Qual é o propósito de responsabilização externa?
Prestação de contas é uma das ferramentas mais poderosas e motivadores que muitos de nós temos a nossa disposição. A maioria de nós já teve tanto uma responsabilidade amigo, treinador ou gerente que realizou nos responsáveis de vez em quando. Mas a maioria de nós não percebem que existem diferentes tipos de prestação de contas e que cada um tem um propósito separado.
Estamos todos familiarizados com a prestação de contas externa. Ou seja, quando alguém nos responsabiliza. Devemos entender o seu propósito, antes de mudar para o próximo nível de prestação de contas. Sem entender o propósito de responsabilização externa às vezes pode se sentir como se o nosso amigo a prestação de contas ou gerente está nos empurrando ao redor, gestão micro, ou dando-nos uma viagem quando nós don &' culpa; t obter os resultados que cometeram anteriormente
Eu tenho vindo a pedir que as perguntas para as pessoas que eu treino e ninguém teve a resposta. O que eu costumo ouvir é que o propósito de responsabilização externa é para a motivação, ou para o efeito, ou por um pontapé nas calças quando você precisar dele. Alguns têm dito que é para que alguém possa ajudá-lo a manter o foco, ou para lembrá-lo de seus objetivos. Outros quando empurrado para vir para cima com mais respostas, basta desligar e encolher os ombros e dizer “ Bem, eu acho que eu realmente nunca pensei sobre isso antes. Qual é o objetivo &";
E se você don &'; t tê-lo descoberto ainda, então eu vou lhe dizer a mesma coisa que eu dizer para aqueles que me perguntar: “ I &'; não estou dizendo … ., pelo menos, ainda não &"; A resposta será muito mais poderosa se você venha com ele, em vez de me despejá-la em você
E a propósito, todas essas respostas antes de “. Motivação, finalidade, foco, etc. &" ; são grandes respostas, mas eles não são a melhor resposta. A melhor resposta é muito mais profunda e impactante do que todos aqueles combinado
Portanto, a fim de ajudá-lo a chegar a uma solução, eu &';. Vai lhe fazer uma pergunta diferente. É mais fácil deixar-se para baixo ou … para deixar um amigo para baixo
O que quero dizer é, é mais fácil de ser tarde quando você está encontrando alguém ou quando você tem uma reunião agendada com você mesmo? A maioria de nós nunca seria 20 minutos atrasado para uma reunião com o nosso chefe, ou alguém que nós respeitamos, mas não temos nenhum problema sendo 20 minutos de atraso ou até mesmo pular o compromisso que estabelecemos com nós mesmos para ler, correr, meditar, definimos os nossos objectivos, planejar nossa semana, limpar o nosso escritório ou o que quer.
Você deve começar a tratar os compromissos que você definiu para si mesmo como as reuniões mais importantes que você tem no seu dia, especialmente se eles envolvem a melhorar a si mesmo. E se você não está programando tempo para si mesmo em seu dia, começar por aí. Tão agitado como todos os nossos horários são, se você não planejar para melhorar a si mesmo, então você nunca vai chegar a ele. Se você já está fazendo isso … grande trabalho, mantê-lo. E ensinar aqueles em torno de você como fazer o mesmo, compartilhar com eles suas estratégias
Eu vou compartilhar com vocês o propósito de responsabilização externa no meu próximo artigo - "o propósito de responsabilização externa é … …". Mas, por agora, começar a tratar a si mesmo como a pessoa mais respeitada você sabe
Eu adoraria ouvir suas respostas para a pergunta: “. Qual é o propósito de responsabilização externa &"?; Publique sua resposta abaixo
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Tom Weber
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responsabilidade pessoal
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