Mistake ou seu de Deus?

Vivemos em um mundo obcecado com a fixação de nós mesmos. Mais especificamente, a fixação eu estou falando aqui é a fixação de nossas fraquezas - algo que o grande esforço para corrigir muitos quando se trata de aumentar o desempenho. Tomamos cursos e aulas, ler livros, e siga esta mania ou modismo que – toda a intenção de fazer-nos melhor em qualquer papel que preencher profissionalmente.

Enquanto o auto-aperfeiçoamento é certamente uma causa nobre, e ninguém diria que a tentativa de obter melhor em qualquer coisa é todos os "errado", é como nós abordar essa melhoria que precisa ser reconsiderado.

O que precisa reconsideração é exatamente o que nós tentamos corrigir e como nós vamos sobre isso. Quando se trata de obter melhor, ganhando novas habilidades ou conhecimento, que é uma coisa. Sim, o técnico deve ganhar novas habilidades, aprendendo a usar um novo equipamento, eo advogado deve melhorar, ganhando novos conhecimentos da lei. Mas o conhecimento e as habilidades são coisas adquiríveis que podem ser aprendidas.

O que não pode ser adquirido, no entanto, são talentos naturais. Os talentos naturais são a sua capacidade inata para fazer alguma coisa, o seu dom natural ou de aptidão. A palavra-chave aqui é natural.

Com base em sua genética ea maneira como seu cérebro está estruturado que possuem talentos naturais únicas para determinadas formas de pensar, tomar decisões, e se comportando. Sabemos por pesquisas e experiências que esses talentos naturais são fixos e não mudam muito ao longo de sua vida. Eles não são algo que você pode aprender ou adquirir através do esforço consciente como ler um livro, ou treinamento.

As competências adquiridas, por outro lado, são esses talentos que possamos adquirir ou desenvolver. Estes são o conhecimento e experiência que adquirimos ao longo da vida. Enquanto eles podem desempenhar um papel de apoio no seu sucesso, eles não podem substituir talentos naturais

A chave é que, enquanto algumas pessoas podem melhorar a sua capacidade em uma área específica por meio de aquisição de conhecimento e experiência, se ele isn &';. Ta talento natural para eles, para começar, eles nunca será grande para ele.

Por exemplo, as vendas pessoa que aprende as etapas técnicas de venda tem uma forma de uma habilidade adquirida para a venda. O contador que tem o conhecimento de princípios de matemática e contabilidade tem uma habilidade adquirida por seu trabalho. O piloto de linha aérea que aprendeu os princípios de voo tem uma habilidade adquirida para voar.

As vendas pessoa que adquiriu conhecimentos e experiência, porém, tem apenas uma metade da imagem. Se ele doesn &'; t possuem os talentos naturais para ser agressivo, persistente ou empatia do que tudo o que adquiriu o talento é em vão.

Da mesma forma, o contador que tenha adquirido as habilidades de contabilidade pode ser muito proficiente em os aspectos do seu trabalho, mas sem os talentos naturais para estar atento aos detalhes e ser conduzido por perfeição, ela pode perder detalhes que agregam . até erros caros ou se contentar com menos do que livros perfeitamente equilibradas (que é nirvana para os melhores contabilistas pelo caminho)

eu voar muito e eu &'; estou contente que os pilotos que me voar ao redor do mundo têm as competências adquiridas e conhecimento de como realmente voar que Boeing 777 a partir de Hartsfield para Heathrow. Mas eu não gostaria de voar com alguém que didn &'; t também tem os talentos naturais para a decisão, tomada de decisão intuitiva e uma habilidade chamada compartimentalização que os melhores pilotos possuem

Cada papel é diferente, já que é cada. pessoa que preenche-lo, mas a única coisa que &';. aprendi é que, sem os talentos naturais certas para apoiá-los, adquiriu habilidades e conhecimentos não vai oferecer o máximo desempenho em qualquer papel

Aqui está o problema embora. A maioria das pessoas não conseguem diferenciar entre talentos adquiridos e naturais. Eles tentam desenvolver talentos naturais, assim como eles eram habilidades ou conhecimentos, mas desde que talentos naturais são acquirable, ele simplesmente não funciona.

