Sem Margem No Good

Em Jack Welch &'; s autobiografia vemos a sua contribuição para a cultura de gestão de desempenho que é a norma hoje.

Ao aplicar o princípio 20/70/10, abaixo de nível médio foram removidos e foram identificados os executores altos ou estrelas, recompensado e rápido rastreado. Ao elevar continuamente a barra sobre o desempenho qualquer folga ou margem foi trazida à tona e eliminado.

É imperativo para manter a competitividade, melhorando a eficiência através da tecnologia em constante aperfeiçoamento, os processos de negócio de refinação e melhorar o desempenho humano. Como líder, você alavancar o seu influência através do trabalho dos outros, mas que também são necessários para trazer a sua libra de carne. A lei da Conservação da Energia diz que a matéria não pode ser criada nem destruída, e isso inclui o tempo.

Então é assim que funciona.

O seu departamento tinha 4 gerentes, dos quais uma posição é eliminada, levando a um aumento de 25% na carga de trabalho. Não tem problema, em vez de deixar o trabalho em 5,00, você deixa em 7,00.

A próxima coisa que você precisar de mais 2 horas por dia. Você vai para casa às 7, jantar, conversar com sua esposa, e trabalho de 9 a 11. Eventualmente você está caindo na cama à 1, trabalhando aos sábados, assim pode &'; t fazer seus miúdos jogos de desporto, e domingos você está tão exausto que você não está presente para sua família.

Como sua margem se vê minguada sua família sofre, seu casamento sofre, e sua saúde sofre. Em última análise, você pode acabar com uma família disfuncional ou pior, divorciado, bem como a necessidade de um bypass triplo.

Isso soa familiar? É este o caminho que você está? Você pode ser bem com isso, mas a linha de fundo, não importa o que os spindoctors mídia dizer, você pode &'; t ter tudo. Você tem que decidir o que sua definição pessoal de sucesso é, e quanto margem você está preparado para sacrificar?

Uma questão significativa você pode perguntar é “ Como faço para manter a margem adequada na minha vida &";?

Lembre-se, sem margem não é bom Restaurant  .;