Lições de negócios de uma Parte Farm

Antes de eu chegar para as aulas, eu preciso dar-lhe um pouco de fundo. No dia 4 de julho, nós hospedado o nono Partido Farm anual em nossa fazenda em Michigan. A bandeira foi assinado por quase todos os 88 participantes deste evento. Presente também estavam as bandeiras dos últimos quatro anos, pendurado como banners em nossa loja
A primeira parte não era &';. T quase tão grande – apenas algumas pessoas no quintal do verão meu pai faleceu. A razão para o primeiro foi que minha irmã e eu, que ambos vivem longe do Farm, ambos foram indo para a cidade ao mesmo tempo. Nós não tínhamos idéia então que ele se tornaria um evento anual, ou como ele iria crescer em tamanho, alcance e significado.
Além da minha irmã e minha família, agora temos pessoas que vêm do outro lado da estrada e tão distantes como a 320 milhas para assistir. Os convidados incluíram crianças com menos de um ano de idade e pelo menos uma pessoa com mais de 80. Este ano houve seis RV &'; s e sete tendas ao redor da propriedade. Não havia muita comida, companheirismo, ferraduras, basquete, centenas de balões de água, quatro hayrides, fogos de artifício, fogueira seis horas e até mesmo um fim de noite, pós-artifício lanche com bacon – . uma nova tradição adicionado no ano passado por um amigo próximo
Assim, com essa pequena espiada no que é, aqui estão algumas lições que aprendi a partir deste ano &'; s festa /fim de semana Restaurant …. … ….
Nota importante: Se você leu até aqui, por favor don &'; t levar isso apenas como um artigo sentimental de mim. As lições que se seguem aplicam-se a todos nós, e como nós reconhecemos essas coisas e trabalhar para adicionar mais deles para o nosso trabalho e vida, vamos ser mais eficaz e bem sucedida Restaurant …. &Hellip; …
A Significado da Tradição
Se algo não era &'; t trabalho, I can &'; t imaginá-lo com duração de nove anos. Mas as tradições que constroem fazê-lo por causa do significado compartilhado. Sim, a festa começou de forma oportunista para celebrar a minha Dad &'; s vida. Este evento doesn &'; t realmente tem participantes, tem participantes. O significado é diferente agora para pessoas diferentes, mas o significado é o que o torna uma tradição. Agora é algo que as crianças têm crescido com que as pessoas reorganizar seus calendários e férias para, e que as pessoas olhar para frente.
Procure por coisas que importam para as pessoas e ajudar a criar maneiras para que o sentido a ser expresso. Pergunte a si mesmo estas perguntas:?
Que tradições nós temos que importa
Como poderemos acrescentar tradições, com a estabilidade acrescentam, para equilibrar o mundo em constante mudança de nossos negócios
O valor das experiências compartilhadas
Depois de nove anos, você pode imaginar, há algumas histórias que são contadas a partir de anos anteriores. Há partes do partido (como atirando balões de água, por exemplo) que têm crescido organicamente e assumiu uma vida própria. Parte do valor do evento é a re-narração de histórias antigas, ea criação de novos. Não apenas histórias, porém, é a vida dos eventos juntos que unem as pessoas.
Nos negócios, nós também muitas vezes esquecer ou abaixo do valor real do encontro de pessoas eo que se ganha com a experiência comum. Faça as seguintes perguntas:?
Como podemos criar experiências compartilhadas para a nossa equipe ou organização
Que experiências partilhadas existentes podemos usar para promover o trabalho em equipe, colaboração e confiar
O Poder da Comunidade
Este evento começou com a família; onde as relações já existia. Ao longo dos anos, mais família vieram de mais longe – e as relações foram reforçadas, reacendeu, e até mesmo formado a partir deste evento. Agora é muito mais do que a família, e é realmente mais do que “ apenas &"; relacionamentos. É comunidade. São as pessoas que constroem relacionamentos, acolhendo novas pessoas e criando um elo comum que se renova durante uma festa, mas que se estende durante todo o ano. Organizacionalmente pensamos sobre formação de equipe, e não há nada de errado com isso; mas quando nós podemos criar uma comunidade, nós criamos algo muito mais forte e mais resistente. Faça as seguintes perguntas:?
Quando é que eu experimentei comunidade eo que posso tirar de que pessoalmente e profissionalmente
Como posso criar oportunidades para construir comunidades intencionalmente em minha organização
The Fun in Collaboration Talvez
escusado será dito que unir este evento leva algum esforço (especialmente quando os planejadores viver horas de distância). Sim, lá está planejando, e sim, há muito instituído envolvidos. Eu posso honestamente dizer agora que a configuração é quase tão divertido quanto o partido – temos tarefas para fazer – mas nós nos divertimos fazendo-os! A lista de pessoas que vêm cedo com o propósito expresso de ajudar a preparar é cerca de 10% da população total do partido. Alguns (principalmente diferentes) as pessoas vêm para ajudar com a limpeza no domingo ou segunda-feira. Nada que já te fizeram. Todos os voluntários. A maioria já me disseram que será cedo para ajudar no próximo ano.
A colaboração pode ser divertido no trabalho também, e não apenas para uma festa. Faça as seguintes perguntas:?
Quantas vezes nós se divertir no trabalho
O que poderíamos fazer para ter mais do mesmo
Eu tenho mais aulas, mas estes flutuar para o topo como o mais universalmente aplicável para? todos nós, como líderes nas organizações. Através deste artigo, você provavelmente tem mais de um vislumbre do nosso partido. Mais importante, eu espero que você tenha algumas questões desafiadoras para pedir – e responder – para ajudar a sua equipe e organização ser mais eficaz Restaurant  .;