Como Entrevista com confiança

Para ver o artigo completo, com todos os DEZ DICAS expandido, visite http://spiceupwork.com/index-4.html e clique no artigo "Como Entrevista com confiança".

Esta é muitas vezes a altura do ano em que estamos de volta a partir de nossas férias de verão, e pronto para avançar com objetivos, ou, como um graduado da faculdade, você pode ser feito com a grande verão de celebração, e pronto para iniciar as entrevistas para o seu emprego ideal

Entrevista pode ser, uma experiência confortável de aumento de confiança se você sabe algumas dicas que tornam o processo um pouco mais fácil

Dica # 1:.. Você &'; re entrevistá-los

Este é o meu número um impulsionador da confiança. Se você esperar para ser entrevistado, então você pode se sentir pressionado para impressionar a todos que você se encontra, o que poderia deixá-lo nervoso e auto-crítica.

Quando você percebe que a entrevista é, na verdade, a empresa &'; s oportunidade para impressioná-lo, isso muda tudo. I &'; não estou defendendo a arrogância, a I &'; m simplesmente dizendo, você precisa estar impressionado tanto quanto você desejo de fazer uma impressão

Dica # 2 - Avalie suas habilidades e necessidades pessoais – Saiba o que faz você feliz

O que você é realmente bom, eo que você gosta de fazer que você quer ser parte do seu trabalho? O que partes de si mesmo precisa ser incentivada no escritório para fazer você feliz lá?

Você pode ser uma pessoa grande das vendas, mas você prefere trabalhar em um ambiente competitivo, onde um ou colegas compartilhar informações e socializar? Você quer trabalhar em casa, ou estar em um ambiente de escritório? Dê uma boa olhada no pacote completo. Se você odeia seu trabalho atual, use seus sentimentos negativos como um guia para descobrir o que você precisa para ser feliz no trabalho. Use sua entrevista como uma oportunidade para expressar o que faz você inspirou no trabalho

Dica # 3:. A investigação leva à perfeição

Alguns dias antes de sua entrevista, a pesquisa da empresa – Google-los, ou se você tiver acesso a Hoover.com, LexisNexis, ou amigos ou contatos que conhecem a empresa – descobrir tudo o que puder. Quem é a empresa-mãe? O que eles produzem? Quanto tempo eles têm sido no negócio? Que cidades /países eles estão localizados em? Quanto mais você souber sobre eles, o mais impressionante você será, e suas perguntas será mais informado.

Dica # 9: Conheça suas necessidades e negociar

Quando se trata de salários e benefícios, para manter suas armas. Se você &'; re no valor de $ 100.000, você provavelmente won &'; t ser feliz fazendo $ 50.000. Se você &'; re usado a 4 semanas de férias, 2 semanas won &'; t ser suficiente.

As suas necessidades são importantes, mesmo se você não tem emprego ou renda. Eu acredito que se você &'; re um bom entrevistador, olhando para várias empresas diferentes ao mesmo tempo, e você aplicar estas técnicas, você &'; ll acabar com mais de uma oferta, e então você pode negociar salário ou benefícios adicionais. Don &'; t ser intimidados por um mercado difícil – . você pode se destacar da concorrência por conhecer o seu valor e necessidades e expressá-los

Quando você alinhar várias entrevistas ao mesmo tempo, se uma cai através, você tem vários outros para voltar a cair – por isso permita-se ser exigente

Dica # 10: Confie em seu intestino

Esta é provavelmente a dica mais importante –! acima de tudo, se realmente curioso sobre como você se sente com cada pessoa que você entrevista, e no espaço de escritório. Se o seu estômago está torcendo em nós, e você percebe que você don &'; t respeito ou gosta de seu potencial novo chefe, seguir em frente. Com sorte, você &'; ll estar trabalhando lá por um tempo, por isso certifique-se que &'; sa lugar que você &'; ll desfrutar de tudo isso a cada dia.

Se você don &'; t começar o trabalho – pedir-lhes para dizer onde você ficou aquém. Aprender esta informação pode apenas ajudá-lo aterrar o próximo trabalho que você pedir Restaurant  .;