Movendo Entrevistas e Moving On

Job entrevistando é muito irritante para muitas pessoas, por isso, ter de reprogramar uma entrevista ou ter que lidar com uma entrevista mal sucedida pode definir algumas pessoas em pânico. Don &'; t se preocupe! Essas coisas acontecem! Aqui estão algumas dicas quando você se depara com tal situação

O Don &';. Ts da renegociação entrevistas de trabalho

indesejável, pois pode ser, por vezes acontece que as pessoas precisam reprogramar entrevistas de emprego . Acontecimentos inesperados podem surgir que tornam impossível para eles para estar lá no momento acordado. Aqui estão alguns conselhos reescalonamento você pode achar útil, você deve sempre estar em uma situação similar.

Em primeiro lugar, você não deve recorrer ao reescalonamento menos que isso seja absolutamente inevitável, especialmente se a entrevista foi marcada para cima um mês. Por um lado, a entrevista de emprego deve ser uma prioridade para você. Por outro lado, você deve estar ciente dos efeitos dessa mudança terá sobre a empresa &'; s entrevistando programação. As complicações são ainda maiores se for uma entrevista em grupo. No entanto, você olha para ele, cancelar ou adiar essa nomeação não colocá-lo em uma posição muito favorável. Confiabilidade é uma das características mais desejadas de um empregado, e alteração do regime não vai ajudá-lo a fazer uma boa impressão a partir desse ponto de vista.

Se você decidir que você não tem nenhuma alternativa e você simplesmente não pode estar lá em a data estabelecida, você deve ligar para a empresa e informá-los sobre a mudança o mais cedo possível. Pelo menos uma semana de antecedência seria preferível, de modo que as pessoas envolvidas no processo de programação terá tempo suficiente para resolver as complicações decorrentes do presente.

Existem, é claro, as situações em que mesmo este aviso de uma semana é impossível. Por exemplo, se a mudança é necessária em consequência de um acidente ou alguns problemas de saúde inesperados. Nesses casos, você deve explicar por que você precisa ter a entrevista remarcada, de modo que, pelo menos, sua imagem won &'; t tem que sofrer por causa disso. No final, a comunicação é tudo em trabalho entrevistando

Entrevistas sem êxito:. Moving On

Mais de se tornar apenas uma lembrança desagradável, uma entrevista de emprego sem sucesso pode ser uma experiência desanimadora. O efeito desmoralizante é ainda mais forte quando você tem que lidar com diversos tais situações, ou com incapacidade de ser repetido pré-seleccionados para uma entrevista. Ainda assim, uma vez que você precisa de um emprego, você claramente pode &'; t dar ao luxo de ficar desanimado para sempre. Em vez de sentir-se desanimado, você pode tentar analisar as coisas objetivamente, a fim de ver se há &';. S qualquer coisa que você precisa mudar em sua estratégia

Quando se trata de encontrar a explicação para o resultado insatisfatório de uma entrevista, três suspeitos são geralmente em julgamento: o entrevistador, o destino ea si mesmo. Pode ser que que o entrevistador teve um dia ruim e tomou uma decisão subjetiva, ou que você teve um dia ruim e não podia &'; t fazer a boa impressão que você faria em circunstâncias normais. Esta é obviamente uma interpretação muito confortável, e que &'; s outra armadilha também. Verifique se você tem razões suficientes para apoiar as conclusões que você desenhar. Muitas pessoas podem aconselhá-lo a não dar-lhe muito pensamento, e assegurar-lhe que que &'; s mais a empresa &'; s perda que o seu. Isto pode aumentar temporariamente a confiança, mas você precisa mais do que isso. Acreditar em si mesmo pode ser um requisito para o sucesso, mas não é, de longe, o único. Segurando destino responsável pelo fracasso não é a resposta. Pode aliviar a pressão, mas não garante o sucesso futuro. Quanto a culpar a si mesmo, que certamente não vai construir entusiasmo e coragem para entrevistas futuras.

O problema com todas as atitudes apresentadas no parágrafo anterior é que todos eles deixar o assunto por resolver. Nenhum deles pode garantir que você &'; ll ter melhores chances na próxima vez. A questão não é quem ou o que é a culpa, mas o que você pode mudar no futuro. Para isso, você precisa avaliar objetivamente a sua carta de apresentação e entrevista e veja se você consegue identificar o que deu errado. Mude isso, e você &'; re provável para marcar melhor da próxima vez

Don &';. T se esqueça de também reavaliar as chances que você teve no primeiro lugar. Nós às vezes finalidade maior do que podemos alcançar. Eram suas credenciais bom o suficiente para esse trabalho? Se não, você provavelmente deve se contentar com um pouco menos por um tempo, até que você ganhe experiência o suficiente para competir com sucesso para os trabalhos que você aspirar.

entrevistas reescalonamento e de entrevistas malsucedidas não deve ser considerado como tragédias, mas deve ser levado em séria consideração. Ao fazer isso, você vai aumentar significativamente suas chances futuras de emprego e impulsionar o seu trabalho entrevistando habilidades Restaurant  .;