PNL é demasiado macio para o negócio?

Isso depende se você se sentir "fofo" é importante no negócio. PNL (Programação Neuro Linguística) é macio, apenas no sentido de que se trata de o fator humano. Se fazer seus funcionários se sentem motivados, apreciado e valorizado é algo que você não está interessado, então sim PNL é demasiado macio para o seu negócio. PNL trata dos comportamentos, que criam nossos sentimentos e emoções e como nos afetam, inspirar ou motivar as pessoas ao nosso redor

Se você tomar um modelo de negócio em sua forma mais simples, ele pode ser dividido em 3 segmentos.: Produtos, Vendas e Administração. Como cada segmento comunica e se relaciona ao outro vai determinar o quão bem sucedido o negócio será.

No papel

O modelo de negócios básico funciona bem.

* Desenvolvimento de projetar a fabricação é simples.
* Os números de vendas são sempre impressionantes. * a lado administrador de sua empresa é simples, ea empresa funciona sem quaisquer obstáculos.

Este é o ponto interessante, se ele realmente era assim tão simples, todas as organizações não só sobreviver, mas excel.

O que complica as coisas é o fator humano em cada segmento. São os funcionários que traduzem a sua visão, o plano simples do papel para a realidade. Quão bem ele é traduzido irá determinar se o seu negócio bem sucedido ou não. Esta tradução depende de como seus funcionários se sentem, o que suas habilidades são e se eles sentem que seus esforços são valorizados.

Por quê? Porque as pessoas funcionar a partir de uma base emocional. Seus comportamentos são feitos a partir de suas crenças, limitações, motivação e inspiração. Seus pensamentos mudar para sentimentos, que impulsionam as ações que dão os resultados.

PNL aprimora todos os aspectos comportamentais de uma pessoa. Qualquer empresa que tem o fator humano tem comportamento, se ele está funcionando corretamente ou não.

Em conclusão, é o material macio dentro de cada indivíduo que determina se seu negócio é bem sucedido ou não. Quando as pessoas se sentem valorizados, importante e tem um senso de contribuição, eles se superam. Se você quer um negócio verdadeiramente bem sucedido, você precisa ser capaz de compreender e trabalhar com o lado humano de sua empresa. Na minha opinião, a PNL é a plataforma perfeita para fazer isso Restaurant  .;

a motivação dos funcionários

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