*** Plano Entrevista Dia 90

Um Plano Entrevista Dia 90 também é conhecido como um plano de 90 dias, um plano de negócios, ou um Plano de 30-60-90 Dias. O que quer que você chamá-lo, o ponto é que ele &'; sa plano — um plano de como você vai atacar o seu novo trabalho nos primeiros 90 dias de trabalho. Ter um plano ou uma estratégia, no lugar ajuda você a mostrar seu verdadeiro valor para um potencial empregador.

Por que um Plano de Entrevista de 90 dias dar-lhe uma entrevista melhor?

Discutir o seu plano com o entrevistador é muito mais profundo do que perguntas da entrevista padrão e respostas. Ela ajuda-los “ ver &"; você no trabalho e mostra-lhes que você realmente é eo que você pode fazer para beneficiar sua empresa. It &'; s uma das melhores ferramentas de entrevista para aprimorar a sua comunicação (que é o que as entrevistas são tudo sobre)

O que &';.? S em um Plano de Entrevista Dia 90

A forma mais fácil de criar um plano é dividi-lo em 3 seções:

primeiros 30 dias Restaurant – Isso geralmente consiste de se familiarizar com a empresa e todos os detalhes de seu novo emprego. Você &'; ll atender às suas colegas de trabalho, colegas, clientes e departamentos de apoio. Você &'; ll organizar-se e se situado antes de poder ser eficaz em seu trabalho

Segunda 30 dias (60 dias) Art – Isto é, quando você se envolver mais nos detalhes e hellip; se tornar mais ativo, fazer avaliações de suas ações até agora, e obter feedback

Últimos 30 dias (90 dias) Art – Até agora, você deve estar no seu próprio … implementação de mudanças, começando projetos, gerando idéias, ir atrás de novos clientes, etc.

Como criar um Plano de Entrevista Dia 90

Cada plano deve ser personalizado para o trabalho que você &'; re entrevistando para, e cada seção deve ter pelo menos uma página de comprimento.

Pense sobre cada passo de seus primeiros dias no trabalho, e que listar no papel: que tipo de treinamento você vai precisar para chegar até a velocidade, como você vai se organizar, como você vai chegar a conhecer todos com quem trabalha, e assim por diante.

Apenas o fato de que você já pensou sobre o trabalho e seu sucesso em tal detalhe vai fazer você melhor na entrevista executar. Você vai dar melhores respostas às perguntas da entrevista e têm uma conversa de alto nível com o gerente de contratação do que seus concorrentes que não colocar este tipo de esforço em sua entrevista prep Restaurant  .;