abertas. O mais importante é ouvi-los, deixá-los saber que você ouvi-los

Tenha em jogar
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