CCC - Competição, Competência e Cooperação

A palavra "competição" evoca várias imagens edificantes. Pode ser as imagens de desportistas e atletas que realizam proezas maravilhosas de força, agilidade ou resistência. Ou você pode visualizar as corporações aumentando sua eficiência e inovadores mais recentes e melhores produtos ou serviços; como dizem construir uma ratoeira melhor eo mundo baterá um trajeto a sua porta.

Desde a infância, homo sapiens aprende a competir. As crianças são incentivadas a jogar e como um incentivo, oferecemos prêmios para o mais rápido a completar um objetivo definido. Nos esportes, a um lado ou vitórias individuais e recebe um prêmio, enquanto o resto começa a saborear a derrota. Em acadêmicos também, uma pequena elite obter na lista do Dean, ou ficar internados para as melhores faculdades, enquanto os outros não obter o reconhecimento. (Em alguns países, a pressão para obter notas altas é tão extrema que a menor queda no desempenho leva tragicamente ao suicídio.)

Obviamente, há um aumento de desempenho associado a este espírito de competição. O desportista /atleta alcança níveis de desempenho, velocidade e habilidade que são maravilhoso de se ver. Os alunos estudam e assiduamente o aluno excepcional alcança o domínio de seu assunto e cresce para ser um profissional extremamente habilidoso em seu campo escolhido

No entanto, não é uma situação win-win; na realidade, é um fenômeno ganha-perde. Para cada vencedor há um ou mais perdedores. Segue-se naturalmente que há um preço psicológico a ser pago para a realização baseada em competição. Competição, afinal de contas é uma forma civilizada de guerra. Ele coloca o ser humano contra o ser humano ou o mundo. Os participantes sempre tem um medo de perder e há uma tensão associada com esta. Conseqüentemente, eles desenvolvem uma hostilidade e ressentimento em relação a todos os outros participantes. Inferioridade e superioridade complexos são resultados diretos dessa guerra psicológica. Além disso, em um desejo de vencer, os participantes muitas vezes recorrem a práticas antiéticas e insalubres.

Embora a concorrência estimula o indivíduo a ação enérgica, é a cooperação que realmente traz resultados criativos. Considerando que é bom para as empresas para competir uns contra os outros, qualquer entidade corporativa produz os melhores resultados só devido à cooperação entre as suas diferentes divisões, bem como a cooperação entre os seus trabalhadores e administração. Basta tentar imaginar a condição de uma organização na qual todos estão competindo uns contra os outros em vez de cooperar com seus colegas de trabalho. By the way, por favor, observe que o advérbio "contra" segue competindo e "com" segue cooperando.

Neste contexto, pode ser melhor para sublinhar "Competência" em vez de "competição". O dicionário define a competência como "Um grupo de habilidades relacionadas, compromissos, conhecimento e habilidades que permitam o desempenho eficaz da missão". A ênfase na competência, portanto, atinge os mesmos objetivos como a concorrência, sem os efeitos colaterais tóxicos.
Idealmente, nossos relacionamentos pessoais são baseados em cooperar uns com os outros. No entanto, nosso condicionamento competitivo, muitas vezes transborda para nossas vidas pessoais com resultados tóxicos. Inúmeros casamentos terminaram em divórcio porque um dos parceiros era muito mais bem sucedido em sua carreira do que a outra.

Da mesma forma, quando as pessoas se encontram e cooperar na busca de "o que" é certo ou correto, eles têm uma "discussão" inteligente . No entanto, quando desejam superar uns aos outros, a ênfase se desloca para determinar "quem" é certo, e suas discussões degenerar em "argumentos".

O dicionário define Competindo como "a se esforçar para superar o outro ou se esforçam para excel. " Há uma diferença interessante e diametral entre as duas partes alternativas da presente definição. Embora ambas as partes motivar o indivíduo para a ação, o estado interno da mente é totalmente diferente

A pessoa que está se esforçando para superar os outros é travado entre as dualidades de ganhar e perder; ele precisa enfrentar o mundo. É natural que ele terá sentimentos de hostilidade, inferioridade (quando perde) e superioridade (sobre vencer). Isso cria uma sociedade de propósitos com si mesmo. Não é de surpreender que tal pessoa se rebaixaria a ações antiéticas e até mesmo destrutivas na busca da vitória.

Por outro lado, a motivação para o Excel cria nenhum tal dualidade. O indivíduo está continuamente crescendo e melhorando-se, assim, sentir-se pessoalmente cumprida independentemente do sucesso externo. Ele é, portanto, a evoluir em todos os aspectos da personalidade, físico, intelectual e emocional.

Então vá em frente e competir em seu campo escolhido do esforço, mas evitá-lo em sua vida pessoal. Também encontrar tempo para refletir sobre sua motivação e determinar se você é levado pelo desejo de superar, o desejo de excel ou o desejo de ser competente Restaurant  .;