Life Coaching - Como Ela ganhou respeito

Como um treinador vida eu me concentro em um processo que eu chamo, “ &" Responsabilidade Radical ;. It &'; sa termo que eu emprestado do meu mentor, Dr. David Hawkins autor do Poder vs. Força. É a antítese de ser uma vítima. Em vez de perguntar, “ Por que isso está acontecendo comigo &"?; você pergunta, “ Como estou fazendo isso &"?; Na verdade nem pergunta é melhor ou pior, eles apenas dar-lhe uma experiência diferente de sua vida

Quando você pergunta, “.? Por que isso está acontecendo comigo &"; você está basicamente dizendo que há um mundo lá fora, que eu tenho que lidar com e I don &'; t gosta. Você está em resistência ao estímulo que você percebe no mundo

Quando você pergunta, “. Como estou fazendo isso &"?; você está reconhecendo que você é o criador de sua experiência. Você está se colocando em uma posição de poder, dizendo: “ O mundo é desta maneira por causa do que eu &';. Estou fazendo &";

Exemplos de Responsabilidade Radical

Um cliente meu tem um grande negócio com milhares de pessoas envolvidas. Queixa-se de que as pessoas don &'; t respeitá-la. Quando eu perguntar-lhe a pergunta vítima mentalidade, “ Por que isso está acontecendo com você &" ;, a resposta é: “ Porque eu &'; m o grande chefe e todo mundo é ciumento &"!; Esta resposta faz com que ela impotente para afetar a mudança. Quando eu perguntar-lhe a pergunta radical responsabilidade, “ Como você está causando isso &"?; No início, a resposta é: “ I &'; não sou! Pessoas são apenas desrespeitoso e inveja de mim &"!; Mas com uma análise mais aprofundada ela começa a ver outra coisa todos juntos.

Juntos, descobrimos que quando as pessoas vêm com ela por coisas e ela não pode dar a eles, ela tenta acalmá-los. Ela se sente mal que eles não podem ter o que querem. Começa a tornar-se evidente que as pessoas saibam como ela &'; s que vai responder e eles agora estão tentando manipular a situação para conseguir o que querem. Ela interpreta seu comportamento como desrespeito.

Com a responsabilidade radical damos um passo para trás da situação como entender, de uma nova maneira. Ela está causando estes “ desagradável &"; e as respostas manipuladoras para suas decisões de não ser um atirador em linha reta e se sentindo mal para as pessoas. Suas reações não são desrespeitosos; eles são o que as pessoas fazem quando sentem que há uma maneira de obter a decisão para influenciar a seu favor. Em outras palavras, quando as pessoas sentir fraqueza, eles se tornam dominantes.

Assim que o viu, ela mudou. A consciência de que a fazia mais flexível. Novas opções para a resposta dela começou a ocorrer a ela no momento de confronto. Ela sentiu poderoso e problema desapareceu diante de seus olhos

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