Getting to Know You:. Um requisito necessário
um olhar mais profundo Personalidade I &'; ve conhecido Tony por um bom tempo. Ele &'; s passando por um momento difícil agora, divorciando pela terceira vez. Ele doesn &'; t realmente entender por que seus casamentos fracassam. Duas razões: (1) ele doesn &'; t sabe-se profundamente. Isso significa que ele sempre reage Assim, apenas como um começo, pedi-lhe para listar qualidades positivas que ele sabia sobre si mesmo. A lista que ele me deu está abaixo: Eu olhei para esta lista e pensei: “ Bem, então, o que &'; s o problema &"; Alguma coisa deve estar acontecendo porque o Tony Eu sei que se encaixa na lista que ele me deu. Então, falamos mais e eu aprender que, infelizmente, ele tem algumas crenças negativas que são sobras de sua infância. E, estas crenças, juntamente com sua ingenuidade &'; sobre os outros mantê-lo inseguro de si mesmo Então, nós falamos. Ele ouve-me dizer que estas ideias não são mesmo verdade, mas ele &'; s deixá-los prejudicar seriamente suas relações pessoais. Here &'; é o que eu quero dizer. Bem, a primeira vez que eu o desafiei Tony &'; s velho, ideias profundamente enraizadas, ele me ouviu. Mas, ele não &'; t abraçar as novas, diferentes pensamentos imediatamente. Que &'; s não simplesmente como nós, humanos, fazer alterações. Mas, ao longo do tempo, ele construiu o suficiente coragem para experimentá-los. Ao longo do tempo, Tony &'; s sentimentos de auto-estima e confiança cresceu e, finalmente, as velhas crenças apenas caiu Se você &';. Re um “ Tony, &"; faça uma lista de seus próprios pontos positivos e negativos. Enfatizar seus pontos positivos. Mas, entender que qualquer negativos mantê-lo de fazer a vida com tanto sucesso e feliz como você pode. Tenha a coragem de enfrentar seus negativos e mudar o que você precisa. Durante a transição seja paciente consigo mesmo e confiar que a sua atenção para que você pagará definitivamente fora em seu futuro. Good Luck !. Big pensamentos neste artigo Tudo. o melhor até a próxima vez, Joan Muito obrigado pela leitura. E, se você acha que alguém pode apreciar este artigo, por favor, compartilhe. _____________________ Autor da cartilha inteligente Maternidade. Autor dos Relacionamentos Inteligentes book. www.joanchamberlain.com www.allaboutpersonalities.com www.yoursmartrelationships.com
para pessoas em vez de
activamente a tomada de decisões. (2) E, ele doesn &'; t sabe o suficiente sobre por que os outros se comportam como eles fazem. O cara é realmente na ï ve &';.
nas relações pessoais. Típico Agradar
personalidade. Aqui estão as velhas crenças Tony vem realizando ao redor.
fez acreditar muitas das críticas sem verificá-los contra o seu conhecimento pessoal de si mesmo. Ele os aceitou sem pensar através de por que
a outra pessoa estava julgando, criticando ou desaprovação. Esta aceitação rápida é comum ao Pleaser
. O Agradar
personalidade é muito medo de enfrentar qualquer coisa porque isso poderia comprometer o relacionamento. A pessoa que se preocupam podem sair; que &';. s o pior tipo de pesadelo para um Pleaser
ativamente tomar decisões inteligentes e informadas sobre quem você prefere estar com. Por favor don &';. T engane por causa do medo
saber quem você é.
Gastar tempo sério conhecer você. Não é a superfície que você pode fazer uma lista rápida sobre e depois esquecê-lo. Tony fez isso, mas aprendemos que ele realmente didn &'; t acreditar
sua própria lista, ele ainda sentia
que ele não &'; t medir. Não, quero dizer olhar profundamente para as qualidades que você está confiante sobre ou aqueles que você &'; re incerto sobre. Veja o que você encontrar.
Torne-se consciente de quanto você
dobrar ou desistir para os outros sem perceber. É
Pleaser como Tony? Você dá muito mais para os outros do que você mesmo
pensar sobre dar a si mesmo
It &';? S tempo para você (a) Respeite a si mesmo, e (b) valorizar a si mesmo. Claro, eu don &'; t significa que você deve se tornar auto-centrada. Não, mas eu quero dizer que você deve cuidar de si mesmo, valorizando e respeitando-se tanto quanto você faz outros. Em seguida, você &'; ll ser mais equilibrada
e que &'; s sempre uma coisa boa
.
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