Dicas para conseguir um emprego Medical Vendas

O termo "vendas médicos" abrange uma série de área: vendas de dispositivos médicos, as vendas de laboratório, diagnósticos clínicos de vendas, as vendas de biotecnologia, as vendas de imagem, as vendas de patologia, vendas de produtos farmacêuticos, e toneladas de outras áreas de nicho de vendas de cuidados de saúde. Mesmo que existem fortes diferenças de estilo (capital vs. vendas de consumíveis, por exemplo), há várias coisas básicas, terra firme que você precisa saber se você está indo para conseguir um emprego em uma dessas áreas. Todos eles têm a ver com o fundo, experiência e preparação de candidatos.

Fundo

O ideal é que você precisa de um grau de ciência.
Há pessoas quem vai dizer que você não precisa de um grau de ciência para ser bem sucedido em vendas médicos, mas isso é apenas parcialmente verdadeiro. Em alguns casos, os candidatos com muito fortes antecedentes de vendas ao concluir com isso, mas eles quase sempre têm aulas de ciência em seus cintos (além de apenas o mínimo que eles precisavam para pós-graduação). Você tem que saber o que você está falando, a fim de vender com credibilidade e confiança, por isso, se você quer ser bem sucedido vendendo medicina, ciência e tecnologia, você tem que saber medicina, ciência e tecnologia. Programas de formação de propaganda médica pode ser útil (da maneira que toda a formação é valioso), mas não vai ajudar um candidato de outra forma ruim.

Experiência

* Você precisa de experiência em vendas e habilidades de vendas
, a fim de conseguir um emprego em vendas médicos. No entanto, você não necessariamente tem que ter experiência em vendas médica. O que você deve ser capaz de fazer é demonstrar como o processo de vendas que você é bom em se traduzirá em sua área desejada de vendas de cuidados de saúde.

* Completar uma preceptoria campo (posto de trabalho).
Isso mostra que você está disposto a fazer algo que você não vai ser pago no fim de conseguir esse emprego. Ele demonstra sua iniciativa, determinação e pensamento estratégico. Se você é curto na experiência, ele ajuda a preencher algumas das áreas fracas. É ótimo para o seu currículo, porque fornece-lhe com palavras-chave úteis que vai buscar o seu currículo notado.

* Leia livros de vendas e obter treinamento de vendas.
Estes irão ajudá-lo na entrevista, e se você pode se comunicar que você fez essas coisas, ele vai destacar o seu compromisso de ficar em vendas médicos.

* Encontrar representantes de vendas médicas ou gerentes que lhe dará uma entrevista informativa.
É uma linha fina para andar, porque você não quer tirar proveito e transformá-lo em pedir um emprego, mas uma boa entrevista informativa lhe dará tremendo insight sobre o campo
.

Apresentando-se como um candidato de qualidade superior

* Use a sua rede.
Trabalhar a rede que você já tem, e estabelecer um perfil no LinkedIn. Junte-se a grupos que são relevantes para as áreas de vendas médicas que você está interessado, e participe. Siga os recrutadores influentes no Twitter.

* Preste atenção ao seu currículo.
Ir além do básico de ter um atrativo, fácil de ler, currículo profissional. Você deve ter as palavras corretas em seu currículo (que são apanhados pelos sistemas de rastreamento candidatos da recrutadores de propaganda médica), bem como um objectivo currículo forte. Destaque a sua formação técnica, se você tiver um.

* Melhorar suas habilidades de entrevista.
Polonês suas habilidades de entrevista. Esteja pronto para perguntas da entrevista comportamental por ter histórias prontas que destacar suas habilidades. Faça a sua casa antes da entrevista para que você tenha dúvidas de sua preferência para perguntar, vestido apropriadamente e prestar atenção a sua linguagem corporal, e usar suas habilidades de vendas para fechar a entrevista para o trabalho.

* Escreva um 30/60/90-Day Plano.
Prepare a-Dia 90 Plano 30/60 /para mostrar o seu entrevistador que você sabe o que é preciso para ser bem sucedido neste trabalho. Um plano de 30/60/90 Dias exige que você analisar o trabalho, bem como a empresa, e estabelecer metas para o sucesso. Sua um esboço para o que você vai fazer quando você começar o trabalho. Este tipo de esforço antes mesmo de começar o trabalho impressiona gerentes de contratação. Você se torna menos de um risco para contratar, porque eles podem ver que você será capaz de atingir o chão correndo como um trunfo para a empresa.

* Considerar a contratação de um recrutador de vendas médico para consultoria personalizada.
É a maneira mais rápida disponível para você descobrir o que é que você precisa fazer para conseguir um emprego de vendas médica. Este tipo de coaching de carreira também irá mostrar-lhe como para destacar seus melhores activos, e como lidar com potenciais inconvenientes (ou mesmo transformá-los em uma vantagem) Art  .;