Discursos motivacionais: Como inspirar a ação em sua equipe
Para motivar com sucesso uma equipe, você deve seguir uma série de passos importantes. Depois de definir estas condições prévias em movimento, então você pode convencer o seu público a agir em direção a um objetivo ou direção particular. Palestras motivacionais funcionam bem com ambos, pequenos grupos que necessitam de alguma conversa de vitalidade, e com maiores audiências, onde o ambiente é mais formal. Independentemente do tamanho do seu público, a abordagem é a mesma.
definir a atmosfera
Para uma palestra motivacional para o trabalho, o bom humor precisa estar no lugar . Seu objetivo inicial é fazer com que o seu grupo diversificado de pessoas se sentir como uma equipe bem tecida. Independentemente de quão variada é que a equipe, você deve aproximá-los, concentrando-se nas qualidades ou experiências compartilhadas.
Ele ajuda muito se você perguntar a alguns ouvintes algumas perguntas que evocam respostas que destacam as qualidades compartilhadas do público.
Traga Em Humor
Humor irá estabelecer um clima mais informal, e vai relaxar seus membros das audiências o suficiente para que eles possam ser energizado por sua consequente conversa de vitalidade.
O &'; s mais, usando o humor faz seu discurso mais eficaz. Se você diz algo engraçado durante o seu discurso, muitos membros da platéia vai se esforçar para lembrar que só assim eles podem dizer a alguém sobre isso mais tarde. Que &'; s porque humor deve ser entrelaçadas em seus discursos motivacionais - para aumentar o impacto de seu discurso
Certifique-se de que você não usa o humor ofensivo.. Humor funciona melhor quando você não está relutante em usar o humor auto-dirigida
.
Use Paixão
Obter seus membros das audiências animado sobre a sua agenda. Faça-os ver valor em sua missão a fim de que eles vão ansiosamente quer adotá-lo por si mesmos.
Mesmo que a sua agenda é chato, usando paixão e apelando para a necessidade do seu público a se identificar com uma causa significativa, você despertar os membros &'; paixão, instando-os a investir em sua agenda. Uma dica para esta etapa é mostrar como apaixonado e motivado você é sobre ele mesmo.
Alcançar Inclusão
A sua linguagem, seus gestos, sua linguagem corporal, tudo ao seu redor seu discurso deve incentivar a inclusão. Use nosso
e que
fazer o público se sentir como uma parte de sua equipe. Linguagem inclusiva vai estabelecer um estado de espírito de equipe, mesmo se nenhum realmente existe.
Além de usar a inclusão, você também pode enfatizar uma agenda comum, trazendo em um antagonista comum, seja outra empresa ou uma equipe. Por exemplo, você pode trazer à tona um desafio que exige trabalho em equipe para efetivamente ser realizado. É provável que o público vai apoiar fervorosamente esse objetivo.
Pedido de Ação Imediata
Parece um pouco de pressão, mas isso é o que vai fazer o seu discurso bem sucedido. Antes de deixar o público para fora da porta, pedir-lhes que tipo de ação que planeja tomar para que seus objetivos torna-se deles também. Empurrando o público a dar-lhe alguma promessa, enquanto o discurso ainda está fresco em seu coração e mente que você vai ganhar mais resultados.
Usado sabiamente, palestras motivacionais pode inspirar um grupo de pessoas e exortá-los a contribuir para um objetivo &' ; s realização. Deixe-os ver a sua paixão sobre um objectivo, permitir-lhes sentir que &'; s sua preocupação também, e veja se você pode levá-los a se comprometer com ele antes de ir para a porta de saída Restaurant  .;
motivação
- O que você está dirigindo?
- Expedições na fé - Do not Believe The Hype
- I Can not Get No Satisfaction
- Parte 1 - Crenças insalubres - 5 coisas que o impedem de viver a vida de seus sonhos
- Motivação Dicas - 5 Passos para mais emoção para fazer as coisas
- Técnicas de Sucesso: ligar os pontos! Seu roteiro para o sucesso
- Como permanecer em uma dieta - 3 Dicas para Ficar Motivado
- Michael Phelps está pronto para bater o atual campeão Meichtry?
- 2012, O Ano de amor e paz
- 6 maneiras de Jumpstart Pessoal e Planetária Evolução
- Como superar obstáculos
- Qual é o seu maior desafio para o Ano Novo?
- Parenting Crianças com ADD e ADHD: 3 Dicas para elogiar Crianças Efetivamente
- Expedições na Fé - ser consciente de não-apego
- Apoiantes vs Cheerleaders
- Como Afie seu instinto para Empathy
- Você quer permanecer cego e Bland ou você está disposto a Liberte seu último Grand?
- Tem suas equipes Get Up and Go, levantou-se e foram?
- Que bom é um Mercedes-Benz se você é Jabba the Hut?
- 5 Segredo Passos Faça o Positively bem sucedido em resposta à mudança