Levantando a barra para a agência de Enfermagem Médico de Saúde Negócios

2007 para alguns dos empresários médicos e de saúde tem sido um bom ano em elevar a fasquia quando se trata de negócios. E essa época do ano, a maior expectativa a partir de 2008 é algo para olhar para frente. Mas as boas mudanças no negócio vem, provavelmente, as pessoas, os empresários e seus funcionários. Mudança de hábitos de trabalho, mudança de gestão, definindo metas e planos e transformá-lo em ação. É desempenho que está a ser medido, quando se trata do sucesso de uma empresa ou a um indivíduo. Como ele governar a si mesmo ou a empresa e seu povo que faz a diferença total.

O estabelecimento de metas é absolutamente necessário para uma vida feliz. Mas o objetivo é apenas parte dos procedimentos desejados. Precisamos saber que caminho tomar para atingir a meta. Em muitos casos, definir metas de longo alcance mas negligenciam os de curto alcance. Com esses planos de curto alcance, precisamos de auto-disciplina em nossas ações - estudo quando é hora de estudar, ler quando é hora de ler, e assim por diante - não permitindo uma sobreposição indesejável, mas como se nossa medida completa de recompensas e bênção do tempo de que investir em uma determinada atividade.

Primeiro, pense sobre sua vida e definir suas prioridades. Encontre algum tempo regularmente para pensar profundamente sobre onde você está indo eo que você precisa fazer para chegar lá. Nós precisamos fazer a mesma coisa de vez em quando para nos rejuvenescer. Anote as tarefas que você gostaria de realizar cada dia.

Em segundo lugar, estabelecem metas de curto prazo que pode chegar. Definir metas que são bem equilibrados - não muitos não muito poucos, e não muito alto nem muito baixo. Anote suas metas atingíveis e trabalhar com eles de acordo com sua importância.

Como gerenciar nosso tempo nos dá controle sobre nossas vidas. Vamos dar tempo para a família, tempo para o trabalho, o tempo de serviço, o tempo para o lazer, o tempo para si mesmo, e tempo para a espiritualidade. Primeiro, temos a responsabilidade de nossas famílias. Em segundo lugar, temos a responsabilidade de nossos empregadores. Em terceiro lugar, temos uma responsabilidade com nós mesmos.

E assim, em 2008 já está se aproximando, as pessoas no negócio deve ver a ele que que eles estão preparados para as mudanças no meio ambiente, mudanças nas pessoas, e as mudanças no mundo dos negócios. Sendo preparado provavelmente irá desaparecer o medo de distância. Então poderíamos dizer, eu sou ou estamos prontos para 2008! Havia um ditado que, "Você não pode subir a escada do sucesso com os pés frios de medo" Art  .;