Ganhando o respeito de colegas de trabalho

“ Eu não obtêm nenhum respeito &"!; as palavras que ficou famosa pelo ator Rodney Dangerfield, implora para fazer a pergunta, “ Você tem o respeito de seus colegas de trabalho &";?

Nós todos queremos o respeito dos nossos colegas de trabalho, mas ele doesn &'; t vir automaticamente não importa o que sua posição é ou quantos iniciais que você tem depois de seu nome. Respeito não é um direito, é um privilégio conquistado, que pode ser dividido em um instante com uma má escolha. Nós todos temos história de horror sobre os colegas de trabalho que nós, nós mesmos, don &'; t respeito e as pessoas vão ser rápido para dizer-lhe porque eles não respeitam os outros.

Hoje, let &';. s mudar o foco para o que podemos fazer para ganhar mais respeito no local de trabalho

• Dizer o que disse, prometem muito raramente, mas cumprir todas as promessas. Seja muito, muito certo de que você pode fornecer antes de fazer a promessa de outra maneira dizer, “ I &'; ll tentar &";.

• Diga o que você quer dizer, porque as coisas são facilmente mal interpretada, falar claramente e de forma concisa e ter certeza de que você está entendido pedindo ao destinatário para parafrasear de volta o que ouviram.

• Don &'; t ser condescendente, ninguém gosta de ser tratado como eles são estúpidos. It &'; s não tanto nossas palavras, mas às vezes o nosso tom e linguagem corporal que deixa algo a desejar, especialmente quando estamos com pressa.

• Elogie o bom trabalho sinceramente e validar outros. Reconhecer que todos tem algo a oferecer, o zelador que mantém o seu lugar limpo, o funcionário que torna o seu trabalho mais fácil. É nosso trabalho como líderes para ajudar a trazer o melhor nos outros, mesmo que &'; s não óbvio para todos. Tente notar pequenas coisas bem feitas e mencioná-los

• Don &'; t saber tudo! Peça conselhos, de entrada, sugestões. Se você já sabia, resistir à tentação de dizer isso, passo à atualização dizer &'; obrigado &'; Mesmo que você já sabia. Se alguém lhe oferece uma grande idéia, don &'; t &'; uma para cima it &'; - deixe-os ele próprio e ter orgulho nele

• Honestidade importa, sempre. Se você tiver feito um erro, admiti-lo, se você aren &'; t certa, digamos assim, se você precisar de ajuda, peça para ele. Sempre disciplinar privada, não na frente dos outros. Don &'; t falar sobre alguém atrás das costas, nunca. Torná-lo um direito pessoal

• Aumente a sua competência. Inscrever-se para a aprendizagem ao longo da vida e continuar a desenvolver-se o crescimento e pessoalmente & profissionalmente, compartilhar livremente com outros que estão interessados, outros encorajadas e estar aberto a mudanças.

Não podemos exigir respeito, não podemos forçar respeito. A linha inferior está vindo de um lugar de integridade. Fazer a coisa certa. Se você sempre vem de um lugar de integridade, as pessoas podem nem sempre concordar com você, as pessoas podem nem sempre como você, você não pode estar sempre certo, mas você terá a paz de espírito que vem de tentar o seu melhor e fazer o melhor decisão que poderia na época com a informação que você tinha disponível Restaurant  .;