Não confie em si mesmo para obter Things Done - Criar motivadores externos

"Um objeto em movimento irá permanecer em movimento, a menos que influenciado por uma força externa. Um objeto em repouso permanecerá em repouso a menos que influenciado por uma força externa."

Você sabe como ele funciona .. . Se cabe a você fazer alguma coisa - e ninguém está contando com isso - você procrastinar, procrastine, procrastinar ...

E isso não é feito

Mas o segundo. que você é responsável para alguém e alguém está dependendo de você para fazê-lo, o homem, você nunca viu-se ser tão produtivo.

Um dos meus clientes de coaching foi convidado a escrever um capítulo para um livro sobre coaching. Passamos semanas sobre o que ela queria dizer, como ela pode apresentar as informações, mapas mentais, a criação de um estilo de vida escrevendo, escrevendo objetivos. Mas não é realmente um capítulo escrito. No momento em que os editores estabeleceu um prazo ... BOOM! Todo o capítulo foi escrito.

É a guerra dos motivadores internos vs. motivadores externos.

motivadores internos tomar um banco traseiro porque motivadores externos gritar com você. Motivadores internos assumir a forma de boas idéias. "É uma ótima idéia para se exercitar três vezes por semana." "Isso seria uma grande classe para mim para projetar e oferta."

No mundo do trabalho, motivadores externos primárias vir na forma de prazos, nove horas - cinco horas relógio in /out-relógio, e um chefe . Então, há motivadores externos secundários, como finanças. Você tem que pagar a hipoteca com alguma coisa. Finalmente, motivadores externos terciárias são mais elevados em Hierarquia das Necessidades de Maslow ... coisas como criar uma vida mais gratificante, fazer as coisas de forma diferente, sendo um modelo, andando sua conversa.

É bastante fácil se você tem alguém definição os motivadores externos. Mas se você não tem que boa pessoa que vai lhe dar prazos e semelhantes, como você criar seus próprios motivadores externos?

Passo para trás e olhar para o retrato grande. Se você quiser fazer seis números deste ano, como você vai chegar lá? Se você quiser falar em três conferências, como você está indo para obter esses shows? Colocar a "boa idéia" para a grande imagem de seus objetivos pode ser o suficiente de um motivador externo

Parte dessa grande figura é entender como a tarefa se encaixa dentro. - E por quê. Se você precisa de um site, em seguida, saber por que você precisa de um website. Se a resposta é ter um lugar para enviar os clientes potenciais para, em seguida, perguntar-se quem são essas pessoas eo que eles podem precisar de seu site. Em seguida, descobrir o que você precisa que uma realidade para fazer. Um web designer? Um ônibus da empresa? (E quando você precisar de outras pessoas para fazer a tarefa, então, em essência, tornar-se um motivador externo. Duro para o web designer para criar um site para você, se você não fizer sua parte.)

Set um prazo. Anuncie seu novo programa ou produto. Ou dizer a alguém que ela pode esperar que tal e tal por quinta-feira às 17:00. Agora você é responsável para outra pessoa, não apenas a si mesmo.

Quebre a tarefa em sua indivíduo, menores pedaços. É muito mais fácil para motivar-se para fazer uma tarefa simples, fácil assim "Entrar em contato com um web designer" do que "criar novo site."

Criar recompensas tangíveis se você faz o projeto ou riscos tangíveis, se você não fizer isto. Se a sua recompensa para fazer a sua tarefa é um vago "as coisas vão melhorar," isso não é bom o suficiente. Ou se o risco de não fazê-lo não é doloroso o suficiente, não há nenhuma razão para fazê-lo. Volte para seus objetivos. Se você não iniciar o novo programa, você não pode fazer o seu objetivo de renda para o mês, e você vai ter que trabalhar mais próximo mês.

Como empresários, estamos provavelmente melhor em ser internamente motivado do que outros, melhor do que nós pensamos. E ainda precisamos de ajuda. Criar esses motivadores externos e dar aos seus motivadores internos um pouco de impulso Restaurant  .;