5 Razões para contratar um treinador Executivo

O melhor conselho Eric Schmidt, presidente e CEO da Google, já recebi foi a contratação de um ônibus executivo.

Inicialmente, quando membro do conselho, John Doerr, sugeriu isso, porque resistiu Schmidt como um CEO experiente ele não achava que ele precisava de um treinador. Mas agora ele é um grande fã de coaching e estados em uma entrevista à revista Fortune que "todo mundo precisa de um treinador". (Confira no link na minha caixa do recurso abaixo para ver um clip de vídeo da entrevista)

Por que um executivo bem-sucedido? - Alguém talentoso como Eric Schmidt benefício de um treinador

Aqui estão as cinco principais razões por que os líderes contratam os ônibus executivos.

1. Para ganhar perspectiva.
No topo de uma organização que você tem uma perspectiva única, mas também é limitado pela sua posição de poder. Um ônibus executivo é uma das poucas pessoas que é capaz de dizer o que você precisa saber, mas não pode ou não quer ver. Seu treinador pode lhe dar feedback objetivo e construtivo sobre seus pontos cegos, e fornecer uma perspectiva externa sobre o negócio e sua equipe.

2. Para discutir idéias que ainda estão na fase de suspeita e apoiá-lo na tomada de melhores decisões.
Ideias e estratégia pode crescer por meio da discussão. Todos nós precisamos de uma caixa de ressonância, mas muitas vezes as únicas pessoas ao nosso redor que podemos falar com aqueles que são impactados pela decisão. Coaching é um lugar para testar ideias e estratégia com alguém que você confia que não tem nenhum interesse ou agenda concorrentes.

3. A transição para um novo papel maior.
"O que você tem aqui não vai chegar lá." Um bom treinador pode ajudar um líder atingir o chão correndo em um novo papel. O sucesso do passado pode ser um grande impedimento para subir a escada com sucesso como nós tendemos a repetir o que já funcionou no passado, mesmo que possa não ser apropriado no nosso novo papel. Coaching executivo pode acelerar a transição e garantir o sucesso.

4. Para ter uma saída segura, segura e confidencial para desabafar, quando necessário.
reprimida frustrações, raiva e decepções prejudicar o bom julgamento, e relacionamentos. Todo mundo precisa de um lugar seguro e uma pessoa compreensiva para reclamar, para desabafar, e para falar as coisas.

5. Para ficar à frente da curva e se tornar um líder melhor.
Para vencer você precisa atualizar continuamente suas habilidades e pensar fora da caixa. Seu treinador irá fornecer ferramentas, treinamento e insights que apoiá-lo em jogar o seu melhor jogo
 .;