3 coisas para construir o rapport Durante Pesquisa de Emprego

Rapport significa fazer uma conexão. Você pode conectar em muitos níveis.

A entrevista é fazer backup de seu currículo e fazer uma conexão mais forte sobre sua capacidade de produzir resultados futuros. É também para ver como você vai encaixar com o resto da equipe e ambiente de trabalho
.

Balancing Act
Você precisa fazer o entrevistador "se sentir bem" sobre você e suas habilidades. Você precisa falar com o nível da posição aberta para que você não parecem muito ou pouco qualificado. Você precisa falar com o nível do entrevistador para que ele /ela não se sentem ameaçados sobre você vindo a bordo.

É tudo um ato de equilíbrio que você tem que sentir como você atravessa a entrevista dependendo a conversa. Ser capaz de articular claramente seus resultados passados ​​e como você iria lidar com uma dada situação, sendo relaxado, e tendo algumas perguntas não-ameaçadores de sua própria é a melhor maneira de se preparar.

A maioria das pessoas dizem que têm a sua melhor entrevistas quando eles vão para ele pensar que eles realmente não precisa que o trabalho (que agora está sendo relaxado)

# 1 -. Articule seus resultados passados ​​
Um aspecto fundamental da construção de relacionamento é o quão bem você se comunica seus resultados passados. Fazer o entrevistador "se sentir bem" sobre a sua capacidade de entregar resultados futuros vai ser baseada em quão bem você fala sobre o seu desempenho passado e como eles sentem que você vai lidar com certas situações no futuro.

Ao entrevistar , você deve construir relacionamento através das palavras que você usa, bem como a linguagem corporal que você exibir. As palavras certas são difíceis de encontrar, se você não tiver dado pensamento suficiente para ele antes da entrevista. É aí que o rapport edifício durante a entrevista ondinhas de volta para o seu currículo

# 2 -. Retomar Rapport
O currículo ajuda a construir o rapport durante a entrevista, porque ele vai ser o centro da conversa - pelo menos para começar off da entrevista. Pense nisso. Por que você está aí? É por causa de seu currículo. O entrevistador vai querer expandir o conteúdo do seu currículo, e para além da primeira impressão de contato olho-no-olho durante o aperto de mão formal, seu currículo será o foco das atenções.

Um comentário rápido sobre como o conteúdo do currículo e as palavras que você usa na entrevista pode jogar uma grande parte da construção de relacionamento. Você deve articular os resultados do que você fez e comunicá-la bem. Se não o fizer, então o entrevistador vai ficar com alguma dúvida e talvez o pensamento de que você não se comunicar bem. ! Não é bom

# 3 - Comunique-Like This
Pense nisso como este - Rapport está comunicando o PAR (propósito, acções, os resultados) de cada esforço individual ou projeto que você trabalhou. Isso é feito em seu currículo, bem como a entrevista

Não basta dizer: "Eu abri um call center de TI." - Digamos, "apoio técnico ao usuário final simplificada, a produtividade corporativa elevada cerca de 25%, e expeditos de computador resolução de problemas 50% através do lançamento de uma América do Norte centralizado de TI call center técnica dentro de um período de 3 meses. "

Você vai se surpreender com o nível de relacionamento que cria.

Considerações finais
construção de relacionamento não é isolado para a entrevista. Você construir relacionamento na comunicação que você usa toda a sua ciclo de procura de emprego. Seu currículo, networking, telefonemas, e comunicação de entrevistas são todos os aspectos importantes da construção de procura de emprego relacionamento.

Peço-lhe para parar de pensar sobre o rapport como apenas uma coisa entrevista e começar a pensar nisso como uma comunicação de procura de emprego coisa. Peço-vos que desafiar a si mesmo sobre o quão bem você está se comunicando a sua história de carreira em todas as áreas de sua busca de trabalho
.

Tire um tempo para realmente conhecer os resultados do que você conseguiu e usá-lo em seu currículo, .. networking, e entrevista Restaurant