A seleção de uma empresa de qualidade Team Building
Eu só pesquisei “ team building &"; e tem 421 milhões de acessos em .13 segundos. Fale sobre um exagero. Frente a esta tarefa difícil, como é que você vai encontrar o tipo certo de evento e da empresa que irá fornecer uma alta qualidade equipe edifício evento? Aqui estão algumas sugestões para ajudá-lo a fazer as escolhas certas. Que &'; s direito … opções (no plural) … porque você realmente tem que tomar várias decisões para garantir o evento perfeito. Aqui estão os três passos:
1. Qual é a sua meta para o evento? Se você é o tomador de decisão, pergunte a si mesmo, “ Se este evento é grande, o que vou esperar minha equipe para fazer diferente? O que eu quero mudar &"?; Se você não é o tomador de decisão perguntar a ele /ela a estas perguntas. As respostas muitas vezes cair em uma dessas categorias. Em primeiro lugar, pode haver uma mudança específica no comportamento equipa que tem de ser resolvida. Os exemplos podem incluir integração de dois departamentos ou grupos que tenham sido incorporadas; trabalhando através de algum problema de comunicação; abordando alguma mudança no local de trabalho que está incomodando a equipe; ou qualquer outra melhoria específica na equipe de funcionar. Um segundo objetivo comum é desejar o seu grupo para se divertir e ter uma pausa das sessões plenárias. Finalmente, ele pode simplesmente ser tradicional para sua empresa para ter algum tipo de programa de construção de equipe em suas conferências.
2. O que é uma atividade de construção de equipe adequado? Depois de ter estabelecido a meta para o evento, é preciso considerar o tipo de atividade que aborda o resultado desejado. Existem três grandes tipos de actividades de team building:
a. Indoor Team Building: Se você tiver problemas graves ou complexos para resolver, uma sala de aula é o melhor. O tempo é uma outra consideração. Você pode apenas querer o grupo para se divertir, mas se ele &'; s de agosto na Flórida ou fevereiro em Oregon sua equipe não vai funcionar bem fora
b.. Outdoor Team Building: Se o tempo cooperar, pode ser refrescante para os participantes para sair para um evento. Ruído ambiente, menos controle de ambiente ea necessidade de recursos visuais podem ser fatores limitantes. No entanto, se o objetivo é divertido, sendo fora de casa pode ajudar a fazer isso acontecer. Eu recomendo fortemente um plano de back-up no caso de o meteorologista tem uma surpresa.
c. Charity Team Building: Um bônus filantrópica acrescenta impacto emocional para o seu evento. Muitas empresas estão a fazer um esforço dedicado para ser socialmente responsável. Dando a volta à sua comunidade é uma excelente maneira de demonstrar preocupação das empresas para os seus vizinhos.
3. Qual empresa que eu deveria confiar para atender nossos objetivos? Sua decisão final é decidir qual empresa pode treinar com sucesso chegar onde você quer ir. Com literalmente milhões de opções de como você estreitar suas seleções e criar uma “. &Rdquo lista curta; Antes de cobrir a seleção específica critérios deixe-me mostrar como o que nós cobrimos até agora pode ajudar a refinar a sua pesquisa. Let &'; s assumir um passo indicou suas necessidades da equipe trabalhando em planejamento estratégico. Na etapa 2 você determinou um evento orientada a caridade era importante. Se você Google “ equipe de caridade construção de planejamento estratégico &"; você iria receber 2,7 milhões de hits. Isto é uma redução de mais de 99%. A sua pesquisa ainda é grande, mas é muito mais focado
Agora que você estreitou o campo consideravelmente usar a seguinte lista de verificação para fazer a sua decisão final:.
a. Use um consultor ou empresa que você tenha trabalhado antes. A maioria das empresas de treinamento boas têm vários programas. Se você gostou do último evento, perguntar-lhes se eles têm um programa diferente para ajudá-lo a alcançar seu objetivo novo.
b. Atenha-se as primeiras páginas em sua busca do Google. Se você estiver olhando para usar uma nova empresa, ficar com as primeiras páginas do Google. As empresas com o maior tráfego de Internet vai ser encontrado lá e isso implica popularidade e satisfação.
c. Peça-lhes sugestões de como eles iriam resolver o seu problema. Pergunte a cada uma das empresas seleccionadas que tenham a intenção de atender às suas necessidades. Mesmo se você tiver um programa específico em mente, descobrir o que eles sugerem. Este let &';. Você sabe se eles entendem o que você está procurando e como eles podem entregar
d s. Determinar se eles têm trabalhado com empresas como a sua anteriormente. Se sua força de trabalho é composta por profissionais graduados avançados que você don &'; t quer uma empresa que normalmente trabalha com motoristas de entrega
e.. Que experiência de negócios que eles tinham? Determinar se o treinador será atribuído tem experiência empresarial real. Graus avançados são bons, mas o seu treinador tem sempre sido um gerente?
f. Obter uma proposta por escrito com os detalhes de como o seu evento flui. Insista em uma proposta por escrito detalhado. Isto permite-lhe comparar entre as empresas quanto ao que os serviços são oferecidos a que custo.
g. Referências de contato. Isto pode parecer óbvio, mas eu vendi muitos programas no passado em que a decisão foi tomada em como eu soou no telefone. Você pode achar que você contratou uma empresa com uma grande força de vendas e pobres formadores.
h. Tenha uma conferência por telefone com todos os decisores “ meeting &"; seus dois melhores perspectivas. Isso permite que sua equipe de gestão para participar do processo de tomada de decisão. A conferência de telefone permite perguntas a serem resolvidos e para que todos possam ter uma idéia de como o treinador apresenta ele /ela mesma.
i. Certifique-se de que eles fornecem um contrato de serviços que aborda questões pertinentes. Todas as empresas de construção de equipe de qualidade fornecem um contrato que delineia quem é responsável por quê. Tendo esse detalhe ajuda a evitar confusão mais tarde.
A perspectiva de selecionar a empresa que você vai confiar com sua equipe edifício evento pode parecer assustador. Mas se você seguir estas três etapas que você vai encontrar o melhor ajuste para suas necessidades Restaurant  .;
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