As razões pelas quais grande sucesso pode trazer-lhe para baixo
insegurança crônica? De drogas e /ou álcool? Procrastinação? Esses são apenas alguns dos sintomas que podem assombram sua vida e sua carreira, quando o medo de ser Fabulous ameaça minar seu sucesso recém-adquirida. Lembre-se, esses são apenas os sintomas —! Não a causa
Para expandir a sua consciência da causa, e começar a analisar o que pode ser feito para transformar o medo de ser Fabuloso no poder para Aumenta sua Excelência, que foi solicitado após o meu primeiro post, um olhar mais atento sobre três razões sucesso derrubou Whitney Houston vai ajudar a luz brilhar na escuridão circundante cada pessoa &'; s inconsciente poder mental.
Mas, primeiro, estar ciente de que este não é "one size fits all" psico-babble. Em vez disso o que Whitney Houston &'; s vida e perda expõe é como despreparados-para-sucesso pode ser letal (como nós &'; ve visto com qualquer número de celebridades e notáveis em outros campos). E, em menor escala, ele pode trazer para baixo objetivos de carreira bem-intencionados quando eles já não são apenas metas, mas foram feitas real.
Não. 1: Hard Working é Ok; Conseguir mais do que de onde você veio Isn &'; t
Qual o nível de permissão que você tem que excedem em muito o sucesso alcançado por seus pais e outros membros da família? Se você tivesse Padrinhos conscientes e veio de uma sociedade que valorizava conquista máximo que você pode honestamente sentir o céu é o limite!
Mas se, como Whitney, que nasceu nos projetos de New Jersey, de onde veio menor meios e têm trabalhado seu caminho até muito além de suas raízes, você pode se sentir culpada por superando pais, irmãos, mesmo fundo cultural, totalmente inconsciente do que meu marido Jim Sniechowski e eu chamo Proibição Inconsciente.
A evidência indica que Whitney cercou de parentes e amigos que "estavam no desemprego" e que forneceu drogas e cultura de gueto reforço que muitos parentes e amigos disseram que ela desejava, enquanto ela lutava para manter um estrelato que ela nunca poderia abraçar internamente.
Se você está ciente de comportamentos de auto-sabotagem, veja se você pode identificar qualquer desconforto com o seu atual nível de sucesso, por exemplo, culpa, medo, perfeccionismo,-gatilho raivas, hiper-crítica de seus pares e /ou subordinados diretos. Faça uma lista e procure a sua mente consciente de como estes comportamentos mantê-lo mais confortável com o seu sucesso. Sim, confortável! Em um post mais tarde, I &'; ll entrar como o inconsciente é sempre sucesso - a pergunta é em que
Não.. 2: dor emocional e decepção são ok; Receber elogios e reconhecimento por seu excelente excelência e liderança Isn &'; t
Quantas vezes você já encontrou-se queixando-se a seus amigos e /ou familiares sobre como injusto o seu chefe estava sendo, ou como um professor estava jogando favoritos quando você estavam na faculdade e você não eram &'; t um deles, ou alguém que você estava namorando havia terminou com você e você estava infeliz? Poderia ser qualquer coisa que te fez infeliz. Mas a questão a examinar é o quão confortável você estava reclamando comparação com o quão desconfortável você pode ser ao dizer as mesmas pessoas sobre a obtenção de uma promoção, um bônus grande, cravando uma perspectiva de vendas suculento que os outros tinham falhado com.
precoce em sua carreira quando Whitney apareceu na Merv Griffin Show ea platéia explodiu com aplausos, ela só sabia que aplaudir o público, em vez de receber o seu abraço. Quando ela foi dada a muitos prêmios de sua carreira, cobertura de vídeo mostra a ela rotineiramente agradecendo "Deus e Jesus Cristo" e "mamãe e papai" ao olhar ansioso e ansioso para sair do palco.
Comece a prestar atenção a qualquer dificuldade que você experimentar com receber elogios, mesmo as pequenas coisas de amigos — mas o elogio mais importante que vem de seu chefe e /ou seus colegas. Você acredita que ele e levá-lo em, ou você está ansioso em vez cronicamente com preocupação sobre o quão bem você está fazendo? Torne-se tão consciente quanto você puder sobre momentos em que seu Proibição Inconsciente desvia elogios e reconhecimento deixando você querendo.
Não. 3: Você quer mais sucesso, mas não importa o quanto você ter sucesso It &'; s Never Enough
Como você tem integrado o seu estado actual no local de trabalho para que ele senta-se confortavelmente dentro de sua identidade? É congruente, estável e cheia de alegria? Ou você se sente um pouco como um peixe fora d'água? Ou talvez um monte fora da água, pronto para pular fora de sua pele muitas vezes ao dia como pessoas questionam você e suas decisões, chamá-lo em reuniões de obter as suas opiniões, pará-lo no hall de definir algum fato ou de outra, e cada tempo que se sente como uma interrogação em vez de reconhecimento de seus conhecimentos?
Whitney nunca ganhou confiança em seu talento, nunca foi capaz de mudar sua identidade para ser a estrela que ela se tornou. Em vez disso ela era cronicamente com medo de seu público, ansioso antes de sua audição para o papel no filme "O Guarda-Costas" – mesmo quando Kevin Costner já tinha dito a ela que queria apenas o seu. E o aspecto de fazer dinheiro do negócio da música incomodava mesmo quando ela construiu seu patrimônio financeiro de cerca de US $ 240M
.
Onde em sua vida que você percebe que você cair de volta para "velhos padrões", em vez de desfrutar permissão interna para adotar uma nova identidade mais bem sucedida que você pode viver e desfrutar plenamente? Observar. Observe qualquer culpa ou ansiedade associada a tentativas de avançar. Como você se tornar mais consciente, o objetivo é fazer com que seus Alianças inconsciente e Forbiddances mais e mais consciente.
Além da trágica vida de Whitney Houston, lembre-se Bill Clinton no Salão Oval com Monica, o governador Mark Sanford na Argentina com sua amante enquanto ele alegou que ele estava "caminhadas pela Trilha dos Apalaches," Lindsay Lohan e sua incapacidade crônica para construir uma plataforma sólida sob o seu sucesso, e todos os outros casos que vem à mente onde super-sucesso foi prejudicada se não for destruída por forças inconscientes — O medo de ser Fabulous Restaurant  .;
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