Pense e Enriqueça 8: Faça suas próprias decisões de carreira
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Se você está no lugar de escolher ou mudar de carreira, preste atenção a uma das decisões mais importantes que você vai fazer: onde e para quem você vai trabalhar.
É claro que gostaríamos de prestar atenção. Gostaríamos de protestar bastante alto se perguntou se estávamos deixando que outra pessoa decidir o nosso futuro
.
Vamos descobrir por responder e marcar esses sim-não perguntas. A chave de pontuação está abaixo as perguntas:
1. Você já pesquisou um empregador para quem você quer trabalhar?
2. Você já pediu um contato para o nome de alguém que trabalha na empresa?
3. Você já encontrou essa pessoa e pediu-lhes sobre a cultura, o trabalho, e as pessoas?
4. Você já realizou uma entrevista informativa ou uma entrevista de desenvolvimento de carreira com um decisor?
5. Você manteve contato com essas pessoas, mesmo que a empresa não tinha aberturas
Se você respondeu sim a nenhuma das perguntas:? Você ainda está de pé no estacionamento
Sim para uma pergunta:. Sentar- em seu carro, mas ele não está funcionando.
Sim a duas perguntas. As chaves estão na ignição.
Sim a três perguntas. Você está rolando.
Sim para quatro perguntas. Você está cantarolando na direção certa.
Sim para cinco perguntas. Zoom-zoom.
Se colocarmos fora de planejamento e decidir o que queremos, estamos deixando outra pessoa decidir o nosso futuro, nosso estilo de vida, e nosso destino financeiro. "Noventa e oito em cada 100 pessoas que trabalham por salários hoje estão nos cargos que ocupam, porque eles não tinham a definitividade da decisão para planejar uma posição definitiva eo conhecimento de como escolher um empregador. " Napoleon Hill escreveu essas palavras durante a Grande Depressão no livro best-seller de todos os tempos," Pense e Enriqueça ". Ao longo de 20 anos, Encosta entrevistados e observado muitas das pessoas mais ricas e bem-sucedidas do início do século 20 para encontrar uma receita para o sucesso. No livro, ele oferece oito passos para o sucesso: 1. Desejo Passo 7 é decisão, nas próprias palavras de Hill, o domínio da procrastinação. Mais de empreendimentos arriscados ou a vida na pista rápida, a falta de decisão provoca falhas, e Hill diz que nós somos todos apanhados em sua teia em um momento ou outro. Nós simplesmente não podemos fazer as nossas mentes. Nós colocá-lo fora. Nós encontrar outra coisa para fazer em vez disso. Estamos ocupados demais para dar a volta a isso. Essas são as vezes não estamos no comando. Mantendo uma busca de trabalho ou carreira mudança na pista requer uma dedicação a nós mesmos, não podem ser usados para. Talvez colocar os outros em primeiro lugar. Talvez nossos planos não são suficientemente aprofundada. Há milhares de razões que uma pesquisa desvenda. Descubra o que os seus são e substituí-los com hábitos de perseverança e planejamento. Em seguida, siga os cinco passos acima para determinar quem se qualifica para contratá-lo. Direitos Autorais e cópia; 2010, Jeri Hird Dutcher. Todos os Direitos Reservados
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Pense e crescer sua carreira, Parte 8 de 10
2. Fé Sims 3. Autosuggestion página 4. O conhecimento especializado
5. Imaginação
6. Planejamento organizado
7. Decisão
8. Persistência
permissão para reimprimir:. Este artigo pode ser reproduzida, desde que aparece em sua totalidade com as seguintes atribuições: Reproduzido com permissão de Jeri Hird Dutcher, certificada nacionalmente treinador de carreira e currículo escritor
. .
coach de carreira e coaching de carreira
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