A anatomia de um líder

Não há nenhum líder perfeito; Os líderes verdadeiramente vêm em todas as formas e tamanhos. Os médicos sabem o mesmo sobre seus pacientes, mas eles ainda estudar anatomia – para entender o funcionamento básico de partes do corpo, os seus papéis e como eles funcionam juntos. Enquanto os corpos são diferentes, a anatomia é o mesmo. Da mesma forma, embora o estilo, abordagem e as habilidades específicas de líderes são diferentes, a anatomia é o mesmo.

Com este post eu pensei que eu iria partilhar a minha perspectiva sobre as partes do corpo mais importantes para todos os líderes, em todos os níveis , em todas as situações. Aqui, então, em nenhuma ordem particular, é a anatomia básica de um líder notável.

Pés. As pessoas querem ser liderada por aqueles que liderar pelo exemplo. Os melhores líderes caminhar sua caminhada. Eles fazem as coisas certas pelas razões certas e estão dispostos a ser observada como um exemplo.

Mãos. Os melhores líderes estão dispostos a arregaçar as mangas e ir trabalhar. Enquanto eles têm o seu próprio trabalho e as prioridades, eles estão dispostos a ajudar a sua equipe quando necessário. Eles humildemente trazer suas habilidades e experiência para estas situações de uma forma útil, não arrogante ou controlar,.

Fingers. Os melhores líderes têm um toque macio e pode manter seus dedos no pulso da organização. Enquanto eles dependem de outros sentidos a partir de outras partes do corpo, eles ficar em contato e sua proximidade e presença faz a diferença para os seus membros da equipe (e os resultados alcançados).

Ombros. Os melhores líderes sabem que, enquanto muita responsabilidade pode e deve ser compartilhado, eles também compreender, como fez Harry Truman fez, onde a bola pára. Seus ombros são largos e fortes, dispostos a apoiar essa responsabilidade e permitir a sua equipe e organização para prosperar.

Eyes. Os melhores líderes perceber o que está acontecendo ao seu redor. Eles assistem e aviso prévio. Sua capacidade de ver o que está na frente deles é importante, mas a sua visão se estende para além disso. Eles também têm excelente visão à distância – eles podem ver mais à frente e pode ajudar os outros a ver o que eles vêem como bem.

Orelhas. Os melhores líderes usam seus ouvidos para ouvir, e não apenas realizar-se os seus óculos. Eles ouvir os clientes, eles ouvem a seus pares e seus chefes, mas acima de tudo, ouvir as suas pessoas. Eles percebem que para envolver outras pessoas devem incentivar a sua entrada e engajamento, e então eles devem parar e realmente ouvir.

Lips. Bons líderes devem ser bons comunicadores. Se falando a um grupo ou a qualquer pessoa, eles devem aprender a falar de maneira que as mensagens são enviadas tanto sucesso, e também recebidos. Os melhores líderes, porém, também sabe quando calar a boca e confiar em seus ouvidos para melhorar a sua eficácia e comunicação sucesso.

Head. Bons líderes são inteligentes. Eles são aprendizes contínuos e de forma consistente e intencionalmente trabalhar para construir suas habilidades e conhecimentos. Uma vez que eles sabem que ser um grande líder é uma jornada, eles se dão bem, e permanecer nesse caminho. Eles usam a sua cabeça para pensar em problemas e tomar decisões fundamentadas com base em fatos, bem como sentimentos.

coração. Liderança é sobre os outros líderes – que significa que há um componente emocional para o papel. As pessoas seguem pessoas que se preocupam. As pessoas querem ser liderado por pessoas que acreditam neles, ea organização &'; s missão. Nenhum líder pode ser grande sem um coração grande, forte

Os líderes são seres humanos em primeiro lugar – e enquanto todas estas partes do corpo são importantes para todos nós, como seres humanos, para os líderes que desempenham essas funções adicionais importantes. Pense sobre sua anatomia desta forma e você vai ser um desafio a si mesmo para se tornar o líder que você nasceu para ser.

Se você gostaria de mais apoio a essa parte, tomar o meu dom de liderança e tornar-se uma parte do Remarkable Liderança Learning System Restaurant  .;

Liderança

  1. Lições Olímpicos para todos os dias Achievers
  2. Habilidades de Liderança Eficaz - Quatro coisas vitais Todo líder deve fazer
  3. O poder de construir parcerias poderosas para rentabilizar o seu Paixão - Olivia Lobell
  4. Dominar a maioria Basics básico de todos os negócios
  5. Marsha Kent - o papel do Centro de Chamadas em DRTV Marketing
  6. Pensamento baseadas em efeitos: Parte II
  7. Seis maneiras de gastar mais tempo fazendo o que você ama
  8. Chad Pregracke: Limpando o rio Mississippi um pedaço de cada vez
  9. A diferença entre o feedback e aconselhamento
  10. Política do escritório sobreviver
  11. A economia pode ser ruim ... Mas que (ou quem) é realmente naufrágio sua equipe?
  12. Como bem você ver do outro lado?
  13. 6 traços de liderança essenciais
  14. Seis maneiras de se preparar para uma apresentação estelar
  15. O líder sem medo contra o Leader- Emocionalmente Inteligente Que Você aspira?
  16. A maioria das companhias errar Liderança
  17. As chaves para a auto-promoção eficaz
  18. Se você é um líder, você é um pacificador?
  19. Cinco maneiras de ter mais sorte
  20. Liderança Executiva - É diferente agora ...