O truque para se tornar muito mais bem sucedido na vida, de acordo com a pesquisa, é para alinhar melhor os talentos naturais que você já possui com o que você faz. Em vez de tentar colocar em novos talentos, a chave é descobrir a melhor forma de usar o talento que você já possui

Here &';. S outra maneira de olhar para ele. Assumir que você – em sua essência - a necessidade de corrigir a si mesmo exige o pressuposto de que você deve ser quebrado, e isso implica que Deus asneira. Sinta-se livre para substituir o que quer espiritual crença de que você tem, mas provavelmente não vai mudar o conceito.

Pense nisso. Se você acredita que em seu cerne a maneira você foi feito é insuficiente para alcançar o sucesso, então você tem que admitir que você vê a si mesmo como falho. Agora eu &'; não estou falando sobre o desenvolvimento de novos talentos adquiridos, ao invés de uma crença de que “ Eu precisam ser consertadas &"; Aquisição de novos conhecimentos e experiência é grande. Que &'; sa pré-requisito para qualquer um &'; s sucesso e algo que todos os artistas de topo constantemente fazer. Mas quando você tenta corrigir quem você é em vez de fixar como você é, então você deve primeiro pensar que você é, é insuficiente. E se você acha isso, então você pode &'; t evitar a questão, “ Quem asneira &";?

Na realidade, &'; não é o que você está no seu âmago que precisa trabalhar, mas como você aplicar a si mesmo que precisa de fixação. Se você acredita que você foi criado para uma finalidade específica, então você tem um conjunto completamente único e incrivelmente poderosa de talentos naturais para o efeito, assim que &'; não é o que matérias-primas você tem que trabalhar com o que você deve se preocupar. O que você deve se concentrar em como você é aplicar essas matérias-primas.

Se você precisar corrigir alguma coisa, é a maneira como você aplicar você – Não você!

As pessoas mais bem sucedidas estudado em um recente estudo internacional de top-performers entender isso. Eles don &'; t ver o seu conjunto de talentos como falho, em vez todas as falhas que vêem vêm em como eles se aplicam esses talentos.

Por causa desta perspectiva radicalmente diferente em si mesmos, quando eles se concentrar em corrigir falhas, essas falhas são na sua aplicação de si mesmos, não a si mesmos.

Em outras palavras, eles alcançam saltos enormes em desempenho, ajustando seu ambiente (o que eles fazem ou como eles fazem isso) não a si mesmos. Eles don &'; t alterar os seus talentos, eles alterar a forma como esses talentos são aplicadas

Dê a si mesmo até seus talentos naturais e permitir que o que é você – como você foi criado – para fazer o que faz melhor. Lembre-se, independentemente de qualquer poder superior que você acredita, se você acreditar que um poder tão superior é infinitamente mais poderoso e sabendo então você, você tem que perguntar a si mesmo, “ se esse poder saber o que estava fazendo quando me criou &"? ;

Se você responder sim, então você pode &'; t culpar seu Deus por fazer você incorretamente. Se você ainda concorda comigo, então qualquer erro em sua vida não são - não pode ser - em você no seu núcleo, mas na aplicação de você.

Em outras palavras, Deus fez você, mas você decidir o que fazer com você mesmo. Se existe um problema que &'; s não com a coisa que Deus criou, mas como aplicá-lo.

Eu digo tudo isso porque há uma enorme diferença entre pensar que você está quebrado e perceber que você está apenas mal alinhados. O primeiro é um carro de corrida com um motor fundido que deve ser totalmente reconstruída (quebrado). Este último é um perfeitamente bom Ferrari tentando correr em um rali off-road (mal alinhadas)

Êxito não sobre o desenvolvimento de talento – que &'; s sobre alinhando-

O Genius Files é uma série de artigos educacionais criados a partir de lições aprendidas no Projeto Genius recentemente concluído (a sete anos, 197 mil, vinte e três anos de estudo país do que impulsiona a excelência individual em a nova economia trabalhador do conhecimento).

O Projeto Genius é a investigação fundamental por trás do mais recente livro de Innermetrix Inc fundador e CEO Jay Niblick intitulada, O que é seu gênio – Como o Melhor Pense para o sucesso.

Para ver toda a série Genius, ou para saber mais sobre como você pode soltar a sua própria genialidade, visite http://www.whatsyourgenius.com Restaurant  .;